Астрахань — сначала смотри здесь — потом иди туда.

в начале декабря устроился грузчиком проработал месяц, но меня не устроил график работы о чем я сообщил директору Бердыеву А.И. после чего тот уволил миня и не хочет платить за мою работу. буду жаловаться куда только можно, но так я это не оставлю Далее →

Директор Кривошеев В. Не платит. Не оформляет договор. Обнадеживал рабочих высокой заработной платой в течении трех месяцев. Люди отработали бесплатно три месяца. На требования об оплате он ссылался на временные финансовые трудности. Когда рабочие перестали работать бесплатно, то выгнал всех с рабочего места. Он так ничего и не заплатил. Мы составляем жалобу в прокуратуру. Далее →

Моя дочь, закончив медицинский колледж, нашла работу по объявлению на сайте AstraJob, требовался ассистент стоматолога. Пришла, предъявила диплом сертификат. Ей было сказано что необходимо две недели поработать, чтобы работодатель мог определить способности работника, естественно что документально это не оформлялось. Работая две недели, врач к которому она была прикреплена, был доволен, но по истечении двух недель моей дочери было сказано что она не подходит. Соответственно ей ничего не заплатили. Я зашла на сайт работы и увидела, что на эту должность ищут уже три месяца, следовательно это наводит на мысль, что таких неопытных и молодых ребят используют как бесплатную рабочую силу. Далее →

Я официально работаю в другой компании, а в магните я считаюсь мерчендайзером, вся моя работа в магните занимает не более 4 часов по будням. По мимо этого, магнит не единственный магазин в котором я работаю. И несмотря на это я каждый день подвергаюсь унижениям, отчитке со стороны директоров и замов гипермаркета магнит, вечные угрозы. Пытаются в принудительном порядке заставить меня работать весь рабочий день с 9 до 23.00, несмотря на то что в настоящем трудовом договоре з/п у меня не почасовая и наше руководство пыталось им это внушить, они делают вид что все нормально, а меня вновь и вновь подвергают просто пыткам моральным каким-то. А обыски на выходе, это ужасно унизительно. У меня сумочка в которую помещаются только документы и всякая мелочевка, так в ней роются как-будто я туда могу еще что-то впихнуть, лапают руками как преступника. Что это за тюрьма такая? Угрожают при не выполнении их требования закрыть мне доступ в магнит написав жалобу после которой как они говорят моему начальству останется меня только уволить. А я не хочу конечно терять свою работу из-за дрянного магнита, работаю давно и люблю свое дело, а в такой ужас попала впервые. У меня просто... Далее →

Обращаюсь ко всем соискателям, к тем кто ищет работу в «стабильной» компании. Работа у самого крупного дилера в г.Астрахань ОАО «КАСПИЙгазавтосервис» для вас, как наёмных работников обернется: 1)подписанием трудового договора, согласно которому вы как работник должны будете отработать у дилера 5 лет, в противном случае увольняясь раньше оговоренного срока, вы будете должны работодателю деньги (да ваши кровно заработанные) г-ну Тененбауму А.М.за прохождение платных тренингов (на которые вас, кстати, обяжут ездить). 2)постоянным состоянием неудовлетворенности вашей ЗП, так как действует система систематического «урезания» вашей ЗП ввиду «постоянного» невыполненного плана и/или «вечной» неудовлетворенности клиентов, которых Вы «якобы» плохо обслужили. И последнее! ребята, если у вас есть хоть капелька мозга, не соглашайтесь на рабские условия данного ТД  Если вы уже согласились, при первой же командировке пишите заявление на увольнение и обосновывайте его. ПОЙМИТЕ в ТК нет баланса в отношении работника и работодателя. С вас все равно взымут долг. Думайте в какой сложной стране вы живете и будте дальновиднее. Так что если вы думайте куда вам податься, не в коем случае не подписывайте договоры, где вы чего-то там должны будете работодателю после увольнения. Далее →

В марте 2013г. устроился в строительную компанию ООО Эллипс по договору на 3 месяца, но успел отработать только 2 месяца так-как компания synergetic projects которая управляла строительством уволила с стройобьекта сразу 95 человек под вымышленным предлогом. Пологаю так списывались крупные суммы, ведь за каждого работника спонсоры платили более 100 тыс.руб., а рабочим выдавали на руки в два, а то и в три раза меньше. Им выгоднее уволить персонал и набрать новый ранее истечения договора, заплатить по минимуму и не плохо при этом наварится. Далее →

