Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74120 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74120)
-
Стрессоустойчивые, пассивные, отчаявшиеся люди, любящие работать формально могут там удержаться. Не верьте, что можно тратить на обед ваш законный час. Ожидается, что вы разогреете на 1 этаже в комнатке с 1 стулом свой обед, прийдете есть на раб месте. Покурить можно на 5 мин раз в час. Меня уволили за то, что задержалась на обеде (мне стало плохо, были месячные и нужен был свежий воздух), так мне сказали, что меня не было 3 часа, хотя не было 1, 5. Сказала давайте как-то подтвердите, что 3, камеры или что там, но они ничего не слушали. Я им оптимизировала отчетность hr с помощью vba. Фактически сэкономила 30*бесконечность минут. А они не оценили. Вас, говорят, наняли 120 звонков делать, вот и не рыпайтесь. Это потрясающее бизнес-мышление! Я преклоняюсь перед спецами из этой компании! [Т.] интервью знают 1: спросить что в анкете. Нужны люди без квалификации, чтобы легче было управлять ими и так делее. Мне за второй день не заплатили даже мои 300 руб (потому что отчетность оптимизировала вместо 120 звонков). После этого отзыва уверена и за 1й не заплатят. Даже... Далее →
-
Компанией руководит [Д.] АВ, абсолютно некомпетентный депрессивный тип. На совещаниях висит атмосфера уныния и напряжения. Зарплату вы не увидите, вам предложат 20% белую, ее только по итогу и заплатят. Остальное на их усмотрение. Наказывают за любой косяк, особенно когда не в настроении. Отношение как к скоту! Не советую категорически. Далее →💬1 комментарий
-
Стрессоустойчивые, пассивные, отчаявшиеся люди, любящие работать формально могут там удержаться. Не верьте, что можно тратить на обед ваш законный час. Ожидается, что вы разогреете на 1 этаже в комнатке с 1 стулом свой обед, прийдете есть на раб месте. Покурить можно на 5 мин раз в час. Меня уволили за то, что задержалась на обеде (мне стало плохо, были месячные и нужен был свежий воздух), так мне сказали, что меня не было 3 часа, хотя не было 1, 5. Сказала давайте как-то подтвердите, что 3, камеры или что там, но они ничего не слушали. Я им оптимизировала отчетность hr с помощью vba. Фактически сэкономила 30*бесконечность минут. А они не оценили. Вас, говорят, наняли 120 звонков делать, вот и не рыпайтесь. Это потрясающее бизнес-мышление! Я преклоняюсь перед спецами из этой компании! [Т.] интервью знают 1: спросить что в анкете. Нужны люди без квалификации, чтобы легче было управлять ими и так делее. Мне за второй день не заплатили даже мои 300 руб (потому что отчетность оптимизировала вместо 120 звонков). После этого отзыва уверена и за 1й не заплатят. Даже... Далее →
-
Данная компания заказывала у меня работу по вёрстке страницы вакансий для своего сайта. Уже изначально с самого начала обсуждения проекта был виден крайне некомпетентный подход к работе. Никакого ТЗ на вёрстку не было, на самые простые вопросы получить детализированный ответ было проблематично. Я со своей стороны провёл необходимые консультации и помог конкретизировать ТЗ, проконсультировал по всем вопросам. По итогу дизайн страницы для вёрстки был передан с запозданием, позже оговоренного срока. В процессе изучения макета были найдены недоработки допущенные их дизайнером. В процессе вёрстки они неоднократно нарушали условия сотрудничества внося правки в макет уже в процессе вёрстки (хотя макет оценивается и согласовывается до начала работ по вёрстке), также потребовали поправить орфографические ошибки в текстах макета допущенные их дизайнером. Потом попросили сделать наполнение фото, хотя это также не обсуждалось. Также мне пришлось верстать попап, который так и не был нарисован их дизайнером (хотя должен был). По итогу после того как все правки по их требованиям были выполнены вплоть до запятой вёрстку начал смотреть их программист. Который потребовал переделать вёрстку на Бутстрап 4.5 при этом не сумев даже толком ответить для каких именно целей он ему нужен.... Далее →
-
Работы много, но впахиваешь ты что бы обогатить парочку твикс в лице гл.инженера и хмурого Чуни. Коммеческие работы все проходят за копейки через их ОООшки. Это конвейер. Хорошо только некотрым приближенным, остальным просто некуда уходить, слишком узкий профиль деятельности, на рынке не востребован. Как следствие, сильно хромает качество работ. Если в двух словах: типичный госсовок. Далее →
