ОАО "РУМО": невыплата зарплаты
Номер дела: 2−2040/2021 ~ М-1117/2021
Дата решения: 01.06.2021
Дата вступления в силу: 09.07.2021
Истец (заявитель): [Г.] [Т.] [И.]
Ответчик: ОАО «румо»
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен
Решение по гражданскому делу TD TEXT-align: left BODY TEXT-align: left P TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H1 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H2 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H3 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in LI TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5inДело № 2−2040/2021
уид 52rs0003−01−2021−002894−29
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
01 июня 2021 года г. Нижний Новгород
Ленинский районный суд г.Н.Новгород в составе председательствующего судьи [С.] О.Е.,
при секретаре [Е.] Т.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Г.] Т.И к ОАО «румо» о взыскании задолженности по заработной плате,
У С Т, А Н О В И л:
Истец обратился в суд с вышеуказанным иском к ответчику. Просит суд взыскать с ОАО «румо» задолженность по заработной плате за период работы с июля 2020 по август 2020 г. включительно в сумме <данные изъяты>., указывая на то, что ответчиком до настоящего времени за заявленный период не произведена оплата труда.
Истец [Г.] Т.И., в судебном заседании поддержала исковые требования в полном объеме.
Представитель ответчика [Б.] С.Г. в суде иск признал, пояснив, что заработная плата не была выплачена в заявленный период.
Заслушав стороны, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.
Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в срок, установленный … коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы … Заработная плата выплачивается непосредственно работнику …
При прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму (ст.140 ТК рф).
В судебном заседании установлено, что ОАО «румо» с дд.мм.гггг. (дата введения процедуры наблюдения, определение Арбитражного суда Нижегородской области по делу №) находится в процедуре банкротства.
В соответствии с определением Арбитражного суда Нижегородской области от 02.09.2019г. по делу № процедура наблюдения в отношении ОАО «румо» прекращена, введена процедура внешнего управления сроком на 18 месяцев. Внешним управляющим ОАО «румо» назначен е.д.с..
Согласно определению Арбитражного суда Нижегородской области от 25.11.2019г. по делу № е.д.с. отстранен от исполнения обязанностей внешнего управляющего ОАО «румо», внешним управляющим ОАО «румо» утвержден а.и.н..
дд.мм.гггг между ОАО «румо» и [Г.] Т.И. заключен трудовой договор №, в соответствии с которым она принята на работу в ОАО «румо» в должности электромонтёра.
За период работы с июля 2020 г. по август 2020 г. включительно истцу не произведена выплата заработной платы в сумме <данные изъяты>., что подтверждается справкой, выданной ответчиком истцу.
Не доверять представленным документам, оснований не имеется. Доказательств, опровергающих данные обстоятельства, суду не представлено и материалы дела не содержат.
Данные обстоятельства являются безусловным основанием для взыскания с ответчика в пользу истца названной суммы задолженности по заработной плате.
Исходя из положений ст.211 ГПК РФ, взыскание зарплаты в сумме <данные изъяты>. подлежит немедленному исполнению.
В соответствии со ст.333.19 НК РФ подлежит взысканию с ОАО «румо» госпошлина в размере <данные изъяты>.
На основании изложенного и руководствуясь ст.194−199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И л:
Исковые требования [Г.] Т.И к ОАО «румо» о взыскании задолженности по заработной плате, удовлетворить.
Взыскать с ОАО «румо» в пользу [Г.] Т.И задолженности по заработной плате за период с июль 2020 г. по август 2020 г. в размере <данные изъяты> <данные изъяты>
Решение суда подлежит немедленному исполнению.
Взыскать с ОАО «румо» в местный бюджет государственную пошлину в размере <данные изъяты>
Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд путем подачи жалобы через Ленинский районный суд г. Н. Новгорода в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Судья О.Е. [С.]
Мотивированное решение изготовлено 08.06.2021 года.
- 👉 Работа в РУМО в Нижнем новгороде (9 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в РУМО электромонтером? →
- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4313 отзыва) →