Московский аэропорт Домодедово: отзыв сотрудника
Всего написать, целой жизни не хватит! Начнем с того, что обманывают не стесняясь. Обещали зп 50? Ждите 25, и то за них надо вывернуться наизнанку… Платное абсолютно все: стоянка для сотрудников (корпоративного транспорта нет, так что, без вариантов), форма (!), любая справка, море штрафов за любой чих, недешевая столовка… О форме отдельно. Носить ее вы обязаны (иначе — штраф), а вот выдают ее за деньги! В среднем вы за нее заплатите 30+/- т.р. (будут вычитать из зарплаты). Зарплата это вообще сказка! Ставка будет где-то 12 с копейками, остальное — премия по результатам работы. Вот тут и начинается магия! Следите за руками. У вас есть два руководителя: административный и методический. Первый решает ваши проблемы и, собственно, координирует вашу работу, а второй — пишет «процесс», т.е. то, как именно вы должны работать, и устанавливает нормативы. Премия вашего методического напрямую зависит от вашей, т.е. чем меньше вы получите, тем больше получит он… Логику улавливаете? Нормативы вам ставятся заведомо невыполнимые, так что, о полной премии можно и не мечтать. Если каким-то чудом вы перевыполнили норматив, больше положенного вы не получите, вашу премию заморозят, а норматив увеличат. Что еще? Ах, да, бесконечные унизительные проверки на полиграфе, куча ненужных тестов, стукачество (так называемая «агентская деятельность»), графа в зарплатной ведомости «прочее» -400−700 ре от премии «просто так», самодурство руководства (верхушка не в курсе, что крепостное право отменили). Особенно не рекомендую студентам и соискателям ввязываться в кабальную зависимость по программам ШМУ и Приток. Застрянете в крепостном праве на 1,5 и 5 лет соответственно, либо будете вынуждены заплатить огромные отходные компании.
Мой вердикт: худший работодатель за весь мой трудовой стаж. Просто позор!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ДОМОДЕДОВО в Москве (50 отзывов) →
Работа в ДОМОДЕДОВО: 132 отзыва →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Пока Вы работаете платят исправно.Захотите уйти получите голый оклад в 20 тысяч по договору.Премию не дадут, можете посудиться.Премия по договору носит поощрительный характер и не гарантирована к выплате.Поэтому Вам ее и не дадут при увольнении. Вот так компания прощается с сотрудниками, поступок мягко говоря "крокодилий".Хотя компания сильно заботится о своей репутации, о чем Вам расскажут на одн...
Низкая оплата труда (гораздо ниже рынка). Система оплаты труда непрозрачная (оклад по договору = МРОТ, все остальное может урезаться на усмотрение работодателя). ШТРАФЫ. Ежемесячно 1% з/п отчисляется работодателю в корпоративный актив (желание сотрудника делать это или нет не учитывается) Нет ДМС и прочих бонусов, платная парковка для сотрудников, собственно, платное всё. Сильная отдаленность оф...
В корпорации все процессы сопровождаются страхом. Начинаешь не жить, а существовать в таких условиях: боишься получить очередной штраф, боишься внезапной необъективной проверки рабочих мест, боишься что-то не так сказать на полиграфе, боишься не сдать постоянные бесполезные тесты…и это всё за сущие копейки. Компания выбрала путь не лояльного современного бизнеса (чтобы люди сами хотели трудоустрои...
Я работала дизайнером на фабрике бортового питания в аэропорту Домодедово на протяжении двух лет, и мой опыт работы здесь был очень разочаровывающим. На протяжении всего этого времени мне так и не оборудовали нормальное рабочее место: монитор был предоставлен только через год, мощный компьютер для выполнения задач и вовсе не предоставили, а предлагали приносить свой без компенсации. Модернизация п...
Недосиатков миллион. Черная зп, оклад 10-15т, все остальное премия, для того, чтобы вас штрафовать за все! Кружка на столе- штраф 2000₽, личный блокном на столе- штраф, распечаианный файл по работе- штраф. Самое ужасное то, что тут существует контракт. Если уволишься раньше 1, 5 лет, то будешь платить за обучение. А это может быть и 40тыс и 200тыс. Никто не может сказать какая конкретно сумма, пр...