Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8762)
-
Если кто хочет работать за копейки, можете идти. Говорят сладко, ремонт не оплачивается, за все высчитывает, найдет тысячу причин чтобы виноват был водила. С зарплатой обманывают, выплачивает не всю, найдет за что высчитать. Так что прежде чем идти подумайте, такие работодатели пускай сами вкалывают. Далее →
-
Гов*истая конторка. Руководство – жлобы. Денег не платят. Сотрудники подобрались такие кто сожрать готов другого в случае своей выгоды. Текучка страшенная. Люди здесь не задерживаются, потому что быстро понимают что к чему. Везде кругом обман. Единственный плюс – офис в центре города с красивым видом из окна, т.к. на 8 этаже. Вот ссылка, в которой вы четко увидите параллель с этой компанией! http://www.proza.ru/2016/04/29/270 Удачи всем! И не дай бог вам попасть сюда! Угробите часть своей жизни. Далее →
-
Бессовестная компания, скатившаяся до такого позора, что стала эксплуатировать труд детей. Заманивают школьников на подработку для расклейки рекламных листовок по подъездам. Зарабатывают на том, что маленькому организму совсем не нужно много денег и ребёнок, бегая голодным полдня, делает огромную работу, за которую ни один нормальный (взрослый) человек не взялся бы. Мало того, в конце концов не платят даже тот мизер, который был обещан. Причём нагло и вероломно! Руководит этим безобразием Туляков Николай. Будучи юридически подкованным гражданином он пользуется распространённой схемой найма людей, по которой он не несёт перед ними никаких обязательств и трудовая инспекция тоже помочь не может. Поэтому, дорогие люди, не тратьте свои нервы на эту компанию. Ничего кроме мозолей на ногах и испорченных нервов не получите. Далее →
-
Все еще продолжаю работать в холдинге «Новые торговые сети». Хотелось рассказать о продолжении истории с воровством денег в сумме 2 000 000 перед Новым годом! Как говорится беда пришла откуда не ждали. Главным подозреваемым оказался Родионов В. В. Который сразу начал сотрудничать со следствием и назвал еще двух своих поддельников, а так же пообещав вернуть деньги в указанные сроки. А ведь при устройстве на работу СБ компании отказали ему в устройстве. Но все та же Вергунова настояла о приеме его на работу (на должность начальника). Также был уволен главный помощник Вергуновой, который так же причастен к этой истории Брунилин Д. С. Вот такие руководители управляют этой компанией. До новых историй в «новых сетях». Далее →
-
Проработала в этом супермаркете полгода, ничего положительного сказать про эту компанию не могу. Зарплата чёрно-белая, за всё урезают, не так ответила, не так встала, не так выложила, постоянный контроль за всем, плюс тайный покупатель, за малейшее не соблюдение сервиса урезают зарплату, начальство вообще неадекватное, орёт по поводу и без, если плохое настроение, то лучше сразу «„вешайся“». Работа на крайний случай если уж вообще не куда не берут, тогда можно перебиться несколько месяцев (требования не соответствуют зарплате, за такую работу и отношениrе минимум 30000рублей платить надо). Далее →
-
Начальство нарушает ТД. Положенные инструменты и материалы выдает не полностью, при поломке работаешь личными инструментами. Если и выдает то меньше, чем требуется по САН ПИНу. Половина установок в крайне плачевном состоянии. При увольнении зп выдают не сразу, а лишь клятвенно обещают, что вечером деньги придут. Любой расходник нужно выпрашивать, как [censored] на галерах воду. Пытались обсчитать, мотивируя, что план не выполнен. После скандала сразу все нашлось. Дневные нормы, по сравнению с другими СП завышены. Никакой правовой защиты сотрудников нет. Профсоюз существует лишь для сбора денег и подарит мандаринку на 8 марта. Не советую никому. Адрес: ул. Весенняя 16. Далее →
-
