Архангельск — глазами сотрудников. Что пишут в 990 отзывах?

Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Архангельске?

Вы из АРХАНГЕЛЬСКА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Отзывы (990)

  • 20.08.2019 Набережные Челны
    Ребенка покусала собака соседа, который постоянно ее отпускал с поводка и без намордника. Это был ужас просто. Без юриста с мужем поняли что не разберемся с ним. Он не хотел брать ответственность за то что произошло и давать деньги на лечение ребенка. Поискали в интернете куда можно обратиться так как раньше не приходилось и нет знакомых юристов. Нашли «Академию права» и пошли к ним туда. Все справки все собрали принесли. Наша юрист сказала позвонит нам скоро и все разберем. Ничего никто не звонил сами ходили туда сто раз. Как не стыдно вообще так работать! Мы ищем у них помощи у нас ребенок в больнице, а они деньги взяли немалые и ничего не сделали. Далее →
  • 19.08.2019 Москва
    С 2013 г зарплату сотрудникам не повышали! За 2 года работы несколько раз урезали мотивацию. Обман при увольнении, выплатили половину зп, мотивируя это тем, что премия (а это половина зп!) в последний месяц не выплачивается! Отлично! Это просто свинство. Далее →
  • 19.08.2019 Иркутск💵 ЗП: 20000
    с документами на машины не в порядке, з.п черная платят как хотят. хотят удерживают, хотят платят. очень не приятно понимать что я там работал. работа там это не уважение к самому себе Далее →
  • 18.08.2019 Ростов-на-Дону
    Очень низкая оплата, есть личные продажи, но вы получаете мизерный процент со своей продажи, первый месяц вы будете на окладе 13–15тыс. в зависимости от оборота магазина, далее оклад 8 тысяч, 2 тысячи за работу с корп. клиентами (это делать работу за директора), и ваш процент. На более, чем 18 тыс, не насчитывайте. Так же в компании есть мотивация аля «продавец-эксперт», хотя в трудовой книжке, в трудовом договоре и в принципе по обязанностям Вы все равно остаётесь продавцом-консультантом, это такая схема, где раз в три месяца вы ездите сдавать экзамен и в случае его сдачи вас «повышают» и добавляют к з/п 3000, кстати 2000 за работу с корп. клиентами вы получите только в том случае, если директор решит вам добавить этот бонус. Просто ошеломительная мотивация по подарочным картам, продай карту на 2000 и получи 30руб к з/п, невероятно, правда? Нужно постоянно втюхивать дорогие ручки, рюкзаки, фирму Berlingo, которая сделана в России, под контролем Германии, и по качеству такое себе, но преподносит нужно, как качество немецкое! Старое оборудование, программы, которые вечно глючат, никаких приборов для проверки купюр. Продавец берет на себя часть работы директора бесплатно и по очереди с коллегой открывают и закрывают... Далее →
  • 18.08.2019 Саратов
    Брать людей которые действительно работают, а не «по блату». А то берете блатных, которые 2 слов связать не могут, а люди у которых действительно есть опыт работы в этой сфере и стрессустойчив и может себя проявить -кидаете. Человек проверяется в работе, прежде чем отказывать пусть человек поработает денек и вы посмотрите на его работу и соискатель себя проявит. Не относитесь предвзято к человеку, не проверив его знания и навыки на практике. Далее →
  • 17.08.2019 Иркутск
    Недоплаты, вычеты, штрафы, скотское отношение. Зарплату делите на 2 ту которую вам обещали Далее →
  • 12.08.2019 Москва
    Было три! собеседования, с периодичностью раз в неделю. — 1-ое — общение с HR и Рук. группы (ГАП была занята). — 2-ое — тестирование ревит. Меня заверили, что все сделано быстро и тест пройдет очень хорошо. Ответ, мол, будет уже в четверг. В четверг мне не позвонили, в пятницу звоню я и слышу извиняющийся голос HR: «Нужно приехать в третий раз, это уже точно крайний раз и практически формальность, ГАП хочет познакомиться». — 3-е — ГАП [М.] с порога взяла неуважительный тон, довольно обидный. Мол: «Будете что-то рассказывать или так и будем молчать? (в этот момент она читала резюме и перебивать было бы не тактично с моей стороны) Я вообще-то тороплюсь». Вроде как коллегу ищут, а не швабру в ашане выбирают. И если предыдущие два собеседования держался настрой, что мне нравится данное место, то общение с ГАПом разочаровало безумно. После общения, кстати, мне так и не позвонили. Считаю, что даже об отказе в должности должны уведомлять. Безумное разочарование, особенно от незнания причин такого завершения «сотрудничества». Далее →
  • 04.08.2019 Архангельск
