Набережные Челны — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Набережных челнах?
Вы из НАБЕРЕЖНЫХ ЧЕЛНОВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1265)
-
Немножко расскажу сначала, что это за фирма такая «камский металло-сервис», или «Двери „КМС“ Набережные Челны», либо просто «КМС» кому как нравится. На ноябрь 2018 это три соединенных гаража на ул. Машиностроительная 17/2, в которых изготавливают двери в основном для новостроек Челнов. Изготавливают в лучших российских традициях, без всякого оформления рабочих, и внятных рассчетов. Естественно вам могут наобещать золотые горы, а в итоге получите кутарки) Вообще новые рабочие там дольше одного дня не задерживаются и убегают, бросая изготовленную дверь. Я же там продержался три дня, за которые мне дали в итоге 800 рублей) Мало того что обманули на треть, дак еще и срезали «за обучение» еще вдвое, хотя никто там никого не учит. Из-за сдельной оплаты труда любая просьба воспринимается в штыки, и вас скорее пошлют на… чем дадут совет. В первый день там не было оборудовано рабочее место и мне пришлось все собирать самому, скорее всего и вас заставят также, и теперь я понимаю для чего это было нужно. За счет таких как я, эти подонки и строят свой бизнес. Хотя многие, у кого хороший опыт и быстро умеет работать... Далее →💬1 комментарий
-
На днях, у меня прошло собеседование в компании Конвент. Собеседование проводит бизнес тренер, саентолог, хаббардист. Половину времени собеседования мы разговаривали о моем продукте. Сейчас я конечно знаю что это такое, пришлось почитать в интернете. Оказывается саентологи это секта, они очень опасные люди. Везде пугают и советуют не устраиваются на работу где руководство компании являются саентологами. Они не считают работников за людей, вместо работы люди заполняют кучу бумаг, статистики. В таких компаниях процветает кляузничество. Вместо работы все ругаются друг с другом. В общем, когда выяснили что такое мой продукт. Бизнес тренер перешел к информации о компании. В общем как стало ясно из его слов, компания находится в стадии «жопа», по его словам руководитель довел компанию чуть ли не до банкротства, забирал себе деньги из оборота, но хорошо что пришел он, и он (бизнес тренер) стал теперь тут главным директором и он выведет компанию в лидеры. Очень сильно грузит, рассказывает о перспективах, но если честно не очень верится, в офисе несколько свободных столов, видимо дефицит с кадрами. Никто не улыбается. Чувствуется напряженная обстановка. В общем от собеседования остались в основном негативные чувства. Промыли мозг. Еще предлагается 2 дня бесплатно поработать. Потом... Далее →
-
Казанские фирмы металовозов- красные вольвы базируюца между кухней и движками. Удерживают зарплату за всё салярку, много внутренних штрафов. При увольнении деньги не выплатят. Меняют кадры каждые два месяца. Увольняют водителей из-за того что не прошли проверку на полеграфе (детекторе лжи). Далее →
-
Токаря от этого работодателя постоянно бегут. Отношение к работникам чисто твои проблемы как хочешь, так и делай, по зарплате при разбеге вполне вероятен кидок. За оборудованием не следит якобы кто-то за него должен его делать, либо работать на заведомо не исправном. Отношение к людям чисто наплевательское, типа расходник и всё. Далее →
-
Когда устраивалась на работу в «АвтоШик» офис-менеджером, было все нормально. Платили исправно, но всегда приходилось чуть-ли не выпрашивать, что бы тебе ее отдали, то он деньги не снял, то забыл про меня. Работники не задарживаются там, я думала: «Почему? Вроде бы платят нормально. " Оказалось там не только не доплачивают зарплату, но еще и обращаются с работниками хуже, чем с животными. Могут запросто наорать матом, причем из-за какой-нибудь ерунды или даже просто от плохого настроения. Отработав 3 месяца и до меня дошла очередь, наорал на меня матом, я этого терпеть не стала и ушла. Так он выплатил мне только половину зарплаты за отработанное время, как будто он от этих денег богаче станет. С таким отношением там никто долго работать не будет, а вскоре вообще никто не пойдет работать. Сам директор ничего сделать не может и при этом не ценит сотрудников, которые выполняют свою работу хорошо и быстро. Никому не советую там работать, потому что ко всем отношение будет таким же. Далее →
-