Александро- Мариинская больница! Шабалина И.Ю. к ответу! Козлов Андрей, соответствует своей должности и фамилии! Одно вранье, з/пл нет. Дураков нашли и теперь на заработанные работягами деньги ездят куда хотят, даже в Сибирь. Может пора их сослать туда! Далее →

Работаю в данной организации с 2010 года. Официально- с августа 2012, на полставки (4611 рублей в месяц) помощником главного инженера. С 20 августа по сегодняшний день, 29.12.2012 г., мною и другими сотрудниками не была получена заработная плата в полном объеме. Мне и другим сотрудникам-рабочим было выплачено 5 тыс. рублей, за 4 месяца работы, по 500−1000 рублей в месяц. В апреле наша организация выиграла конкурс на строительство жилых домов в селе Маячное, Красноярского района Астраханской области. Оплата должна идти от «УНР 409»,но не была выплачена нашей организации в полной мере, из-за того, что «УНР 409» не получило финансирования от Красноярского района. Прикрываясь данным фактом наш директор, Калимуллин Ибрагим Измаилович, не отдает заработную плату. З.П. наших работников официально равна от 1 до 2 МРОТ, но, работая на стройке, работники наработали (по смете) намного больше. Имея возможность взять кредит и выплатить всю задолженность сотрудникам, Ибрагим Измаилович этого не делает, ставя сотрудников в затруднительное положение перед новым годом. Далее →

Работала несколько месяцев во дворце бракосочетания. уволили по срочному договору. в бухгалтерии вечно бардак. дают подписывать все время какие-то договора со сроками.очень большая текучка. з-п 4200 + плюс иногда подачки в виде премий в 2−3 тысячи рублей. начальство носит короны. начальница отдела Толстова О.В. занимается самодурством. Придумывает всем каждый день новые обязанности, тем самым создавая очереди и побуждая людей на жалобы. Вечно не работают программы, например, портал. из-за него люди подавшие заявления, просто терялись, а потом их время занимали другие. Постоянные интриги и сплетни. Если ты лучше кого-то, то будут сжирать. Забелина З. М. — махинатор по договорам сотрудникам. Нигде нет такой большой текучки, как в Сервисе-ЗАГС. Каждые два месяца берет кого-то на работу, обещает горы, а потом начинает сжирать и увольнять. Лапина лишает своих сотрудников з-п на 30%, просто потому что кто-то что-то не так объяснил людям. Другая сотрудница была переведена в районный Загс по той же причине. А проще говоря, просто потому что начальству нечем заняться и начинают измываться над сотрудниками. А вообще начальство такого мнения: если ты попал во дворец, то ты автоматически начинаешь считать себя выше... Далее →

Работал в ресторане «Фиделио» шеф-поваром, почти 6 мес, начались задержки по зарплате и мн.др, решил уволиться, предупредил за 2 недели, отработал, сам нашёл себе замену, сделал большой объём работы с документами, которые по сути не являлись моей обязанностью, но т.к у меня четверо маленьких детей, спорить не стал боялся, что деньги не отдадут и штраф какой-нибудь повесят, так было уже не один раз, ставят перед фактом в день з/п и всё, без особых объяснений. Всё в принципе так и получилось, в назначенный день я не получил ничего и документы со справками которые просил тоже, в течении 10 дней меня просто «футболии» Директор Белянина Лилия Юрьевна и хозяин Танин Амир Д, ссылаясь друг на друга, Директор говорила, что проблемы из-за отсутствия хозяина, хозяин говорил, что директор до сих пор меня не посчитала, с момента моего предупреждения прошло уже 24 дня. Наконец то мы по телефону договорились о встрече, я приехал, прождал почти полтора часа, спросил сколько ещё ждать, в ответ получил: «Жди тебя ещё считают" (уже как 25 дней). Я дождался поднялся в кабинет, директор с ходу дала мне кучу бумаг на подпись, просмотрев их я немного растерялся, т.к... Далее →