ОАО "САОМИ\: отзыв сотрудника
Замечательный и дружный коллектив! Полный соц.пакет и белая з/п! Корпоративное питание! Относительно удобный кабинет и рабочее место! НО! Есть ОДИН маленький НО! Начальник отдела продаж, на САОМИ его должность звучит гордо «Директор по продажам» чигвинцев эдуард александрович (Далее по тексту «ОЭ»)
Спросите у любого сотрудника в компании: «кто-нибудь из отдела продаж работал более одного года?» в ответ вы услышите: «… да, конечно-Эдуард Чигвинцев!» и, возможно, ещё пару фамилий сотрудников, которым удалось продержаться под чутким и неусыпным руководством «оэ»! Если Вам предстоит собеседование в этой замечательной компании-рекомендую! Но знайте-долгих планов на Вас ни кто не строит, и если Вы не уйдёте сами через 10−12 месяцев,-то Вас уйдут оттуда без жалости и сожаления. Что касается мотивации-то премиальная составляющая з/п не так уж чиста и прозрачна, за неё ещё нужно побороться, т.к. состоит она из 5 (пяти), а иногда и из 6 (шести) частей. На 2, максимум на 3 можете рассчитывать, остальное-от случая к случаю! Максимальная з/п спецыаллиста отдела продаж не превышает 35−37 т. RUR. Обещанная з/п в 50 т.RUR возможна, но не на саоми! Надеюсь, что данная информация будет полезна!
-
Повторное занесение в чёрный список начальника Смуп Горводоканала: Б. А. В.! В связи с переводом на другую специальность данная особа начала намеренно лишать премии, а также снял получение денег за вредные условия труда! Хочу добавить, что в вакансии данная особа вводит в заблуждение с зарплатой: в вакансии указана зарплата рабочего 70−80 тыс. в месяц, на деле с трудом и 50 тыс. выходит. Некому не советую идти работать на Горводоканала за эти гроши! Среднемесячная зарплата начальника и его двух подопечных слесарей существенно превышает среднемесячную зарплату обычных работников. Это уже неоднократное грубое нарушение своих трудовых обязанностей. Жалобы уже написаны в трудовую инспекцию. Требую снять данного начальника с поста! Далее →
-
💬1 комментарий

