ООО "Ансистемс": невыплата зарплаты

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации
27 сентября 2023 года город Москва
Черемушкинский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Белянковой Е.А. при помощнике судьи Рожко Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-7243/23 по иску Истец к ООО «Ансистемс» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты денежных средств, суммы оплаты отпуска, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с иском к ответчику ООО «Ансистемс» с вышеуказанным иском, просит взыскать задолженность по заработной плате в размере 172611,32 руб., компенсацию за задержку выплаты денежных средств 3467,57 руб. и 1755,06 руб., сумму оплаты отпуска в размере 9392,11 руб., компенсацию за неиспользованный отпуск 29814,83 руб., компенсацию морального вреда 15000,00 руб., почтовых расходов в размере 677,71 руб., мотивируя свои требования тем, что работала в ООО «АНсистемс» с 01.07.2022 г. по 01.06.2023 г. в должности ***. Зарплата истцу своевременно не была выплачена.
Истец в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен.
Суд, выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
Истец работал в ООО «АНсистемс» с 01.07.2022 г. по 01.06.2023 г. в должности ***.
В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В соответствии со ст. 136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В день прекращения Трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
Окончательный расчет с истцом произведен не был.
Доказательств своевременной выплаты заработной платы в полном объеме, ответчиком суду представлено не было.
С ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 172611,32 руб.
При прекращении Трудового договора выплата компенсации за неиспользованный отпуск истцу произведена не была, в связи с чем в ее пользу подлежит взысканию в счет оплаты отпуска в размере 9392,11 руб., компенсация за неиспользованный отпуск 29814,83 руб.
Так как судом установлен факт задержки выплаты заработной платы, требования истца о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы по состоянию на 22.06.2023 г. в размере 5222,63 руб. (3467,57 руб. и 1755,06 руб.) должны быть удовлетворены.
Истцом было заявлено требование о возмещении морального вреда, причиненного ему неправомерными действиями работодателя, которое суд полагает возможным удовлетворить частично и взыскать с ответчика в пользу истца в качестве денежной компенсации морального вреда 5000 рублей 00 копеек.
Поскольку почтовые расходы в размере 677,71 руб. понесены в связи с рассмотрением настоящего дела, они подлежат возмещению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с ООО «АНсистемс» в пользу Истец задолженность по заработной плате в размере 172611,32 руб., компенсацию за задержку выплаты денежных средств 5222,63 руб., сумму оплаты отпуска в размере 9392,11 руб., компенсацию за неиспользованный отпуск 29814,83 руб., компенсацию морального вреда 5000,00 руб., почтовых расходы в размере 677,71 руб..
В остальной части иска отказать.
Взыскать с ООО «АНсистемс» в доход бюджета города Москвы государственную пошлину 5370,40 руб.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Черемушкинский районный суд г. Москвы.
Судья Е.А. Белянкова
В окончательной форме решение изготовлено 27 сентября 2023 года