МУП "Пролетарскавтотранссервис" Пролетарского района Ростовской области: невыплата зарплаты

Номер дела: 2-334/2023 ~ М-157/2023

Дата решения: 11.04.2023

Дата вступления в силу:

Истец (заявитель): [М.] [М.] Григорьевич, Прокурор Пролетарского района Роствтосской области

Ответчик: МУП "Пролетарскавтотранссервис" Пролетарского района Ростовской области

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Решение по гражданскому делу

Дело № 2-334/2023

решение

именем Российской Федерации

«11» апреля 2023 года г. Пролетарск

Пролетарский районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Кутыгиной Л.А.,

при секретаре [Б.] М.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Пролетарского района Ростовской области в интересах [М.] М. Г. к муниципальному унитарному предприятию «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы,

установил:

Прокурора Пролетарского района Ростовской области обратился в суд с настоящим исковым заявлением указав, что Прокуратурой Пролетарского района Ростовской области в соответствии с полномочиями, предоставленными статьями 21, 22 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации», на основании коллективного обращения работников муниципального унитарного предприятия «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области (далее-МУП «Пролетарскавтотранссервис») по факту несвоевременной выплаты заработной платы, проведена проверка исполнения Трудового указанного предприятия.

В ходе проведенной проверки установлено, что [М.] М. Г. согласно Трудового договора от 10.10.2011 работает в МУП «Пролетарскавтотранссервис» водителем автобуса 1-го класса 5-го разряда.

Проведенной проверкой установлено, что [М.] М.Г. начислена следующая заработная плата (без учета удержания ндфл): за май 2022 года – 27 163 руб., за июнь 2022 года – 39 549 руб., за июль 2022 года– 17 392 руб., за август 2022 года – 26 454 руб., за сентябрь 2022 года – 20 758 руб., за октябрь 2022 года – 26 755 руб., за ноябрь 2022 года – 25 620 руб., за декабрь 2022 года – 25 928 руб.

Согласно представленным МУП «Пролетарскавтотранссервис» расчетным листкам, задолженность перед [М.] М.Г. погашалась частично, а именно: 08.08.2022, 16.08.2022, 26.08.2022 и 25.09.2022 – 3 000 руб., 2 000 руб., 1 500 руб. и 5 332 руб. за май 2022 года, 25.09.2022 – 34 407 руб. за июнь 2022 года; 25.09.2022 и 05.10.2022 – 5 200 руб. и 9 931 руб. за июль 2022 года; 05.10.2022, 21.10.2022, 26.10.2022, 10.11.2022 и 25.11.2022 – 750 руб., 2 000 руб., 9 250 руб., 750 руб., 6 500 руб., 3 765 руб. за август 2022 года; 27.12.2022 и 31.01.2022 – 6 000 руб. и 12 060 руб. за сентябрь 2022 года; 01.02.2023 – 23277 руб. за октябрь 2022 года; 31.01.2023 – 22 289 руб. за ноябрь 2022 года; 31.01.2023 – 22 557 руб. за декабрь 2022 года.

Размер денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы составляет 6 138 (шесть тысяч сто тридцать восемь) рублей 80 копеек.

Основанием для обращения прокурора в суд явились нарушения норм Трудового законодательства, выявленные в ходе проверки, проведенной по обращению работников МУП «Пролетарскавтотранссервис» о нарушении Трудового законодательства указанным предприятием.

На основании изложенного прокурор просил суд взыскать с МУП «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области в пользу [М.] М. Г. денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 6 138 (шесть тысяч сто тридцать восемь) рублей 80 копеек.

В судебное заседание явился помощник прокурора Пролетарского района Ростовской области Ткаченко М.В., заявленные требования поддержал, просил удовлетворить по доводам, изложенным в исковом заявлении.

[М.] М.Г. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Представитель МУП «Пролетарскавтотранссервис» в судебное заседание также не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, заявлений или ходатайств об отложении судебного заседании не представил.

Дело в отсутствие не явившихся участников процесса рассмотрено в порядке ст. 167 ГПК рф.

Суд, выслушав помощника прокурора, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании заключаемого ими Трудового договора (ч. 1 ст. 16 ТК рф).

