СМ-Клиника: Непрофессиональное руководство и интриги в компании

Культура общения о ней можно забыть. Разве что охранники прекрасно и корректно общаются на первом этаже. 3 этаж офиса — это полный аут. Сотрудник то ли девочка, то ли мальчик [Ж.] [Ю.] отлично может делать вид интеллигентного человека для руководства, а только переступает порог… и начинается хамство в адрес всех) даже про вышестоящее руководство других подразделений успевает за спиной вставить 5 копеек своих. Запрещая поддерживать любые взаимоотношения, так как ему и директору они не нравятся просто. Вседозволенность и интриги, которые плетёт мальчик-девочка, ему разрешены благодаря взаимоотношениям с директором департамента, о чем знают и клиники, и другие подразделения, да даже дети и родственники. А когда средь бела дня рабочего у них происходят разборки, где интеллигентный мальчик-девочка конкретно рот ей закрывает в прямом смысле — это высшая степень, видимо, профессионализма. Но она тоже не отстаёт, милость включать пытается разве что с генеральным директором (кстати, он на самом деле грамотный мужчина, просто ему предполагается все так, как выгодно лицам, других не подпускают), а остальных она всячески пытается принизить и настроить сотрудников против всех. Чего стоит этот уровень директора, которая сама же рассказывает негатив про сотрудника в отделе, которого взяли только потому что он сын жены генерального директора, с каким-то там проблемным прошлым, давая установку «ничего не рассказывать при нем, хрен знает чем будет заниматься, сидит и пусть сидит, подарок подкинули мне проблемного мальчика» — это так на минуточку про родню свою) а к нему выходит с улыбкой, которую одевать то умеет она хорошо) а сколько эмоций афиширует, когда её зовут на встречи в Басовское, как она всячески будет стараться не находиться там и быстрее уехать, ей там неприятно «с этими людьми»… а после она и мальчик-девочка мило переодеваются, понимают, что их места уже горят и обвиняют сотрудников, которые просто работали во всех своих проблемах, и увольняют, рассказывая другие истории и преподнося как выгодно. Но ведь все знают, что можно только захотеть послушать, и сразу станет понятно, кто врал, а кто нет. В общем, заигрались уже конкретно многие. В компании есть и хорошие, и добропорядочные люди, но их единицы. А если у вас фамилия говорящая, вы можете всё, как выясняется, даже настраивать просто своих же кровинок. Ну я ж мать, о чем речь-то. А если же нет, то тогда вы хоть старайтесь работать, хоть из кожи вон вылезайте и будьте отличным сотрудником, прилетит потом ни за что, а кто вы? Поэтому во всем останетесь виноватыми. Более непрофессионального руководства не знаю. А самое ужасное — это считается нормой..