Модный Континент: отзыв сотрудника
Трудоустройство по ТК, в отличие от франшизных ПВЗ WildBerries, где принимают только самозанятых (теневая занятость).
Недостатки:На собеседовании обещают з/п 192 р. в час при графике 9:30 — 22:00. Принесла документы, отработала 4 смены, только потом мне прислали аванс за 2 смены 2610 р. Получается, 1305 за день (124 р.\ч). Обман.
Очень нудная, тяжелая физически работа — весь день беготня на ногах, к 16 ч. уже всё равно. Так, не работа, а подработка на каникулы для студентов. Как работу не рекомендую на постоянной основе. Хотя в России (особенно на Крайнем Севере) просто выбора нет. На самом-то деле. Тем и пользуются.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МОДНЫЙ КОНТИНЕНТ в Нягани (1 отзыв) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Нягани (1 отзыв) →
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Нягани (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Нягани (124 отзыва) →
-
Привет! Работала продавцом-консультантом в период с 2020 по 2021 год, расскажу впечатления, надеюсь, кому-то поможет при выборе своей дальнейшей работы. Коллектив был хороший, но это тот фактор, который не зависит от самой компании, а лишь от случайного стечения обстоятельств. Болеть и уходить в отпуск тут нежелательно, ибо другие сотрудники будут работать 3/1, как я в феврале 2021 года, и при таком графике моя зарплата составила 12 с лишним тысяч рублей, представляете?) В среднем один раз з/п вышла 25 тыс. при счастливом стечении обстоятельств, когда в магазин привезли стоковые дешёвые вещи, которые помогли сделать высокий, для нашей точки, план, а это была единоразовая акция, в остальных случаях з/п была до 14 т.р., у администратора, обязанностей у которого в разы больше, з/п была тысяч 15 и выше никогда не была. Первый «любимый» рабочий момент был, когда компания перед Новым годом выдала нам подарочные 4 т.р., которые оказались просто вычтенными из зарплаты, и итоговая з/п за январь оказалась 7 т.р., где аванс — 3 т.р., з/п — 4 т.р., на этом моменте я стала искать другую работу, второй «любимый» момент — это график 3/1 в феврале, т.к.... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, которую выплачивают вовремя. До смены руководства вполне можно было отнести к адекватному работадателю. Далее →✗ НедостаткиНет ДМС, нет индексации зарплаты, зарплата ниже рынка, сменился ген. директор. Новый ген. директор и понятие адекватность несовместимы, так же как новый ген. директор и понятие мода. Компанию ждёт только крах, все хорошие специалисты ушли или их ушла ген. директор, в коллективе царит нездоровая атмосфера. Почему об этом нет отзывов, непонятно, но в трудовом договоре зарплата состоит из оклада и премии (премия где-то 70 процентов), и при увольнении генеральный директор никому не выплачивает премию, даже сотрудникам, трудившимся верой и правдой более 10 лет. В общем, если вы хотите делать работу за троих, терпеть самодурство пожилой женщины, не получить расчёт при увольнении, вам сюда. В идеале надеюсь, трудовая инспекция проверит моего бывшего работодателя. Далее →