Директор компании ООО «Интерьер» по адресу Пристанский переулок 5, офис 103 Соколова Светлана Геннадевна является злостным неплательщиком заработной платы, она систематически задерживает з/п, не выплачивает расчет при увольнении и ко всему этому еще и подлый человек, хотя в 50 лет люди обычно набираются ума, но есть и исключения. Уважения ни к клиентам, ни к работникам у нее нет, обзывала она их по-разному. А теперь по порядку. Штат компании 3 с половиной человека: непосредственно директор, секретарь-оператор, кладовщик и бухгалтер на пол ставки. В апреле 2014 устроился в эту компанию кладовщиком, (прошлого кладовщика уволили за то, что он оказался наркоман и обкурившись начал рушить стены в подсобном помещении и кстати я собственными силами и средствами наводил в нем порядок-белил, красил, мыл и проч. Так, как находится в нем было невозможно, место напоминало сарай, в который попала бомба. Склад был холодным, с автоматическими воротами, которые почти месяц, перед моим уходом не работали и открывал я их в ручную, прикладывая не мало усилий и не всегда получалось-они тяжелые, Соколову проблема с воротами не волновала. Проблемы с зарплатой начались с января 2015, последнюю полную зарплату я получил за декабрь 2014, Далее начались постоянные задержки. Естественно Соколова... Далее →
-
Добрый день! Хочу оставить свой негативный отзыв на OOO «АвелонСпорт" Интернет-магазин спорт товаров на Мира 61а, Арбузова 1/1 Работала там «специалистом/менеджером по работе с клиентами» и я просто в ужасе, как я умудрилась вляпаться в эту конторку -обещали устроить официально — так и не устроили -не было нормально обучения, просто орали и хамили если что-то делаешь не так -отвратительная система управления персоналом; получилось так что одновременно было 2 начальника — директор и главный менеджер, оба себе на уме, говорят абсолютно противоположные вещи и что бы ты не делал прилетает от обоих -попытка высказать свое мнение или пожелание, уточнение чего-либо расценивалось как посягательство на авторитет начальства и вызывало оскорбление, неадекватную реакцию -переработки и работа в выходные не оплачивалась, хотя было обещано -да что говорить, просто голый оклад, без процентов пришлось выпрашивать и выбивать! -беспочвенные угрозы штрафами и увольнением -большая текучка кадров — за месяц ушло 3 человека — ну еще бы -блат в коллективе — если ты друг/брат директора можешь творить, что вздумается, а «простые смертные» пискнуть права не имеют - бардак и неразбериха в самой работе, заказы вместо 2х недель могут идти до 2х -3х месяцев! И это все не 1−2 случая, а постоянная... Далее →
-
-
Людииии! Повара! Продавцы! Кладовщики! Грузчики! Если не хотите тратить свое время и нервы, не ходите работать в сеть магазинов Горожанка, где директор Шалимов Евгений Евгеньевич. Очень злопамятный и мстительный типаж лет 30 от роду. Придя в торговлю с железной дороги, не понимая ничего ни в торговле, ни в пищевом производстве, и говоря вещи космического маcштаба и космической же глупости, и являсь родственником ген директора А. Егорова (тока поэтому его и взяли). Не дай боже косо посмотреть — все-служба безопасности будет за вами смотреть и днем и ночью, и вы замучаетесь от штрафов. И никогда не покупайте салаты и прочее в «Горожанке» по адресу Высоцкого, 39 магазин «Горожанка» — готовят из тухлых продуктов на трижды переработанном масле, чтобы покрывать недостачу. Тем более зав производством Кузьмина Татьяна там просто ни о чем: интриганка, сплетница и воровка, вешает на своих подчиненных штрафы и собирает их неофициально, чтоб никто не знал. Вот такие вот делааа! Беда прям. Далее →
-
Компания «Пивной бутик», офис на семьи Шамшиных 64, размещение точек в магазинах сети «Горожанка», «Мегас», «Сибирский гигант». Официально и вообще никак не трудоустраивают, но обещают выплачивать зп. В итоге вместо 20−25 выплачиват 4000 рублей, вешая недостачу на продавцов. Как считают документы, ревизии никто не видел. В моем случае недостача на 11 тысяч орешков арахис, которые стоят 280 р кг. Т. е. куда-то делись 39 кг орешков, исходя из того, что охрана проверяет на входе и выходе и товар идет не через нас, а через кассу «Горожанки». И такой обьем орешков и за год там не заказывают. Лохотрон. Не тратьте свое время. Далее →
-