Муж работает выданной организации… При увольнение горе-директор хотел на него повесить 250 тысяч. Но доказательств у него нет никаких … До ужаса хитрый и бессовестный директор. С ним не хотят иметь дело ни диспетчеры, ни сопровождение. Всем везде все должен. Денег вечно у него нет. ЗП платить не любит, вернее, не платит. Даже не суйтесь в эту шарагу. Месяцами дома отсутствует, а по приезду оказывается, что все заработанное шеф оставляет у себя за штрафы и т.д. в о.щем, он всегда придумать, почему он тебе не заплатит ЗП Далее →
-
Работал в Климат контроль директор кузнецов М. Г. После увольнения не выдал з/п говоря зачем я ему буду платить если он не официально был устроин и типо не отработал 2 недели. Говоря что я самый честный человек. Как с этим бороться напишите на этом сайте я небыл там официально устроин. Далее →
-
Не связывайтесь с директором Шадрином [В.] Виктровичем, фирма ООО «Сахарстроймонтаж» ИНН 1 647 016 666 г. Зайнск. Была договоренность по демонтажу и последующему монтажу приборов КИПиА на одном из заводов ОАО"Камаз» в г. Набережные Челны. Красиво обещал и клялся в том что отдаст деньги как подпишет акты по форме КС2 и КС3 с заказчиком. По факту акты подписаны, даже деньги пришли от заказчика, а мой номер стоит в черном списке. Дозвонился с чужого номера, как только понял кто это звонит так же добавил номер в черный список. По юр. Адресу указанному в учредительных документах его не найти. Далее →
-
-
Бринекс уже не тот. Мужчины сутками пашут на складах в поисках вашей пустоты. А они мало того что штрафуют по 1500−2000 так ещё и из зарплаты которую выдают на руки вычитают по 15-20тыс.руб Про свой состав и коллектив вообще не думают, развели текучку гасторбайтеров, а своих всех увольняют. Огромные обьемы висят. Если мужчина работает головой, руками, и ногами оплата должна быть достойной! И у каждого за спиной семья! Далее →
-
В ООО «ЗАФ» (руководитель [З.] Айнур [Ф.] большая текучка кадров, по вине невыплаты вовремя зарплаты и суточных водителям. Обвиняют в сливе солярки. Списывают с зп за ремонт машины. При увольнении не дают зарплату, говорят, что ничего не должны. Водители работают неофициально, но им удерживают налог с зарплаты, наверно, себе в карман. Механик неадекват и истеричка. Водители работают на износ, при этом не дополучают свою зп. Не советую данную организацию. Далее →
-
[С.] [А.] https://vk.com/id258169243 (группа в вк) Не выплачивает зарплату, постоянно кидает и набирает новых рабочих. Работает не легально, соответственно ни налогов ни чего не выплачивает. Офис находится по адресу: РТ Набережные Челны 17/01-433 (новый город) Далее →
-
Хочу вам рассказать вам о компании «Генеральские колбасы», Челнинский филиал, это склад на базе «Подряд», занимаются поставкой колбасы в сети и магазины региона под маркой «Генеральские колбасы», «Дым Дымыч».Начну сразу с «плюса», т.к. он всего ОДИН! Это доставка на работу на такси, больше ничего позитивного я не увидел. Пишу для того, чтобы предостеречь тех, кто туда ещё не попал и надеюсь не попадете, они постоянно ведут набор рабочих на склад, «наборщиков» как они называют, по факту, грузчики…Работал я там летом, на время каникул…Готовьтесь к тому, что работать будете до тех пор, пока не выполните все заявки, т.е с 8.00 и до бесконечности, работа до 10…11…12 ночи там в порядке вещей, особенно летом, пока не закроются все заявки, вы не уйдете…Далее, зарплата, оклад там около 12.000, официальный, остальное все «на руки», «черный нал»…Порядок расчета и логику вы не поймёте, расчётных листов там нет и искать правду если что бесполезно…Условия труда-работа в холодильной камере, при примерно постоянно 0 градусов, ваши теплые и обувь-ваша, никто там вас этим не обеспечит, данную «радость» заслужили только «старослужащие»…Коллектив-нормальный, весело я даже сказал... Далее →
-
Уважаемые соискатели работы! Не связывайте свою судьбу с организациями ГК «fastmet» (ООО ТД «пфк», ООО «Фурниторг», ООО «Промсервисстрой»). Черно-белая заработная плата, обман, свинское отношение к подчиненным. Задержка з/п более 2-х месяцев. Поберегите свои нервы. Директор здесь ненормальный, ему бы голову пойти полечить. Хотите на такие пойти условия? Тогда Вам сюда! Далее →
-
ИП [Д.] оно же ТПК Армада, может кинуть в легкую, обман покупателей процветает, впрочем как и обман работников, оформление нет, идет ли стаж тоже неизвестно, здание находится на шлюзовой, совершенно убитое и производство дверей находится внизу, договоренности не соблюдаются, скажет одно, делает другое и шарашка в долгах как в шелках, короче веселая компания. Далее →
