Назарова Ирина Рафаиловна: невыплата зарплаты
Дело № 2-901/2021
уид:66rs0032-01-2021-001145-91
Решение изготовлено
в окончательной форме
28 декабря 2021 года
решение
Именем Российской Федерации
22 декабря 2021 года г. Кировград
Кировградский городской суд Свердловской области в составе:
председательствующего судьи [А.] Е.В.,
при секретаре [Г.] е.с.
с участием:
помощника прокурора г. Кировграда Куксы К.С.,
истца [К.] Е.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Кировграда в интересах [К.] Е.А. к индивидуальному предпринимателю [Н.] И.Р. о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда,
установил:
Прокурор г.Кировграда в интересах [К.] Е.А. с учетом последующего уточнения исковых требований в соответствии с положениями статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обратился в Кировградский городской суд Свердловской области с иском к индивидуальному предпринимателю [Н.] И.Р. о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, указав в обоснование заявленных требований следующее: прокуратурой г.Кировграда рассмотрено обращение [К.] Е.А. о нарушении требований Трудового законодательства ИП [Н.] И.Р. По результатам рассмотрения данного обращения выявлен факт не выплаты истцу больничного листа и компенсации за неиспользованный отпуск. Согласно трудовому договору № 3 от 01 марта 2018 года [К.] Е.А. трудоустроена к ИП [Н.] И.Р. продавцом непродовольственных товаров в магазин «Прикид», расположенный в торговом центре «Мегацентрт» по адресу: Свердловская область, г. Кировград, ул. Свердлова, 53. 12 июля 2021 года [К.] Е.А. уволена по собственному желанию. В нарушение ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации расчет в день увольнения не произведен. Просит взыскать с ИП [Н.] И.Р. в пользу [К.] Е.А. пособие по временной нетрудоспособности за период с 11 марта 2021 года по 25 марта 2021 года в размере 6189 рублей 75 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 4462 рубля 84 копейки, денежную компенсацию за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск за период с 13 июля 2021 года по 21 декабря в размере 330 рублей 40 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.
В судебном заседании помощник прокурора г. Кировграда Кукса К.С. и истец [К.] Е.А. уточненные заявленные требования поддержали. Истец [К.] Е.А. дополнительно указала, что ответчиком до настоящего времени не погашена предъявленная ко взысканию задолженность.
Ответчик ИП [К.] Е.А. в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие. Согласно телефонограмме от 22 декабря 2021 года возражений против удовлетворения заявленных требований не имеет.
Заслушав прокурора, истца, исследовав материалы дела и оценив собранные доказательства в совокупности между собой, суд считает, что требования прокурора, заявленные в интересах [К.] Е.А., подлежат удовлетворению по следующим основаниям:
Согласно п. 1 ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» обязательному социальному страхованию подлежат граждане Российской Федерации, работающие по трудовым договорам.
В силу п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по временной нетрудоспособности в случаях, указанных в п. 1 ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ, выплачивается застрахованным лицам за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности, за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации.
Согласно ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Судом установлено и подтверждается материалами дела следующее: истец [К.] Е.А. и ответчик ИП [Н.] И.Р. состояли в трудовых отношениях с 01 марта 2018 года по 12 июля 2021 года. В нарушение требований статьи 140 Трудового Кодекса Российской Федерации ответчиком в день увольнения истца не произведена выплата сумм, причитающихся истцу при прекращении Трудового договора. Из объяснений истца следует, что ей не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск за период с 01 марта 2021 года по 12 июля 2021 года. Кроме того, не выплачено пособие по временной нетрудоспособности за период с 11 марта 2021 гола по 25 марта 2021 года. Как следует из объяснений истца [К.] Е.А., в период с 11 марта 2021 года по 25 марта 2021 года [К.] Е.А. была временно нетрудоспособна. Листок нетрудоспособности был предъявлен ИП [Н.] И.Р., которая выплату пособия не произвела и не предоставила в территориальный орган Фонда социального страхования документы (сведения), необходимые для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Факт невыплаты истцу компенсации за неиспользованный отпуск и пособия по временной нетрудоспособности ответчиком подтверждается в письменных объяснениях от 27 сентября 2021 года. Требование прокурора и запрос суда о предоставлении расчетов невыплаченного истцу пособия по временной нетрудоспособности и компенсации за неиспользованный отпуск ответчиком не исполнены. Представленные прокурором расчеты ответчиком не оспорены. Согласно представленным расчетам задолженность ответчика по невыплаченному истцу пособию по временной нетрудоспособности составляет 6189 рублей 75 копеек, задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск составляет 4462 рубля 84 копейки. Указанные суммы и надлежит взыскать с ответчика в пользу истца.
Невыплата работодателем в установленный срок заработной платы, отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, влечет за собой материальную ответственность работодателя, предусмотренную ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации, независимо от наличия вины работодателя. Повышенный размер денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы трудовым договором не предусмотрен, в связи, с чем суд исчисляет денежную компенсацию из расчета одной сто пятидесятой ключевой ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации. Сумма денежной компенсации за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск за период с 13 июля 2021 года по 21 декабря 2021 года составляет 330 рублей 40 копеек, что и надлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
В силу ст. 21 Трудового Кодекса Российской Федерации работник имеет право на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.
В соответствии со ст. 237 Трудового Кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещаются работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации», учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
Факт нарушения ответчиком права истца на получение пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск судом установлен. Факт причинения истцу морального вреда (переживаний и нравственных страданий) очевиден. Принимая во внимание характер и длительность нарушения Трудового права истца, суд с учетом объема и характера причиненных истцу нравственных страданий, считает разумной и справедливой компенсацией морального вреда за данное нарушение права истца сумму в размере 3000 рублей. Именно эта сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
Согласно ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика надлежит взыскать госпошлину в доход муниципального образования Кировградский городской округ в размере 739 рублей 32 копейки (439 рублей 32 копейки по требованию имущественного характера и 300 рублей по требованию неимущественного характера).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
Исковые требования прокурора г. Кировграда в интересах [К.] Е.А. к индивидуальному предпринимателю [Н.] И.Р. о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, удовлетворить.
Взыскать с индивидуального предпринимателя [Н.] И.Р. в пользу [К.] Е.А. пособие по временной нетрудоспособности за период с 11 марта 2021 года по 25 марта 2021 года в размере 6189 рублей 75 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 4462 рубля 84 копейки, денежную компенсацию за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск за период с 13 июля 2021 года по 21 декабря 2021 года в размере 330 рублей 40 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.
Взыскать с индивидуального предпринимателя [Н.] И.Р. в доход муниципального образования Кировградский городской округ госпошлину в размере 739 рублей 32 копейки.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме с подачей жалобы и (или) принесения представления через Кировградский городской суд Свердловской области.
Судья: [Е.]
Полезный отзыв?
(1)
Работа в Кировграде (2 отзыва) →