Финансовое управление администрации г. Черногорска: невыплата зарплаты
Номер дела: 2−1127/2023 ~ М-851/2023
Дата решения: 26.06.2023
Дата вступления в силу: 18.07.2023
Истец (заявитель): [К.] [Н.] [В.]
Ответчик: Финансовое управление администрации г. Черногорска
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен
Решение по гражданскому делууид 19rs0002−01−2023−001146−72 Дело № 2−1127/2023
резолютивная ЧАСТЬ решения
Именем Российской Федерации
26 июня 2023 года г. Черногорск
Черногорский городской суд Республики Хакасия в составе судьи [М.] М.С., рассмотрев в порядке упрощенного производства гражданское дело по исковому заявлению [К.] Надежды [В.] к Финансовому управлению Администрации города Черногорска о взыскании индексации заработной платы,
руководствуясь ст.ст. 232.1−232.4 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
Иск удовлетворить.
Взыскать с Финансового управления администрации города Черногорска (ИНН 1903007030) в пользу [К.] Надежды [В.] (паспорт ***) индексацию заработной платы за 2022 год в размере 42 380 (сорок две тысячи триста восемьдесят) руб. 72 коп.
Разъяснить сторонам, что в соответствии со ст. 232.4 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд составляет мотивированное решение по делу, рассматриваемому в порядке упрощенного производства, по заявлению лиц, участвующих в деле, их представителей или в случае подачи апелляционных жалобы, представления.
Заявление о составлении мотивированного решения суда может быть подано в течение пяти дней со дня подписания резолютивной части решения суда по делу.
Мотивированное решение суда изготавливается в течение десяти дней со дня поступления от лица, участвующего в деле, его представителя соответствующего заявления или со дня подачи апелляционной жалобы.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Хакасия через Черногорский городской суд в течение пятнадцати дней со дня его принятия, а в случае составления мотивированного решения суда по заявлению лиц, участвующих в деле, их представителей — со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья М.С. [М.]
-
Если хотите терпеть хамское к себе отношение, то это сюда! В этой компании босс не сдерживает себя и начинает прилюдно [censored] подчиненного, пользуясь своим положением. Можно и услышать нецензурную лексику. Его режим вряд ли кому-то понравится. Он не хочет слышать критику, все должно быть так, как он скажет. А ведь хорошие отношения с начальством — залог успешной работы. Зарплата здесь делится на 2 части — официальную и управленческую. Официальную (мрот) вам выплатят в соответствии с ТК РФ. А вторую часть зарплаты вы можете и не получить, потому что босс свое слово не держит. Если руководитель обещает, не держа слова, тогда люди перестают ему доверять. Далее →