НПП ТЭЗ: Непредсказуемая зарплата и отсутствие организации
И так начнем! Первое, с чем столкнулся при устройстве на работу, это ЗП. Скажу сразу, ЗП нужно обговаривать (четко и сразу), потому что после трудоустройства ВАМ никто её не поднимет. По договору работаешь по окладу, на данный момент МРОТ — 13% + премия. К примеру, ЗП 40 тыр, т.е. 10 500 (оклад) + 29 500 (премия) = 40 тыр. Но премию могут урезать от 10 до 30%, а могут вообще выплатить только оклад. Сегодня (25 декабря) уволился, отработав не полный месяц (без четырех дней), выплатили голый оклад. Звонил директору, и мне сообщили, что кто не дорабатывает, тому и не платим, имейте в виду. В общем платят как хотят. ХОЧУ — плачу, хочу — не плачу. В общем, шайка. Генеральный директор [Р.] Д.Н. — ЦАРЬ и БОГ редкостный (сарказм). Хороших специалистов осталось немного. Нет организованности и согласования между отделами. Чтобы выполнить заявку, необходимо написать, подписать + 100 500 требований, проще сделать самому. Всем [censored] на твою проблему и то, что встало производство. В общем, если вы хотите найти работу на свою [censored], вам сюда!
Проработал больше трех лет, сидишь как на пороховой бочке. Ждешь, урежут ЗП или нет?! ЗП урезают раз в квартал (чтобы не уволился/не наглеют), начинаешь разбираться, а в ответ: ВЫ НЕ выполнили ПЛАН, какой [censored] план??? Какой-то отдел не выполнил, а срезают со всех (кто рожей не вышел). Могут высадить за свой счет (нет необходимости в ВАС, а могут на трехдневку)
Если вы «Козел отпущения», вам сюда!
Директорам верить нельзя.
-   
             
            
                             
                                   
            ✓ ПреимуществаИх нет совсем. Одна грубость Далее →✗ НедостаткиМоя первая вахта в Быстринском ГОК. Ужасное отношение к работникам. Договор на руки не выдают, площадь объекта в договоре не прописывают, по площади выходит в разы больше, чем положено по нормативам. Управляющий без объяснения причин под формулировкой «по просьбе Заказчика» делает рокировку, переводит на другой объект, а в реальности по просьбе другого работника. Осадок неприятен, ощущение, что попала в рабство, ничем не защищена. Полный беспредел. Не советую, зарплата не соответствует заявленному. При приглашении на работу озвучивают одну сумму, при составлении договора прописывают другую сумму, а ты уже на объекте и нет возможности выехать. Вынуждена подписать договор, чтобы потом выбраться обратно в свой город. А это рабство. Сам же договор после составления отдают начальству на подписание и с концами. Далее →
-   
             
            
                             
                                   
            ✓ ПреимуществаНе далеко от дома. Далее →✗ НедостаткиВся руководство делится на две группы: кореша собственников, которые присосались к кормушке, и те, кто в кредитах и подставляют других ради выгоды или некомпетентности своей. Также хочу отметить собственников: один с интеллектом зубочистки, любитель показывать за счет определённых структур, какой он важный и крутой, только зубки-то не доросли. У компании очень много нарушений с производством продукции. Перед трудоустройством стоит посмотреть реестр проверок. Далее →


 
                             
                             
                             
                            