Ситилинк: отзыв сотрудника
Сменить руководство! Отношение хамское, по личным неприязням просто так увольняют! По работе претензий никаких, а если долбаного Витюшу (руководитель отдела доставки) не уберут, так в городе все водители закончатся, которые там не поработали! Людей уважать надо, а не само утверждаться за счет них! Возомнил из себя царя! урод.
👉 Работа в СИТИЛИНК в Воронеже (9 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в СИТИЛИНК руководителем отдела доставки? →
- 👉 Отзывы о работе руководителем отдела доставки в Воронеже (1 отзыв) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4384 отзыва) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаИх нет, разве что только сменный график Далее →✗ НедостаткиСказать ничего хорошего про эту фирму нельзя, фирма работает сама по себе. Каждый регион по-своему, начальства в Воронеже нет, оно сидит в Казани и «властвует», как хочет. Начальника нет, никто ваши вопросы не решит, не поможет, всем все равно на вас как на сотрудника. Зарплата платится вообще непонятно как, бухгалтерия черная, ничего не известно, каждый раз бегаешь и узнаешь, какая зарплата, могут обмануть на деньги и не выплатить часть зарплаты, при этом никак не объяснить это. Диспетчерский центр в Казани совершенно тупой, люди не понимают, как работать в другом городе, маршруты никто строить не хочет, накидали точек, и дальше сам с ними разбирайся. Отпускные и больничные платят тоже непонятно по какому принципу, приходят копейки всегда, зарплата прыгает каждый месяц. В общем, фирма от бога, никому не советую, требований выше крыши, а оплата за свой труд смешная, еще и отношение наплевательское к каждому, уважения вообще нет, коллектива вообще нет, все сидят молча, боятся слова сказать против, а если скажешь — сразу же на зарплате отражается. Просто бардак в фирме, и все делают вид, что все отлично. Советую держаться подальше от таких организаций. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование на позицию КАМ с руководителем отдела. Что могу сказать? С таким руководителем не пожелаю работать никому, т.к.: — На стуле не сидел, а просто лежал — На конкретные вопросы нет четких ответов — Упрёки в том, что я задаю глупые вопросы касательно моих будущих (возможных) обязанностей — Слишком высокого мнения о себе — Не ценит своих сотрудников. В открытую заявляет, что уволить сотрудника легко ему и без сожаления — Не знает финансовую мотивацию будущего сотрудника Уверен, что данный сотрудник «мазанный» в данной компании. Совершенно не соответствует должности руководителя. Вышестоящее руководство Воронежа, обратите внимание на данного персонажа, т.к. с ним у вас никогда не будет высоких показателей. Если человек заявляет, что для него сотрудники — это всего лишь расходный материал, то, может, стоит поступить с ним также? Далее →
Алексей
06.04.2021 15:51
Отработал 3 месяца , переманили с днс. Обещаний было много : зарплата от 60.000, гибкий сменный график , прозрачная система оплаты, все к твоим ногам
Только приходи .Шарашкина контора , чёрная зп, 102 задачи ,текучка без конца и края, работа без выходных и проходных ,обсчитывают по расчёту зп, удержания непонятные из зп,
тотальный контроль действий. 25 даже не выходит .Гиблое место,дно. 100 раз пожалел ,что ушёл с предыдущей работы.
Дно.