МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА ИРКУТСКА СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №32: Привлечение работников к не обусловленной работе.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города иркутска средняя общеобразовательная школа №32.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Иркутской области
Адрес: 664075, область иркутская, г. иркутск, ул. байкальская, д. Д.209,
Дата проверки: 06.09.2023
Причины проверки: (фз 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Иркутской области поступила информация о нарушении трудовых прав работников мбоу г. Иркутска сош №32 в части привлечения работников к работе, необусловленной их должностной инструкцией. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Согласно ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан: -соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. В силу ст. 60 Трудового Кодекса РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-фз «о государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований ст.ст. 22, 60 Трудового Кодекса РФ в части требования от работника выполнения работы, не обусловленной их трудовым договором.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Школа: отзывы о работе в Иркутске (1 отзыв) →
Работа в Иркутске (4023 отзыва) →
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города иркутска средняя общеобразовательная школа №32.Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Иркутской областиАдрес: 664075, Иркутская область, г. иркутск, ул. байкальская, д. Д.209,Дата проверки: 29.06.2024Причины проверки: Выдано по результатам кнм, ПМТ...
Добавить комментарий