Стокманн: Отвратительное руководство и ненадлежащие условия работы.

23.11.2023 Красногорск
Преимущества:

Белая зарплата и ВСЁ!

Недостатки:

Работала в магазине Вегас Крокус Сити. Это ужас! Как в фильме ужасов! Отвратительный директор [Н.]. Когда здороваешься с ней… она шипит, как змея! Как будто ты в чём-то виноват! Менеджер [С.] Лиза — подлая сплетница, стучит на тебя, даже не разобравшись в ситуации. Отдельная тема про [Д.] Марину… это старшая по кассам без опыта работы, которая не знает кассу и руководит всеми, ходит, придирается ко всему, мешает работать, вообще неадекватная, бегает курить каждые 20 минут, а тебе говорит, почему в туалет без разрешения начальства сходил? В общем, если устроитесь в этот гадюшник… вас попрут через короткое время, и вы потеряете своё, чтобы найти нормальную работу! Работать не дают вообще! Им нужны всегда стажёры, чтобы тебе платить чисто за часы и никаких премий! За 6 месяцев работы этого магазина уволилось 20 человек! Директор [Н.] и её родственница Марина [Ж.] заинтересованы постоянно в новых сотрудниках, так как за каждого премия. Не тратьте время на эту помойку Вегас. Идите в другой Стокманн, может, там человеческое отношение.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 22823

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 03.05.2025 ХимкиАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Приятный коллектив, хороший руководитель, есть зона отдыха для персонала Далее →
    ✗ Недостатки
    Недостатков нет. Далее →
  • 12.11.2024 Москва
    Попалась вакансия на продавца-консультанта в Стокманн. Тренинги, это, конечно, круто, интересно, чего мне не хватало, но! На тренингах «Добро пожаловать в Стокманн» и работа по пяти ступеням обслуживания — полная брехня. Вам лишь будут забивать голову тем, как манипулировать людьми (покупателями), чтобы ещё больше стрясти бабок, да и так же вам промыть мозги, чтобы далее вами можно было крутить-вертеть, как им угодно (я про руководство). Сейчас сделали акцию Чёрная пятница, и это подножка для многих универмагов. А почему? А потому что сделали это ЧП только в приложении сначала, с 30 октября по 13 ноября, а в универмагах начнётся она только с 14 числа. А людям бахнули огромные личные планы на месяц! И не все могут быстро этот план выполнить! Народ-то ничего не покупает, скидок нет! Каждый раз выносят мозг по поводу личного плана и плана команды, если отдел не смог его выполнить. Директор капает на мозг, далее манагеры капают на мозг, из-за чего едет крыша. Сейчас ещё требуют, чтобы упрашивали покупателей оплачивать по СБП, так как компания хочет меньше налогов платить. А если ты какого-то фига обслуживаешь покупателя без оплаты СБП, ты автоматом становишься [censored]. Видите ли,... Далее →