ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по Тульской области: Постоянная переработка и плохое отношение

Ранний выход на пенсию оказывается ненужен, т.к. навыки, полученные во ФСИН (в СИЗО 1), никому в других местах не нужны, поэтому сотрудники служат до 60 лет, пока ноги носят. Постоянная переработка. Работа зачастую с 8 до 20 часов и без выходных и праздников. Это называется (работают, не считаясь с личным временем), начальство поддерживает такую концепцию. Переработка, конечно, не оплачивается, совсем не оплачивается. Отношение к своим сотрудникам хуже, чем к заключенным (а куда они денутся, кому с такими чудо-навыками нужны?). Не рекомендую мужчинам, т.к. женщины постоянно в декрете или на больничном с детьми (кто работает за них, думаю, можно догадаться). Если есть возможность получить нормальную, востребованную профессию, то получайте. Проблемы с недостаточностью бюджетного финансирования решаются за счёт сотрудников (имеют место быть поборы). Устройство на работу и прохождение мед. комиссии затягивается на полгода и требует круглую сумму денег на обследования или справки. В любой момент, когда Вы уже почти всё прошли и изрядно потратились, Вам могут сказать, что по здоровью Вы не проходите. Даже если в военнике у Вас стоит группа предназначения «А» и Вы служили в спецназе, для ФСИН это ничего не значит, по их мнению Вы не годны и всё. Медикам плевать, что на местах огромный некомплект. В целом везде так. Одним службам плевать на другие, управлению плевать на подразделения, начальникам плевать на подчинённых. Законы во ФСИН по Тул. Обл. не работают, никому ничего не докажешь. Главный закон, так сказал начальник, и то, что это противоречит федеральным законам для уфсин, плевать.