    Очень и очень много… Полная некомпетентность руководства отдела кадров и расчетного отдела. Начальница отдела кадров это просто отдельный кадр безграмотности. Пьянство инженеров, не знание техники безопасности, робу могут и не дать покупай сам. Кругом антисанитария, грязь,крысы.воровство и кумовство. Если вдруг чем-то не понравился директрисе с «огромной короной», может приказать что бы не кормили в столовой… Зарплата с каждым месяцем всё меньше и меньше… Но если ты " отлично» владеешь языком, есть родственники в управлении то тебе в этот серпентарий…Но если у тебя нет ещё одной жизни, но есть совесть и здоровье обходи стороной эту шарашкину контору… Далее →
  • 04.08.2019 Архангельск
    1.Зарплата. Обман. Работаешь доп.смену, за некоторые часы могут не доплатить. Некоторым не доплачивают. 2.Начальство. Зам.производства[(] [Н.] [К.] https://vk.com/id188284058) совершенно безграмотный и некомпетентный человек! Самих Управляющих набирают с улиц, главное набрать раб.силу, какие люди, какое у них образование, как будут общаться в коллективе люди того или другого типа (характер), ей без разницы. Отсюда появляется непонимание, конфликты между сотрудниками. Могут унизить сотрудника с ног до головы за любую провинность, из-за любой мелочи. «Человек» находится на руководящей должности, а ведёт себя как обычный сотрудник, не умеет излагать свои мысли, из-за этого покрывает матом. Зам.производства[(] [Н.] [К.] кого-то штрафует по всякой мелочи, а тех кто к ней подлизывается и занимается стукачеством, тем она всё прощает, даже за те вещи, за которые можно было давно уволить. 3.Контингент — совокупность людей, составляющих какой-нибудь коллектив, какую-нибудь социальную категорию, социальную категорию Нишу. Сотрудникки большинство гопники, быдлы независимо от пола, которые закончили гопу. Набирают даже тех у кого 9 классов закончено. Общаются друг с другом на матах, в том числе включая Зам.производства, Старшая смена. 4.Карьерный рост. Говорят, да, тебя повысят..А в итоге не повышают.... Далее →
  • 24.07.2019 Архангельск
    По моему мнению компания работает по ипатьевской системе управления (загуглите). Стараются выжать из сотрудников как можно больше. В центральном офисе в Архангельске не дают отгулять полный отпуск. Также не дают взять отпуск не включая в него выходные дни. Зарплата не вся «белая». Если аврал, то выход на переработки добровольно-принудительно. Переработки оплачиваются, но не по ТКРФ. Работать было тяжело также из-за напряжённой психо-эмоциональной атмосферы (не знаешь что, когда и от кого ожидать). При мне были случаи когда сотрудников увольняли одним днём. Думаю, что в данной компании будет очень комфортно карьеристам и людям с низким уровнем совестливости и высоким уровнем жадности. Также если вы готовы работать сутки напролёт без выходных вам там будут рады. В любом случае могу сказать компании спасибо за опыт. Далее →
  • 28.06.2019 Архангельск
    Не ходите дети, в Африку гулять… или почему стоит обходить эту конторку стороной. Из малочисленгых плюсов: с зп более менее не обманут. Минусы, их большинство: полный бардак и несогласованность действий, решений, коммуникаций. Сплетни, склоки, подхалимаж, как само собой разумеющееся. [Н.] уровень профессионализма управляющего состава и переваливание ответственности на линейных работников. Руководство как будто не знает что наступил 21 век. Ждут, что все само по себе наладится и люди вдруг резко захотят есть в Блин хаусах (хотя это та еще рулетка — могут накормить вкусно, а могут и помоев налить). Но чудес не бывает. Если у вас есть самоуважение и капля профессионализма, не суйтесь в ЛВК. Далее →
  • 19.06.2019 Архангельск
    ип кузнецова это мпр (магазин постоянных распродаж) но тот же галамарт «уходят от налогов», ип кислякова это галамарт, в данной конторе царит полная вакханалия, мало того что людей за рабов считают дак еще и деньги не плотят при увольнении, точнее плотят, но только офф. черную не выплатят, а просто намекнут тебе что ты никто пошел ты на*уй, зарплату тоже задерживают причем могут на неделю, ну и естественно штрафы штрафы штрафы… Далее →
  • 19.06.2019 Архангельск
    ип кузнецова это мпр (магазин постоянных распродаж) но тот же галамарт «уходят от налогов», ип кислякова это галамарт, в данной конторе царит полная вакханалия, мало того что людей за рабов считают дак еще и деньги не плотят при увольнении, точнее плотят, но только офф. черную не выплатят, а просто намекнут тебе что ты никто пошел ты на*уй, зарплату тоже задерживают причем могут на неделю, ну и естественно штрафы штрафы штрафы… Далее →
  • 09.06.2019 Архангельск
    1. Получение повышение зп почти нереально. 2. Беспонтовые внутренние проекты, которые отнимают время у разработчиков, которое они могли бы потратить на коммерческие проекты. 3. Некомпетентность руководства в области технических вопросов, от слова совсем. 4. Отсутствие карьерного и профессионального роста. 5. Переработки не оплачиваются, а вот за недоработки можно получить штраф. 6. Серая зп со всеми вытекающими последствиями. 7. Далее →
  • 04.06.2019 Архангельск
