ООО "Авиаремкомплекс": Иск о взыскании задолженности по зарплате и компенсации морального вреда частично удовлетворен.

04.09.2023 Москва
💸 Средняя зарплата

484 033

Уникальный идентификатор дела 77rs0022−02−2023−004630−58

Номер дела ~ материала 02−5153/2023 ∼ М-2466/2023

Стороны Истец: [П.] В.В. Ответчик: ООО «Авиаремкомплекс»

Дата поступления 27.03.2023

Дата рассмотрения дела в первой инстанции 19.07.2023

Дата вступления решения в силу 05.09.2023

Cудья [К.] Ю.В.

Категория дела 54 — Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты)

Текущее состояние Удовлетворено частично, 19.07.2023 УИД: 77rs0022−02−2023−004630−58

решение

Именем Российской Федерации 19 июля 2023 года г. Москва Преображенский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи [К.] Ю.В., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2−5153/23 по иску [П.] [В.] [В] к ООО «АвиаРемКомплекс» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

установил:

Истец обратился в суд с указанным иском, мотивируя свои требования тем, что [П.] В.В. осуществлял трудовую деятельность в ООО «АвиаРемКомплекс» с 01.06.2021 года по 25.04.2022 в должности начальника отдела материально-технического обеспечения. За указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила сумма за минусом НДФЛ, к выдаче 484 033, 76. В связи с наличием задолженности по выплатам истец просит взыскать с ответчика долг по заработной плате в сумме сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма Представитель истца в судебном заседании исковые требования поддержал, просил удовлетворить по доводам, изложенным в иске. Истец [П.] В.В. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате и времени извещался надлежащим образом в соответствии со ст. 113 ГПК РФ, почтовая корреспонденция возвращается в адрес суда за истечением срока хранения, судом в соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие сторон. Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив письменные материалы гражданского дела, суд приходит к следующему. Согласно п. 1 ст. 56 ГПК РФ — каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований или возражений. В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 года № 2 «О применении судами законодательства Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации» обязанность по доказыванию возлагается на работодателя. В соответствии с положением ст. 21 ТК РФ работник имеет право, в том числе на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. В соответствии с положением ст. 22 ТК РФ работодатель обязан, в том числе выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии с положением ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Судом установлено и подтверждается материалами дела, что [П.] В.В. осуществлял трудовую деятельность в ООО «АвиаРемКомплекс» с 01.06.2021 года по 25.04.2022, на основании Трудового договора № 488 от 01.06.2021 г. (л.д.17), в должности начальника отдела материально-технического обеспечения, что подтверждается трудовым договором № 488 от 01.06.2021 г. Как следует из иска и пояснений стороны истца, у ответчика перед истцом по основным выплатам имеется задолженность, которая составила сумма за минусом НДФЛ к выдаче сумма Согласно справки о задолженности по заработной плате ООО «АвиаРемКомплекс» от 09.08.2022, задолженность по выплате заработной платы за период с 01.09.2021 по 09.08.2022 перед [П.] В.В. составляет в размере сумма (начислено сумма, НДФЛ сумма). В соответствии с условиями Трудового договора (п. 6.2 договора) заработная плата за текущий месяц выплачивается работнику с учетом произведенной выплаты за первую часть месяца. Рассматривая требования истца о взыскании задолженности по заработной плате, суд приходит к выводу, что сумма задолженности ответчика по выплате [П.] В.В. заработной платы и средств, причитающихся при увольнении, за период с 01.09.2021 и по состоянию на 09.08.2022 составляет в размере сумма, размер долга подтверждается представленной справкой о задолженности по заработной плате ООО «АвиаРемКомплекс» от 09.08.2022, за указанный период. Суд с учетом оценки доказательств по делу в соответствии со ст. 167 ГПК РФ приходит к выводу, что указанная сумма в размере сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу фио в счет погашения долга по заработной плате и причитающихся денежных средств при увольнении за период с 01.09.2021 и по состоянию на 09.08.2022. Рассматривая требования истца о взыскании компенсации морального вреда, суд приходит к следующему. В соответствии со статьей 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. В связи с тем, что ответчиком допущено нарушение трудовых прав фио по своевременной выплате заработной платы, суд приходит к выводу, что в пользу фио подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере сумма с учетом принципа разумности, справедливости и конкретных обстоятельств дела. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, а также ст. 333.19 — 333.20 НК РФ с ответчика в бюджет г. Москвы подлежит взысканию сумма государственной пошлины в размере сумма, от которой истец освобожден в силу закона. На основании изложенного и руководствуясь ст. 193−199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск удовлетворить частично. Взыскать с ООО «Авиаремкомплекс» (ОГРН 1127746363909) в пользу [П.] [В.] [В.] (паспортные данные) задолженность по заработной плате за период с 01.09.2021 года по 09.08.2022 года в размере сумма, компенсацию морального вреда в сумме сумма, в остальной части отказать. Взыскать с ООО «Авиаремкомплекс» (ОГРН 1127746363909) в бюджет г. Москвы госпошлину в сумме сумма Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Преображенский районный суд г. Москвы в течение месяца со дня изготовления окончательной формы решения. Судья: [К.] Ю.В.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 15000

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 23.05.2022 Москвапереводчик💵 ЗП: 80000
    ✓ Преимущества
    По началу казалось нормальной конторой Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал здесь переводчиком, периодически были задержки зарплаты от одной до 7 недель. В какой-то момент перестали платить, сменялись только сказки начальника о том, что скоро придут деньги. В итоге не платили 4 месяца, пока не уволился со скандалом, трудовой и прокураторой. Тогда выплатили, и то оказалось, что лишили премии за эти месяца. У руководства ни стыда ни совести. Далее →
  • 27.04.2022 Москваработник💵 ЗП: 60000
    ✓ Преимущества
    много работы Далее →
    ✗ Недостатки
    периодически систематически не платят, за все время моей работы задеркжи зп постоянно в связи с «временными трудностями», последний раз трудности затянулись на 8 месяцев это не шутка, все это как плевок в лицо Далее →