Мотив (ООО "Екатеринбург-2000"): отзыв сотрудника
Вы молоды, амбициозны, творчески развиты, креативны, и полны сил? Тогда проходите МИМО компании «Мотив» а в частности их контакт-центра. В этой компании с совковым строем и консервативными идеями выращивают овощей вместо сотрудников.
Руководители не приемлют новых идей и разработок. Их маркетологи и отдел разработок курят вазелин внутривенно чем и рождают дибильные тарифы и услуги за которые потом стыдно перед абонентами, плюс не менее бредовую рекламу. Если вы повелись на сладкие песни о высокой зарплате то на деле вы получите карьерную лестницу от 15 до 20−23 причем между этими суммами есть так называемые «квалификационные экзамены» которые повышают Вашу зарплату на 500 рублей (и пофиг, что сначала она 15 тыс).
Готовьтесь работать и по 11 часов и по 13 и сутками. И еще. НЕ соглашайтесь НА ИХ тренинги. Они подписывают с Вами договор о том что если ты пройдешь их крутые тренинги то ЕЩЕ ГОД ты не сможешь от них просто так уволиться: нужно будет отдать 5000 руб. Устройство на работу это сказка: тебя отправляют по сотням кабинетов где хамоватые дамочки будут смотреть на тебя как на га***но (говорить так же) все то время пока ты творишь с ними бюрократию. Я вам гарантирую что медосмотр в армии проходит быстрее чем устройство к ним на работу.
Дальше-лучше. Мерзкое помещение контакт-центра в богомерзком пристрое на Мамина-Сибиряка 85а, стулья — после которых твоя спина будет желать смерти, один кулер на нефтиллион сотрудников. Там нет компьютеров на рабочих местах, там серверы †††. Плюс мониторы размером с член черепашки. После того как 40+ сотрудников подключается к 1 серверу, вся эта система благополучно погружается в матрицу, а где-то рождается сатана и ты сидишь и рассказываешь абоненту кучу завораживающих историй аки Ганс Христиан Андерсен о том что [censored] все ломается часто и надолго. Мне порой даже было жаль наших абонентов. Единственное что живое и еще не мертвое в этой компании это коллектив. Простые рядовые сотрудники вполне себе адекватные люди, но все что выше бригадиров по должности просто мясо работающее в этой компании 20−30 лет с отсыревшими мозгами и не внемлющее абсолютно ничему. Не пытайтесь вносить идеи в рабочий процесс Вас за это рано или поздно уволят! Да-да! За то что ты хочешь сделать компанию лучше — тебя У. В. О. Л. Я. Т. Потому что у них работают «профессионалы» и куда уж тебе, хомячок, их учить… А и еще. На так называемые «Обучения» будете ходить в свои выходные дни :) Круто?! А это я еще не все рассказал…
в общем в Мотив идут работать те кому просто нужны деньги. Ну рабы. А если вы хотите само реализоваться — ищите другую компанию товарищи соискатели.
- 👉 Работа в МОТИВ ЕКАТЕРИНБУРГ 2000 в Екатеринбурге (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (8793 отзыва) →
-
Проработал там 4 года, все отрицательные отзывы, к сожалению, правда. Вычитают за все, заставляют брать доп. часы, за несколько лет не прибавляется. Точнее, прибавляется на бумаге, но штрафуют за все жёстко — полёт фантазии безграничен. Ты не можешь просто так сходить в туалет, покушать, все в определенное время. Этот час обеденный разбит на 5−10 минут. Обучение в выходные, тесты — не пройдёшь — штраф. Готовьтесь получать 22−25 тыс. Чтобы получить 30, надо во все выходные брать смены. Всё равно вычтут, чтоб и это не платить. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в компании ПКФ КУБ и решил оставить своё мнение, так как не совсем согласен с тем, как некоторые подают в негативных отзывах. Складывается ощущение, что пишут с эмоциями, не разбираясь в причинах многих проблем.. Подробнее: https://nahjob.club/review/ekaterinburg-kub-serwis-1 Далее →✗ НедостаткиДа, идеальных компаний не бывает. Были рабочие моменты, где-то недоработки, где-то организационные косяки — но это есть абсолютно везде. В целом ничего критичного или ужасного, о чём здесь пишут, я за время работы не увидел. Коллектив в большинстве своём адекватный и рабочий. Многие сотрудники работают более пяти лет, атмосфера нормальная, без постоянных конфликтов и «выживания». Процессы со временем реально становились лучше: что-то автоматизировали, что-то упрощали, на ошибки реагировали и постепенно их исправляли. Вместе с тем, в компании несколько лет трудился очень странный системный администратор, в связи с чем я хочу прокомментировать претензии по ИТ и технике. Что касается негативного отзыва в отношении компании — его писал сисадмин, и тут важно добавить контекст. Когда он уходил на больничный, сеть в компании просто «падала» и работа останавливалась, при этом до него было не дозвониться. Плюс к этому, даже базовые задачи вроде замены картриджей сопровождались странными моментами — за такую работу он регулярно «выпрашивал» кофе у сотрудников. Да и вообще, честно говоря, получить адекватный ответ на, казалось бы, банальный вопрос от него не получалось. Все время он уходил в дебри программирования и специфического компьютерного языка, не подвластного простым пользователям, лишь бы запутать собеседника, чтобы он в конце концов в ужасе убежал бы из кабинета сисадмина,... Далее →💬15 комментариев