    В компании IMOS офисы которой находились в 3 городах Архангельск, СПб, Сочи (сейчас точно не знаю) чешут на уши все с руководящего звена, начиная, от генерального руководителя в лице [Р]а [Ч.] его псевдоруководителя М. [З.] до старшего менеджера А. [Р.] Если хотите попробовать себя в роли менеджера продаж, то возможно вам пригодиться это место для наработки опыта. Но советую если есть лучше место не тратьте время и нервы на этом место, ищите место получше! Очень интересен генеральный директор компании [Р.] [Ч.] будучи подписавшийся на него в соц.сетях выясняется что планирует вести бизнес тренинги и учить других зарабатывать. Учитывая что в компании такой бардак хотел бы ему посоветовать заниматься чем-то другим искать новые начала в других делах. Подметать дворы например =) P.S. Ребята решайте сами, хотите работать на дядю за копейки вам сюда. Если вы решите пойти ради опыта, готовьтесь пройти тонну негатива, и получать низкую оплату труда. Если вы обзвонщик, менеджер продаж, то готовьте ваши ушки, они будут вянуть от матов недовольных клиентов. Советую Вам организоваться и работать на себя если вы программист, дизайнер, Сео-специалист или рекламщик. Работая тут,... Далее →
  • 16.05.2019 Архангельск💵 ЗП: 38000
    ДА ОНИ мошейники чистой ВОДЫ, А именно зайцев владимир васильевич должен мне после увольнения 70 000 рублей, кидало ОН полноценный, НО МЕНЯ ТО ОН оформил И справки 2 НДФЛ ЕСТЬ. ушел от эторо кидалы! Далее →
  • Вахта с максимальной ЗП — отбор за сутки Лучшие вакансии из поступивших за день — в Telegram-канале Подписка — чтобы не пропустить топовые предложения Свежие вакансии каждый день, условия и ЗП в одном месте
  • 11.05.2019 Архангельск
    Жесть, а не организация. Люди, знайте этих шарлатанов в лицо! Кидают и продавцов и покупателей. Продавцам не платят зарплат, а если покупатель возвращает обувь, то продавец оплачивает экспертизу за свой счёт, а ещё хуже обязывает оплачивать покупателя, и меньше 1000 рублей эта экспертиза не стоит. Проработала в данной организации 4месяца, первый месяц все было благополучно, видимо привыкали, изучали,а потом начались задержки зп, штрафы непонятные, завышенные требования, когда рабочий день у тебя с 10:00,но за 10−15 минут нужно прийти раньше-это нормально, а тут к 8:30 и разгружать коробки, и все это делают девушки. Неоднократно меня оскорбляло начальство, отношение хамское. Огромные скидки на обувь, потому что обувь не покупают и лежит она по 5лет, или же уценивается та обувь, которая была возвращена в магазин с дефектами, а продавцов врать заставляют, что скидки, что это просто акции на крутую обувь. А если начальству не понравится как ты на него смотришь или разговариваешь, премии ты лишился, хотя её вообще никогда никто не получал. На складах данной сети бегают крысы, установлена отрава-борьба,но все равно не помогает. Лично один раз нашла труп крысы жирной по приходу на работу, в коробке... Далее →
  • 10.05.2019 Архангельск
    Хочу предостеречь людей! В данной организации конкретно кидают на деньги. На собеседовании говорят одно, а на деле другое. Больше 15 000 тысяч вы зарплату не получите. А так же обедать вы будете в грязной подсобке с крысами. Никакого официального оформления, налоги не платят за работников. Договор, который они заключают оказывается в конце липой. А так же огромная текучка кадров, каждые три месяца по плану избавляются от сотрудников. Далее →
  • 04.05.2019 Архангельск
    Участники всех обществ известные персонажы: Широкий АГ и [З.] [В.] [В.] — мошенники чистой воды. В их системе работы — открытие фирм однодневок для отмытия денег. Директорами назначают подставных лиц [В.] ИГ например). Денег за работу платить не желают. Оформление липовое. НДФЛ из зарплаты вычитают, но не перечисляют. В персионный фонд и соцстрах взносы не уплачивают. По отчетам у них работников — ноль. Пинежская прокуратура не может или не хочет найти управу. Номера интересных дел рук этих мошенников в арбитраже: А05-9758/2016, А05-6977/2017, А05-4172/2016, А05-5343/2016 и в отношении [З]а ВВ- дела Ломоносовского районного суда г.Архангельска: 2−2012/2015, 2−3382/2015, 2−1076/2016, 2−4015/2016, 2−4090/2016; Октябрьского районного суда г. Архангельска: 2−1248/2014, самое сладкое: 1−288/2014. Пинежского районного суда Архангельской области: 10/9-2011. В настоящее время органы управления этих мошенников находятся в г. Архангельск, пр. Советских Космонавтов, д. 126, 2 этаж. Далее →
  • 22.04.2019 Архангельскофициант
    Кидалово со стажировками. Говорят, что стажировки оплачиваются, потом говорят, что мест нет. Ты отработал, но «платить мы тебе не будем, потому что это стандартная стажировка, которая не оплачивается». (Работал 3 дня по 6 часов). ТЦ «Полюс» 2-й этаж. Администратор [С.] [Б.] Далее →