Фарион: отзыв сотрудника
Ателье — магазин для военных «Фарион» на [Ч.] 20 во дворах первый подъезд. Директор [Т.] [Н.] [Л.] Маленькая заработная плата-400 рублей выход в день если вы работаете на первом этаже в магазине. Швеи зарабатывают исходя из количества выполненной работы за месяц. Мастера на вышивальных машинках получают з.п. Исходя из количества настроченных шевронов. Но МРОТ у вас ни в коем случае не выйдет! На первом этаже холодно, заболеть можно легко. Обязательно для всех — содержать рабочее место в чистоте, мыть полы обязательно (уборщицы там нет). Человек на первом этаже должен выставлять на улицу железную вывеску, мыть туалет и раковину каждую неделю, кормить птиц директора, продавать товар, мыть стекла и зеркала, мыть полы, создавать коробки, бегать в магазин ближайший и прочее +возможно выполнение чужих обязанностей. Работать будете с 9до 7 в будни и с 10до7 в выходные. Никогда не ждите что вы будете выходить с работы ровно в 19: 00 (это возможно только если директора нет на месте). А так в начале 8-го до без 20 8. Хотите отпроситься пораньше — ожидайте взгляда как врага народа от директора. Прямо в лицо об изменениях в работе не скажет. Сами отправляйте себя на обед если не хотите голодать. Её мечта — перекинуть на вас все обязанности и к магазину не подходить вообще. Единственный плюс--выбор вами получения зп- ежедневно, еженедельно и два раза в месяц. Выбирайте первый вариант, иначе можете до конца зарплату не забрать.
-
✓ ПреимуществаНи одного Далее →✗ НедостаткиПри увольнении по собственному желанию ты не получишь кроме часовой копеечной ставки ничего. Все, что возможно, спишут на тебя и поставят в стоп-лист. С.В. просто королева, все безнаказанно, жаловаться не к кому. Работа больше 14 часов на ногах, как бы не старался, ничего не получишь. Кто работает по принципу «день прошел и ладно», те и в почёте и с зарплатой, главное — не перечить С. В. Нахожусь на больничном, меня С.В. кинула в стоп-лист, оснований нет. Хочу уволиться по состоянию здоровья, врачи запрещают, гонартроз 2 степени. Прохожу очень дорогое лечение. А премию, которую заработала, поставили в стоп. Дай бог Надежде Николаевне пережить то, что сейчас переживаю я. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо факту, что по ТК, есть хоть свои базы знаний. Далее →✗ НедостаткиВидел посредственные отзывы из крупных регионов, думал, что там, так как зп больше и условия получше, то люди придирчивее, да и всё субъективно по отделам работа в Геткурсе. Но я ошибся. Геткурс и правда ощутимо изменил свою политику обучения, политику отношения к сотрудникам и адаптации внутри коллектива, как и писали, не в лучшую сторону. Пожалуйста, точно по этой компании внимайте негативным отзывам о этой конторе, они правдивые. Во-первых, компании, её руководству, специалистам по обучению и рекрутёрам надо перестать переобуваться постоянно на ходу: когда собеседование с обыгрыванием кейса записи клиента на Велком встречу в Геткурс, то руководитель подразделения сказала, что всё хорошо, я справился, выполнил свою главную задачу. И что вообще продаж на этой должности нет, главное записать клиента на Велком, если спросит что-то, вкратце объяснить и записать или перенаправить. Рекрутер вначале тоже говорил, что продаж нет у менеджера по работе с клиентами. Внимание, как на самом деле: в компании сейчас, по сути, 3 линии продаж. 1 — это как раз менеджеры по работе с клиентами, 2 — сами менеджеры по продажам, там они уже на дожиме и раскрутке клиентов, а 3-я линия — техподдержка, уже это и удержание, и техподдержка, и консультации, и возврат клиентов. Три... Далее →