Товарищи, коллеги по несчастью, а так же потенциальные сотрудники данной компании. Хочу, как и многие, сообщить вам всем о скотском отношении в этой чудо-организации, а так же невыносимых условиях труда. Начну с того, что коммерческий директор – это бывший менеджер (то ли колл-центра, то ли просто продажник) этой компании, что очень интересно… Такому повышению она обязана хитроумно разработанному плану (вместе с нынешним ген. директором) по захвату бизнеса у бывшего его владельца, причем махинация удалась – экс-владелец даже ничего не смог доказать в суде… Вот и задумайтесь над порядочностью этих людей. Что говорить о нас, простых тружениках. Об нас преспокойненько можно вытирать ноги, дрессировать, как животных! И плевать в душу. Мы – «недочеловеки»! Так вот мозгов маловато у нее будет. Рассуждает примитивно, явно со школьным образованием сидит, да и только. Плюс ко всему с психикой не все лады. Может сидеть себе думать про что-то (видимо не очень приятное), а потом вылить ушат [censored] с порога на вошедшего к ней в кабинет по какому-нибудь своему делу сотрудника. Короче неадекват полнейший! Кстати, еще фишка всего руководства – ссыкуны страшные)))) Боятся всего и всех. Постоянные допросы, наушничество, подслушивания, науськивания. Что уж говорить, если при приеме... Далее →
-
Сие, мягко говоря «шарага» (адрес: пр-т Маркса 30), искала помощника менеджера по продажам. На собеседовании обещались адекватные условия: главный менеджер ищет клиентов, а ты заключаешь только договор, работа 5 дней в неделю и оклад от 20 000 + % и заказов у нас куча и водителя с машиной дают для работы, стажировка 1 день-посмотрите как работаем и т.п На следующий день: зам директора-сомнительная личность, во первых минут на 20 опоздал, главный менеджер — престарелого вида мужик и водитель в машине (старенькой малолитражке) .. Сразу же пошли на завтрак (тяжелая работа видимо) .. После поехали на заказ на другой конец города.. Там присоединился еще 1 мужик-тоже из ихних. Суть оказалась предсказуема: всея эта толпа ходит по квартирам (в рабочее! время) и пытается втюхать свои фильтры по очистке воды людям. Естественно конец немного предсказуем) Да и обязательное курение после каждого действия (завтрак, посадка/высадка в машину, до и после обхода дома) Так что не тратьте время. Далее →
-
Аферисты из аферистов, кошмар, куда отдел лицензионно-разрешительный отдел полиции смотрит? Проработал там пол года и за все эти 6 месяцев получил тысяч 10−12. Состоят незаконно, нигде не зарегистрированы, даже в 2Гисе, как остальные Чопы. Адрес организации пишут один, а на самом деле находятся в другом месте, где на двери написано не ЧОП шторм, а какая-то закусочная, в общем ужасно… Далее →
-
Данный бассейн находится на ул 25 лет октября 9 отработав там 3 месяца поняла почему предыдущий администратор ушла швырнув ключи от бассейна директору Левченко Светлане. Такого подлого человека я еще не встречала. ей выгодно менять каждые 2−3 мес администратора. так как все свои косяки она списывает на новенькую. Обещают з-п 18 т.р, но в результате поучите в половину меньше. т.как Левченко работает в свои 2 дня и забирает у вас пол смены каждый раз находя причины. Раз в неделю она выпустит нового админа с утра. но только для того, чтоб потом все свои косяки свалить на него. 10 раз подумайте прежде чем туда идти. Далее →
-
Итак. Пэлк. Первая Эскалаторно-лифтовая компания. Г. Новосибирск, ул. Жуковского, 102 внесу свои 5 копеек про службу монтажа Директор в лице Буренко Д. Б. Человек, который за годы работы в лифтах ни хрена не понимает, но делает вид, что классный специалист Директор, который считает, что он царь и бог. Как ни зайдешь к нему, вечно сидит развалившийся в своем кресле и шаришайся в своем айфоне, ответы одни и те же: Что приперся, денег нет, денег не дам Про начальство. Бакулин Р. В. -Золотой мужик Черников В. Н-золотой мужик Маклюк Д. В-истеричка, который всем своим нутром показывает, что он начальник, а ты ни кто Черногузов Д. А. -Непонятная личность Котляр А. -Легенда пэлка. Конченый алкоголик, человек неадекватный, психически и эмоционально неустойчив, неуравновешен Инструмент весь старый, его не хватает. Про командировки. Если вас туда отправят, я вам сочувствую. Вы там ни кому не нужны. Жилье должны найти сами и решить многие административные вопросы Про объекты. Они то есть, то их нет. Но если он появится, вы должны сделать его в кротчайшие сроки. Вы должны работать до поздна, без выходных и еще лучше в ночные смены. Новый год у вас закончится рано, а точнее 4 января вы уже должны работать, перед 23 февраля... Далее →
