Орехово-Зуево 265 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Орехово-зуеве с приличной зарплатой?
Вы из ОРЕХОВО-ЗУЕВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (265)
-
✓ ПреимуществаКомпания в целом занимается нужными делами, полезными, но как и кем это уже другой вопрос. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите там работать. Если ты специалист от бога и у тебя способность без мыла в любые труднодоступные места, то таких там любят. А если ты на вакансию Junior-специалист, то не-не, не надо… Особенно в отдел продвижения. Встретит тебя некая «девушка» с абсолютной невоспитанностью, которая, на мой взгляд, когда-то была кем-то сильно обижена и сейчас она это возмещает на других. Еще таких называю старая дева, дальше сами понимаете. Если ты ей не приглянулся (или не сходил к ней в гости!) — она тебя сожрет как самка богомола (даже без секса). З/п друг от друга скрывают, т.к. там много — махинаций -, простите о чем я — манипуляции))) Вы хотите работать 24/7 и желательно без обеда (либо жри быстро!), то там тебя оценят. Народ поработает и сваливает, не оттого, что не интересно или сложно, а от того, что весь рабочий процесс — постоянный стресс. Высшее руководство не видит, что происходит, лишь потом может еще куями сотрудника покрыть. Сотрудников набирают, чтобы потом убрать неугодных, как отработанный продукт. На новичков наваливают самую грязную работу, которую месяц её разгребают, а потом говорят, что испытательный срок не прошел. Клиенты платят [censored] завышенные бабки, а по факту часть работ... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиУлучшать нужно все, начиная от вора в руководстве, которые то и дело придумывают индивидуальные штрафы, и это при том, что ЗП 20 тыщ и условий нет. Негде спать, зал душный и не вентилируется, потолки рушатся. При увольнении хотят платить меньше половины того, что заработал честным трудом, так как они, как бы, не знали, что я увольняюсь, а сообщение было, и сами сказали, что без вакцины нельзя. В общем, пишу в трудовую инспекцию, шарашкина контора, не идите работать. Контакт поддерживают через вотсап и никакой ответственности. Деньги высылают на любую карту, какую сообщите.. Далее →
-
Подготовка стола (мытье, зачистка, упаковка), столы тяжёлые до 100 кг, обещают одну зарплату, в итоге копеечная. Фирма людей обманывает, если увольняется человек, находят штрафы, деньги не выплачивают. Люди, не советую.. Далее →💬3 комментария
-
Обманывают людей из России под видом брокеров и дополнительного заработка. Далее →
-
Отвратительно по доставке.. Далее →
-
Кол-во отзывов, наштампованных девочками из HR, отражает полностью суть компании. У неё совершенно нет стратегии, многие вещи сродни декорациям, некоторые откровенно отбывают номер, кумовство на уровне города рождения — всё, что нужно знать о компании. Не тратьте своё время, опыт АСГ очень тяжело продать на рынке, т.к. компания занимается черт знает чем, но не работой. Огромная текучка, и, соответственно, разнесённая молва по рынку, то что АСГ — помойка: вот что вы получите на выходе в виде «бенефита» от этой компании. Далее →
-
Во-первых, если устроитесь на огневой упор, то забудьте, что будете рады. Первые месяца две недели вы будете сидеть и зубрить ненужную никому, кроме владельцев компании, литературу, макулатуру. Потом читать должностные инструкции всех профессий, тесты, куча всяких проверок, экзаменов, которые можете не сдать, потому что вопросы будут не все, что давали читать. Вас будут заставлять перечитывать по сто раз весь этот хлам, то недели будете сидеть в мастерской, как мышь… Потом очки целыми днями на глазах: по цеху, в туалет, в столовую — очки, каска, маска на лице, рода что пожарный шланг, неудобные ботинки. И это при 30 градусов жары в цеху, пыльно, вонь, дышать нечем, куча бегущих, ищущих, за что бы с тебя взять объяснительную, охрана как в тюрьме, шмонающая. И самое главное — выполнение работы, не связанной с вашей профессией, никак: подай, принеси, уборка, погрузка, разгрузка металлолома в ручную. Местами заставляют тоска ТТ, всякие механизмы тяжелести прямо руками. Без инструмента нет, тупо переносов нет, ничего нет, всем на все [censored]. Грязь, страх и ужас, приходя на завод. Совет реальный: обходите это болото под названием Метинвест, а то тратите последнее чувство... Далее →
-
Зарплату платить согласно трудовому кодексу! Если переработки, платите как положено! Это первое, а второе. Изначально нанимать адекватных людей, которые будут работать, изначально поставить главного (тиммейкера) на складе в Орехово-Зуево. Далее →
-
-
У молодежи текучка большая, приходят и уходят, приходится за дураков всяких перерабатывать. Продукция брак, проблема с заменой брака, а его много. Не советую влезать в это ярмо. Лицемерная компания, руководство. Обещанную з.п. не получите, практически надо отработать 3 месяца, чтобы, может, её получить. Самое негативное впечатление от работы в этой компании! Далее →
-
Ужасная работа, очень плохо относятся к людям, унимают, разговоры за спиной, нахалки в отделе кадров. Для молодёжи работа не подходит!. Далее →
-
Могу сказать, что не думала, что задержусь здесь надолго. Просто в период пандемии сократили с другого места работы, сюда был набор. Мою кандидатуру одобрили. Я втянулась, постоянно прохожу семинары, чтобы повышать свой уровень квалификации, соответственно проводить большее количество сделок. Работать с людьми и недвижимостью мне нравится. Далее →
-
Минусы:1. Отсутствие кадров. (что на 1 формате 2 кассира, что на 4 формате 2 кассира.) 2. Вместо 10, 5 часов работаешь 14. (открываешь магазин раньше, чтоб подготовить ежедневную переоценку, закрыть «непродаваемые» отчеты, закрываешь позже, пока общую кассу сведешь, пока смену закроешь) 3. Ты не управляешь отсутствующим персоналом, а работаешь вместо него (заморозка ждать не будет). 4. Вышестоящие только проверяют, а не помогают. (в магазине труба прорвало или холодильное оборудование полетело, с последним директором решать приходилось самой, ни на приемке не поможет, ни на кассу не подойдет, ли сама, верификацию сама). 5. Сменившийся супервайзер, перевести меня на магазин к моему бывшему директору отказался, на предложение подписать заявление на увольнение, предложил обнулить мою ставку, перевестись в продавцы этого же магазина. Директор на мой вопрос, почему нельзя подписать мне увольнение, хотя уже месяц как я предупредила её, что не хочу и не могу больше так работать, сказала: «-не хочу». Пришлось обратиться к н.о.о., с её лёгкого распоряжения всё сразу и разрешилось. