ооо "бирц": отзыв сотрудника

26.12.2011 • Березники

Болтачева (мелкомукова) светлана васильевна работающая в ооо «бирц», проделывает махинации с квитанциями, присваивает себе деньги, ведет двойную игру, подставляет сотрудников, свои обязанности сваливает на других. Когда работала старшим кассиром не ездила на инкассации, деньги уносила себе домой, все время подставляла кассиров, в рабочее время ходила по своим делам. Все махинации болтачевой прикрывала Трифонова, когда кассиры пытались открыть глаза на правду их высмеивали. Неужели нельзя заметить большую текучку кадров среди кассиров (не от хорошей же жизни). Болтачеву надо уволить по статье.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 107402
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:

  • УРАЛКАЛИЙ: Мастера не работают, начальник унижает и требует работу в выходные

    06.08.2026 • Березники • сварщик
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 2
    ✓ Преимущества
    Предоставление транспорта Далее →
    ✗ Недостатки
    в ВДБ сменные мастера вообще ничего не делают, компьютером не владеют. м.а.б. своих сотрудников унижает, подставляет, заставляет работать в свои выходные, карьерного не даёт только своим друзьям или за деньги. Считает, что он царь депо.. Далее →

  • ТАНДЕР МАГНИТ: Негативная оценка работы и поведения директора филиала

    29.03.2026 • Березники • Анонимный сотрудник • 👍2
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал директор магазина. Во времена директора филиала Кубанова Х. У. Этот нелюдь, будучи управленцем, развёл в офисе пьянство, блуд, сплетни. На работе был пьяный. В таком состоянии проводил собрания директоров. Вообще не вникал в проблемы магазинов. Не было никакой техподдержки для них. Не говорю уже о сотрудниках магазинов. Этим самым он свёл продажи филиала к минимуму. Рост увольняющихся сотрудников, которые реально работали, начал расти в связи с отсутствием условий труда на рабочем месте. На фоне всего этого он устраивал пьяные вечеринки в офисе и вне его. На что СЭБ не обращало внимания. Всем, кто на них приходил и стучал ему небылицы, он давал грамоты. Также он притянул туда с позором уволенную с позором из Пятигорского и Московского филиала супервайзера Р., которая не стеснялась при всём офисе закрываться с ним в кабинете на весь день и наплевала на проблемы филиала. Магазины тонули в проблемах. После проверок они собирали собрания, в которых обвиняли весь персонал филиала, кроме себя святых… Очень интересно, чем руководствуется офис в Краснодаре, когда назначает такого ленивого дебила на должность директора филиала??? Как происходит, что такой человек работает 5 лет в одном режиме и это их устраивает? Даже по внешнему виду видно, что гном с весом... Далее →