-
зарплату не платят с июня по май каждый год. зимой работы нет-завод закрывается, всех заставляют писать заявления на отпуск что бы не платить 2\3 от зп. сама зарплата делится на черную и белую, черная 40% якобы премия, в данный момент у завода долг в 5 миллионов перед работниками, белую платят с задержкой до 15 дней и у обычных рабочих она составляет 15000р Далее →
-
Ну что можно сказать ни чего не изменилось за это время. Отзыв предыдущий читал конечно, но думал время прошло и мол может стало лучше. Но нет. Такого бардака не видел. Устраивался обещали график по восемь часов, а в итоги работали не пойми как. Чуть ли не каждую неделю меняли график. В итоги отработал лишь месяц и также отправили в административный, а подругому уволили. Так что у них есть основная смена, а других набирают лишь когда появится обЪявится обЪём работ с которым не справится основная смена, а потом увольняют. Да и к основным так себе относятся. Так что кто читает отзывы верти им. Я был дурак что надеялся на изменения только время потерял. Далее →
-
Набрали в июле 3 смену много кто уволился со своих работ в надежде зарабатывать, но не тут то было не проработав месяц 3 смену разформировали и просто рабочих выкинули в административный без содержания, далее через пол месяца сократили количество людей в оставшихся 2-ух сменах в 2 раза сказав сокращение что подрозумевало увольнение. Итог потрачено 1.5 месяца жизни при этом денег заплатили только белую и то 15 тысяч, а черную ждите. Помарка в трудовой и просто потраченные нервы. Люди не идите в эту компанию желеть будете долго… P.S. компания дочерняя Ростара куда смотрит [К.] не известно. Далее →
-
На данном предприятии я проработал 1. 5 месяца на должности мастера второй категории, за эти 1, 5 месяца многие мне говорили зачем ты сюда устроился и на долго ли? Так как за пол года уволилось два мастера. Проработав три дня уволился мастер с моего участка потом уволили сразу троих сотрудников без всяких причин, которые проработали там более 10 лет. Моя история вообще абсурдная после того как я отработал свои 8 часов и + 1 час бесплатно так как переработка у ИТР не оплачивается, меня на стоянке где я припарковал свой автомобиль ждал сотрудник охраны и попросил предъявить пропуск для того чтобы записать данные о моем транспорте, после того как я отдал пропуск он мне сказал, что я припарковался не по разметке, и будет составлять протокол о на рушении после чего предложил пройти на кпп для составления протокола и подписания объяснительной. Я отказался и уехал. На следующий день мне пропуск так и не отдали сказав, что с тобой пускай разбираются твои руководители. И на работу я попасть не смог. Предупредив руководителя, я прождал до обеда, не получив ответа при повторных звонках, уехал домой. На другой день мне позвонил мой руководитель и сказал,... Далее →
-
Добрый день! Меня хватило на 2 мес. И всех кто устраивается туда — убегают. Управляющая [А.] Лейсан не адекватная, если вы любите что бы вас поливали грязью, то вам сюда. Работают продавцы 6\1. В зале у них личные продажи, если вам повезет и вы понравитесь кассиру Рамзиле, то она ваши продажи будет пробивать на вас. А так все продажи пробиваются на продавца [Л.] которая живет с управляющей. Обеда у вас нет просто, т.к персонала не хватает и можно уходить когда нет покупателей, а если вы ушли то меньше чем через 20 минут вас управляющая сама вытащит в зал. Каждый день после работы вы сдаете свою зону, а это может быть и пол магазина. Если что-то не так вы переделываете, если вы не сделали то все, вам капец. Генеральная уборка проходит каждое воскресенье после закрытия. Собрания тоже проходят часто и если вы опоздали хоть на минуту, вы приходите на следующий день к 7 утра. В ваших обязанностях входит не только продажи в зале, но и обслуживание за кассой. Если управляющая поймет что вы чуть умнее остальных в ваши обязанности будут и отчеты входить. Т. К она может уйти в любой момент и оставить на вас магазин. И когда... Далее →
-
Бестолковые… Безкультурные и безолаберные работники. Не какого рабочего порядка исполнения. Создали законы по порядку, а по работе порядка не какого. Ленивцы быстрей двигаются, чем рабочие в этой организацие. Рабочие чай гоняют каждый час по пол часа. Контора бездельников. Далее →