-
Могу сказать одно-не вздумайте даже суваться в эту шарашку! Это- мошенники. Работая там свою обещанную зарплату вы не увидете-вы получите их официальную чёрную зарплату -200 рублей в день если им что-то не понравится.. Обещанных премиальных (то что вам обещали при приёме на работу) вас могут лишить по своему усмотрению в любой момент и их главный бухгалтер т ещё и скажет вам «ч то заработали то и получили». К работникам их офис относится как к скотине. Трудовой договор на руки вам не дают, но при приёме на работу подсовывают бумагу что типа вы его получили. Официальная их зарплата 0.25 оклада. Если вам не понравится там работа на испытательном сроке и вы вздумаете уйти вам заплатят эту официальную часть (200 рублей в день) и отдел кадров на ваше возмущение ещё и скажет вам «идите жалуйтесь куда хотите» Они тут же отключат свои телефоны и звонить к ним в шараху бестолку. Работает много граждан бывшего СССР. Русские там работают такие же вруны как и и офис-особенно продажна бухгалтерия -слов своих они не держат и не помнят. Так что если вам дорого ваше время и нервы обходите эту шарашную контору за тридевять земель. Ищите достойную работу. И кстати вам... Далее →
-
Всем привет. Хочу предупредить соискателей о возможном мошенничестве со стороны компании Ромбика. На сайте hh я увидела их вакансию (Графический дизайнер/ Дизайнер), и судя по описанию конкретно на сайте, всё звучало адекватно, но после звонка оказалось, что вначале требуется сделать тестовое. Тестовое задание выглядит как полноценная реальная задача (4 объемных пункта), не на 3−4 часа и не на день, которая еще должна быть готова к работе (к печати, к публикации). Работодатель в данном случае скорее всего вообще не планирует проводить собеседование, а просто хочет получить бесплатную работу. При этом в моём резюме предоставлено объёмное портфолио, крепкое образование по профилю и немаленький опыт работы. Картинку прикрепить нельзя, перечислю кратко (копия из письма) 1. Задача: подготовить упаковку для печати в типографии. Исправить все недочеты верстки, ошибки и остальные недостатки. Результат: ai (cs2) и PDF файлы для отправки в типографию. (файл был прикреплён) 2.Задача: подготовить фотографию для публикации на сайте. Сделать ретушь, цветокоррекцию. Результат: JPG файл, 2000×2000 пикселей, устройство на белом фоне занимает примерно 70 % площади фотографии. То есть устройство еще обтравить нужно. (фото предоставили) 3.3 Концепт упаковки. Задача: создать... Далее →
-
Три месяца проработал в этой компании и ушел оттуда, как с поля боя. То, что пишут про постоянные переработки — правда. Многие сотрудники вообще не вывозят количество обязанностей, которые на них накладывают. При этом загруженность совсем не соответствует оплате труда. Максимальная зп начинающего сотрудника — 30тр, плюс обещанные премии, которых ни разу никто не видел. Категорически не советую работать в Прогрессе! Ищите лучше другую компанию и не тратьте время. Все равно никакого карьерного роста не дождетесь. Далее →
-
-
Данная компания заказывала у меня работу по вёрстке страницы вакансий для своего сайта. Уже изначально с самого начала обсуждения проекта был виден крайне некомпетентный подход к работе. Никакого ТЗ на вёрстку не было, на самые простые вопросы получить детализированный ответ было проблематично. Я со своей стороны провёл необходимые консультации и помог конкретизировать ТЗ, проконсультировал по всем вопросам. По итогу дизайн страницы для вёрстки был передан с запозданием, позже оговоренного срока. В процессе изучения макета были найдены недоработки допущенные их дизайнером. В процессе вёрстки они неоднократно нарушали условия сотрудничества внося правки в макет уже в процессе вёрстки (хотя макет оценивается и согласовывается до начала работ по вёрстке), также потребовали поправить орфографические ошибки в текстах макета допущенные их дизайнером. Потом попросили сделать наполнение фото, хотя это также не обсуждалось. Также мне пришлось верстать попап, который так и не был нарисован их дизайнером (хотя должен был). По итогу после того как все правки по их требованиям были выполнены вплоть до запятой вёрстку начал смотреть их программист. Который потребовал переделать вёрстку на Бутстрап 4.5 при этом не сумев даже толком ответить для каких именно целей он ему нужен.... Далее →
-
Могу сказать одно-не вздумайте даже суваться в эту шарашку! Это- мошенники. Работая там свою обещанную зарплату вы не увидете-вы получите их официальную чёрную зарплату -200 рублей в день если им что-то не понравится.. Обещанных премиальных (то что вам обещали при приёме на работу) вас могут лишить по своему усмотрению в любой момент и их главный бухгалтер т ещё и скажет вам «ч то заработали то и получили». К работникам их офис относится как к скотине. Трудовой договор на руки вам не дают, но при приёме на работу подсовывают бумагу что типа вы его получили. Официальная их зарплата 0.25 оклада. Если вам не понравится там работа на испытательном сроке и вы вздумаете уйти вам заплатят эту официальную часть (200 рублей в день) и отдел кадров на ваше возмущение ещё и скажет вам «идите жалуйтесь куда хотите» Они тут же отключат свои телефоны и запрут двери и звонить к ним в шараху бестолку. Работает много граждан бывшего СССР. Русские там работают такие же вруны как и и офис-особенно продажна бухгалтерия -слов своих они не держат и не помнят. Так что если вам дорого ваше время и нервы обходите эту шарашную контору за тридевять земель. Ищите достойную работу.... Далее →
-
Компания позиционирует себя как очень серьезная — офис в обычном жилом доме — впечатляет! Пришла на собеседование, охрана потребовала паспорт, я предоставила, но попросила не переписывать мои данные паспорта. Это вызвало бурю возмущения у охранников, на что им было сказано, что паспортные данные без моего разрешения обрабатывать и хранить я не разрешаю. Пришла специалист по подбору, говорит, что без скана паспорта, я на собеседование не попаду, несмотря на то, что они во мне очень заинтересованы и им очень мое резюме понравилось. Я объяснила ей, что компания тем самым нарушает закон. Мне объяснили, что в этой компании свои законы и Правительство им не указ. После этого я попрощалась и ушла, т.к. все уже и так понятно. Если на этапе собеседования уже нарушение закона, то дальше будет только хуже. Далее →
-
Бонусы выплачивают во время! Вы смеётесь??? 80% выдают налом в кассе на 1−2 недели позже срока, ещё и урезают непонятно за что! Адекватное начальство??? Где вы его нашли??? Все начальники армяне, отношение к подчиненным ужасное, как к скотус, от офиса до склада Крекшино! Это все знают, абсолютно все, кто работал или работает в Лудинге.. Такое ощущение что положительные отзывы пишет Hr компании!)) ну не смешно самим-то??? Если цените себя как человека и профессионала, даже не звоните сюда. Далее →
-
Согласен с отзывом ниже, ребята из Айти действительно работают хорошо… Пожалуй это все.. Зарплату на карантине сократили на 50%, сроки выдачи в кассе удвоились… Часть людей ушла, часть осталась и их работу перекинули на оставшихся. Те фактически объём работы удвоился, а платят меньше… Начальники есть адекватные, но в целом не так все радужно. Я пока продолжаю работать, но через месяц-другой точно буду уходить в другую компанию. Далее →
-
Руководитель органа замдиректора, И Д не способна выполнять свою работу прячется от клиентов не отвечает на звонки собирает сплетни и доносит руководству. За их спиной поливает их грязью. Эксперт Д не имеет своего мнения или очень боится его высказывать, да и как эксперт полный 0. Ген директор Е Ю провоцирует скандалы между сотрудниками и очень радуется когда они происходят. Что касается клиентов то все клиенты «сами виноваты» по словам руководства. Деньги за работу берут в полном объеме в перед потом не выполняют свои обязательства нарушают сроки, менеджер как правило вынужден оправдываться перед клиентом пока ИД и Д дела видимость работы. За все выше написанное готов ответить 89 652 225 402 Тарас Далее →
-
Не ходите туда работать, меня просто кинули на бабки. За 207 отработанных часов компания выплатила мне 22тысячи рублей. Остальное сказали выплатят в течение трёх месяцев после увольнения. Далее →
-
• хамское отношение к сотрудникам • куча сплетен • главбух [Ц.] отдельная тема — наглая эгоистичная [censored] которая думает, что чем больше грубить, тем лучше будет сотрудник выполнять требования • нереальные условия, которые постоянно меняются по прихотям верховенства, а зп для Москвы ну копейки • премия не платится, потому что ее снимают за «у тебя рубашка мятая была и ты не улыбался» и минус полная премия Но прикольно, когда подаёшь заявления в труд инспекцию и прокуратуру и тогда твои ноги просто целуют и все пляшут под твою дудку. Да там вообще куча нарушений, если прислать как минимум Роспотребнадзор, то их закроют. Тараканы бегают, вытяжки нет, хотя там кафе на минуточку. В общем не советую! Далее →
-
Стрессоустойчивые, пассивные, отчаявшиеся люди, любящие работать формально могут там удержаться. Не верьте, что можно тратить на обед ваш законный час. Ожидается, что вы разогреете на 1 этаже в комнатке с 1 стулом свой обед, прийдете есть на раб месте. Покурить можно на 5 мин раз в час. Меня уволили за то, что задержалась на обеде (мне стало плохо, были месячные и нужен был свежий воздух), так мне сказали, что меня не было 3 часа, хотя не было 1, 5. Сказала давайте как-то подтвердите, что 3, камеры или что там, но они ничего не слушали. Я им оптимизировала отчетность hr с помощью vba. Фактически сэкономила 30*бесконечность минут. А они не оценили. Вас, говорят, наняли 120 звонков делать, вот и не рыпайтесь. Это потрясающее бизнес-мышление! Я преклоняюсь перед спецами из этой компании! [Т.] интервью знают 1: спросить что в анкете. Нужны люди без квалификации, чтобы легче было управлять ими и так делее. Мне за второй день не заплатили даже мои 300 руб (потому что отчетность оптимизировала вместо 120 звонков). После этого отзыва уверена и за 1й не заплатят. Даже... Далее →
-
Дурят по зарплате, сильно дурят. Система расчетов с работником устроена очень сложным образом. Если человек оставался дольше, что бы заработать. То ему на следующий месяц режут расценки на работу. Честно получить свои заработанные не получится, каждый раз это доплата с «Барского Плеча» директора. Примерно с 2012 года расценки и зарплаты только понижают, а нормы растут. Далее →
-
2 сентября пришла на собеседование в ОО Профторг. Меня встретил приветливый генеральный директор, провел собеседование и сказал выходить завтра. Далее начал знакомить с персоналом и оставив меня с [Л.] [С.] началось самое интересное. 1. Она не ознакомлена с моим резюме, на просьбу запросить резюме у гендира, поморщилась с отвращение и махнула рукой. 2. Велела отправить ей резюме на эл.почту +справки о судимости, справку ПНД и наркологическом диспансере, тем самым оскорбив соискателя, меня. И только ПОСЛЕ ЭТОГО ОНА скажет СВОЙ утвердительный ответ. 3. удивилась как можно получить два высших образования в МЭФИ и ВШЭ. Видимо в её голове только мужчины в 18 лет были и создание семьи, о людях, что хотят карьеры она не слышала. 4. Самый смак отказ в предоставление работы беременным женщинам, что является прямым нарушение Трудового кодекса РФ. Также, всем скажу, что запрещается требовать от соискателя иных документов кроме предоставленных по статье 65 Трудового кодекса РФ. К сожалению, данный сотрудник не только не уважает решение Генерального директора компании, но и не в курсе предоставляемых документов для соискателя! обходите стороной ЭТУ компанию! Далее →
-
Пишу для соискателей все подробно, чтобы вы даже не думали туда приходить. Начнем с того, что в вакансии изначально должно быть указано что вас будут снимать на видео при собеседовании и в конце скажут что обязательно нужно пройти полиграф. Вы серьезно? Предлагаете за 40 000 рублей (да, зарплата там белая и серая) проходить такую унизительную процедуру? Вы не попутали себя с Министерством обороны? Я крайне возмущена тем, что меня об этом изначально не предупредили. я бы не поехала. Итак, тезисно: 1. в начала просят заполнить анкету на 6 листов. Вопрос зачем? это же перепись резюме… 2. необходимо решить тесты. Ну тут ок! потренировать и проверить мозги всегда приятно 3. запись на видео 4. полиграф, Карл! И при всем при этом общаются с Вами крайне надменно и даже не предлагают воды при двух часовых пытках)) Далее →