-
Тем, кто хочет работать в туризме на внутреннем рынке (если точнее — по Сибири). Как известно, в связи с кризисом рынок международных тур. Услуг пострадал одним из первых, очень много фирм закрылось. Так вот, будучи еще турагентом часто сотрудничала с туроператором ООО ТК Новая Земля по направлениям Горный Алтай, Белокуриха, Шория, Байкал. И естественным желанием было попасть работать в данную организацию, так как впечатление было адекватной фирмы. И наконец-таки, такая возможность подвернулась. На сайте вакансий была вакансия от Новой Земли с прекрасными условиями труда (зп от 20 000, выплата % с ЛП и т. П.). Намаявшись с международным туризмом, отработав уже полгода в горах Алтая на турбазе — устроилась в данную организацию. Итак по порядку. Для того, чтобы устроится, вас будут приглашать 2, 3, 4, а то и 5 раз на собеседование. Причем вопросы задают одни и те же! Но это ладно. Самое забавное начинается дальше. Если ты парень, то тебе можно все в этой организации! Хоть на ушах стоять, директор (женщина) слова против не скажет. Но если ты девушка — готовься к тому, что будешь работать за 3-х, спросить у коллег что-то нельзя, посмеяться, если кто-то из коллег шутит —... Далее →
-
Компания Сагори занимается продажей и доставкой автозапчастей. Хотелось бы оставить свою заметку о вышеупомянутой «опг». В данной организации мне было суждено проработать 4 месяца. Директор Кишканов И. Г принимает на работу сотрудников курьеров и продавцов обещает достойную зарплату, а через месяц начинает кормть завтраками, якобы ситуация не очень и в конце концов отправляет в отпуск без всяких выплат. Потом не берет телефон и так далее. Далее →
-
Еще не выплачена охранникам зарплата за декабрь 2015 г. Не известно когда и будет ли вообще выплачена зарплата. Охранники у кого задолжность по зарплате в ЧОП «Крук-с» позвоните мне 89 134 751 110 Максим. Далее →
-
Позиционировали себя как фирму, где сотрудники — важнейшие люди на Земле. В результате — 2 дня не оплачиваемой стажировки, после чего мне обещали позвонить. Не позвонили. На мой звонок ответили — мы рассматриваем другую кандидатуру и бросили трубку. Менеджер по персоналу или директор, не знаю какая у него должность — хамло. Так какого хрена? 2 дня стараешься, а потом говорят, якобы не прошли стажировку. Если хотите себе такой участи, работать за бесплатно и жить в ожидании неделю — звоните туда «устраиваться на работу». Далее →
-
Не тратьте свое время на эту организацию. На собеседовании обещают и чудный график работы и достойный уровень заработной платы. На деле все далеко не так. ЗП делится на две части: черную и белую. Вот именно белую Вы и будите получать (по договору 16 000 руб и то с задержками т.к. в договоре прописана не конкретная дата выплаты, а фраза «своевременно»,и когда наступит для директоров это «своевременно» знают только они). Причем уходить с работы будете не раньше 20.00−21.00. А если работаете на объекте, то вообще за полночь. На настоящий момент у Техногаза нет денег, чтоб рассчитаться со своими работниками по черной зп. А задержка эта уже более полугода длиться. Объектов у них сейчас рабочих нет, поэтому рабочие сидят без зп в административных отпусках (насильно заставляют писать, чтоб не оплачивать то, что полагается по закону). Жаловаться в Трудовую бесполезно, у руководства там все «на мази». (Уже были герои) Если хотите устроится и работать в нормальных условиях- вариант работы в Техногазе не для Вас. 10 раз подумайте, прежде чем идти в эту контору на собеседование. Далее →