В соответствии со статьей 37 Конституции Российской Федерации человек имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.

В соответствии со статьей 22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором и выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со статьей 129 Трудового Кодекса Российской Федерации, заработная плата (оплата труда работника)– вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии с частью 1 статьи 135 Трудового Кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со статьей 136 Трудового Кодекса Российской Федерации заработная плата работнику должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовым договором, коллективным договором.

Пунктом 4.4 Положения об оплате труда «Пролетарскавтотранссервис» установлены сроки выплаты заработной платы: не реже 2-х раз в месяц: аванс– 30-31 числа, окончательный расчет за месяц– 15 числа.

Работодатель обеспечивает первоочередность выплаты заработной платы перед остальными платежами в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами.

В соответствии со статьей 236 Трудового Кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Судом установлено, что прокуратурой Пролетарского района Ростовской области в соответствии с полномочиями, предоставленными статьями 21, 22 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации», на основании коллективного обращения работников муниципального унитарного предприятия «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области (далее-МУП «Пролетарскавтотранссервис») по факту несвоевременной выплаты заработной платы, проведена проверка исполнения Трудового указанного предприятия.

муп «Пролетарскавтотранссервис» является юридическим лицом с организационно-правовой формой – муниципальное унитарное предприятие.

В ходе проведенной проверки установлено, что [М.] М. Г. согласно Трудового договора от 10.10.2011 работает в МУП «Пролетарскавтотранссервис» водителем автобуса 1-го класса 5-го разряда.

Из материалов дела видно, что [М.] М.Г. начислена следующая заработная плата (без учета удержания ндфл): за май 2022 года – 27 163 руб., за июнь 2022 года – 39 549 руб., за июль 2022 года – 17 392 руб., за август 2022 года – 26 454 руб., за сентябрь 2022 года – 20 758 руб., за октябрь 2022 года – 26 755 руб., за ноябрь 2022 года – 25 620 руб., за декабрь 2022 года – 25 928 руб.

Согласно представленным МУП «Пролетарскавтотранссервис» расчетным листкам, задолженность перед [М.] М.Г. погашалась частично, а именно: 08.08.2022, 16.08.2022, 26.08.2022 и 25.09.2022 – 3 000 руб., 2 000 руб., 1 500 руб. и 5 332 руб. за май 2022 года, 25.09.2022 – 34 407 руб. за июнь 2022 года; 25.09.2022 и 05.10.2022 – 5 200 руб. и 9 931 руб. за июль 2022 года; 05.10.2022, 21.10.2022, 26.10.2022, 10.11.2022 и 25.11.2022– 750 руб., 2 000 руб., 9 250 руб., 750 руб., 6 500 руб., 3 765 руб. за август 2022 года; 27.12.2022 и 31.01.2022– 6 000 руб. и 12 060 руб. за сентябрь 2022 года; 01.02.2023 – 23277 руб. за октябрь 2022 года; 31.01.2023 – 22 289 руб. за ноябрь 2022 года; 31.01.2023 – 22 557 руб. за декабрь 2022 года.

Так, размер денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы составляет 6 138 (шесть тысяч сто тридцать восемь) рублей 80 копеек.

Выявленные в ходе проверки прокурором Пролетарского района Ростовской области нарушения норм Трудового законодательства ответчиком не оспаривались, равно как и не оспаривался вышеуказанный размер компенсации.

С учетом вышеизложенного, принимая во внимание, что вина ответчика в нарушении трудовых прав работника, выразившихся в несвоевременной выплате заработной платы, нашла свое подтверждения в ходе судебного разбирательства, то суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований прокурора.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 196-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования прокурора Пролетарского района Ростовской области удовлетворить.

Взыскать с МУП «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области в пользу [М.] М. Г. денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 6 138 (шесть тысяч сто тридцать восемь) рублей 80 копеек.

Взыскать с МУП «Пролетарскавтотранссервис» Пролетарского района Ростовской области в доход государства государственную пошлину в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Пролетарский районный суд Ростовской области в течение месяца с даты принятия решения суда в окончательной форме.

В окончательной форме решения суда изготовлено 17 апреля 2023 года.

Судья: