Стихия: Низкие зарплаты и обман сотрудников
Компания небольшая. ЗП у сотрудников низкие. Обманывают с первых дней работы. Бросают пыль в глаза сотрудникам. Официально оформляют спустя несколько недель. На вопрос, почему так, уходят от ответа. Наплевательски относятся к сотрудникам.
-
Работать придется за 0, 5 ставки — 150 рублей в месяц. обещать будут много, но потом не будут слушать и игнорировать ваши рекомендации по улучшению бизнес-процессов. будут всячески искать повод депримировать и сами уходить от ответственности за незакрытие задач в битриксе. будут обвинять во всем плохом всех контрагентов. работать придется без выходных по 10 часов — как я: четыре выходных за два месяца и 400р на руки включая оклад с премией (никто не заставлял — поверил в человека). . Далее →💬1 комментарий
-
я пришла в компанию с большим опытом работы в розничной торговле и чувствовала себя уверенно, очень хотела работать. Стажировалась два дня, все было хорошо, мне все было очень понятно. С продавцами я думала, я тоже подружилась. Устроилась, и в первый же официальный день получила жесткий выговор от руководителя, причём при всех и на глазах у покупателей прямо в зале. Он говорил очень жестко, грубо, давил прям, что я должна безоговорочно подчиняться девочкам-продавцам, не задавать лишних вопросов, не доминировать, не лезть вперед паровоза (это он, наверное, о работе на кассе, по ходу дела у них нельзя сразу, а я стояла и пробивала товар, но, к слову, девочки-продавцы мне и слова не сказали, что нельзя пока). В общем, я осталась крайней. Ещё говорил, что он платит, он и спрашивает, и если я не буду подчиняться, то меня сразу уволят. Одна покупательница, взрослая женщина, ему сказала: «Мужчина, вы себя как ведете? Ну очень неприятно и очень непрофессионально с вашей стороны!» Он и на неё огрызнулся, что ему некогда тут думать правильно или нет, как он себя ведёт… Я вот думаю, мог бы позвать меня в свой кабинет и там четко мне сказать, что можно, а что нельзя, но на глазах у всех это было очень унизительно. Плюс на мой... Далее →