Мультифарм, аптека 214, ФОП Бутенко : отзыв сотрудника
Все эти мультифармы, АО аптека 214, ФОП Бутенки близнецы-братья. Управляет всем этим одна препаскудниейшая особа Бутенко Тамара Дмитриевна — редкая св…..ь. Человек — «очень щедрый», я бы сказала что за копейку родину продаст. Как устроилась к ней на работу, по началу все хорошо, а потом начинаются разные уловки, типа как бы заплатить меньше, а то и вовсе ничего, да выжать с наёмного работника максимум. «Керуют» своим аптеками там сынок Эдик, на О.Гочара, тот ещё типок, дочь Оксана — аптекой на Павличенко, чума ещё та, киевским менеджерам которые с ней работают — выносит мозги, киевские фарм.фирмы от этой жлобастой дуры ржут! Ну, а эта особа Тамара Дмитриевна, «керуе» аптекой на Митрофанова, и так же недавно прикупила аптеку 214. Хочу сказать, что денег валом, а заплатить людям за выполненую работу никак не хотят, причем под любым предлогом. Спросите о соц. пакете, — там такое не признают! Короче жлобы, — которые набивают себе карманы, а на сотрудников им наплевать. К стати там у них работает такая шестёрка бухгалтер — Подсевалова Е.В., это ещё лицемер, все разговоры и что, и чего, — здаёт этой Бутенко. Работать у этих козлов ни кому не советую, текучка у них ужасная, т. к. заимеете кучу проблем и возможно останитесь ещё должны! Так что коллеги, если будут приглашать на работу в эти аптеки — хорошо подумайте! Я бы не советовала!
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиПравдивые отзывы на hh о себе удаляют, пишут сами HR положительные. Работал в отделе аккаунтинга. Набирают всех подряд, и это касается всех отделов. Руководитель Д.Т. не понимает даже, что к чему относится, вопросы вообще никак не решить, приходится ему всё объяснять, как маленькому ребёнку, его на эту должность поставил друг, а страдать из-за такого чудесного приходится рядовым сотрудникам, в офисе вообще не появляется — видимо, Твига занимается благотворительностью. Управляющий Никита Б. возможно, хороший переговорщик, а организатор рабочих процессов никакой. На руководящие должности не пойми кого назначил, видимо, чтобы самым умным казаться на фоне их. Собраний нет, взаимодействия с отделами нет. Большая проблема запустить рекламу для клиента, а краснеть и позориться тебе приходится перед ними. Большая проблема с отделом дизайна получить нужный результат. Постоянно приходилось позориться за Арсения К. Сотрудник не мог с первого дня работы сделать даже элементарный баннер, было много скандалов от клиента, говорили: «У вас что, дизайнер из 2000-х?». Много обращений к руководителю было на него, и в итоге он сам стал руководителем. Такой сюрреализм только в Твиге возможен. Чем отвратительнее ты работаешь, тем больше шансов у тебя тут продвинуться по карьерной лестнице. Далее →