Работа это проСТО: отзыв сотрудника
Очень низкая зарплата, а объём работ на 2–3 человека, плохое отношение к наёмному работнику. Сначала нужно заплатить за футболку 350 руб., и обязательно пройти медосмотр 3500 руб. Я отработала в столовой две смены, это был кошмар! Как белка в колесе, никто ничего толком не объясняет, делаешь не только свой объём, но ещё и другим помогаешь, присесть некогда, зав. столовой обращалось ко мне как к пустому месту «эй, ты». На третий день ночью мне стало плохо, всю ночь не спала и на работу не смогла выйти. Меня депремировали, вычли 1000 руб., никаких объяснений даже слушать не стали. В итоге я не получила ничего, осталась на руках только футболка с их рекламой, на которую теперь даже смотреть противно.
-
✓ ПреимуществаТолько разве что платят Далее →✗ Недостатки12.03.2024 подбирают работу отвратительно (где на hh или avito цена за работу выше, пытаются экономить, ставка будет 2700−2500, предложат 2300−2100, и то не факт), деньги присылают позже обещанного (но платят — один только плюс), менеджеры не тактичные, за словами не следят. Позвонили с утра ближе к 9 утра, разговор был короткий: «Да, выхожу на смену, только посмотрю, как доехать, перезвоните через минут 5». Прошло около часа, позвонили об отмене. Я сразу позвонил на другую работу, договорился, через минут 5 звонят и говорят, что ошиблись, машину отменили на другой день, уже не мог отказать другому человеку, переобуваться не собираюсь. И вот самое интересное — позвонили с главного офиса: «Вы как-то неуверенно с утра говорили, что выходите на работу, вы не хотите с нами сотрудничать, я даже не уверена, что вы выйдете на следующую смену». Не поленюсь и запись разговора размещу, даже если потребуется много времени. Убрали все записанные смены и поставили запрет. Была бы возможность поставить одну треть звезды — оставил бы. Далее →
-
✓ Преимуществахороший коллектив на объектах, не сложная работа ртз, выплаты сразу Далее →✗ НедостаткиПоначалу можно было легко выбрать себе график работы и записаться. Теперь же, видимо, увеличилось количество работников, и на других стало, видимо, всё равно. Бесконечные отправки в резерв, откуда тебя никогда не достанут. На прямой вопрос: а когда уже можно записаться на смену? Ответ: у заказчика в приоритете люди, которые работают полную смену 12 часов. Спрашивается, зачем обещать гибкий график работы и возможность подработки для студентов от 16 лет? Какой студент может пропускать уроки, работая с утра до ночи? Далее →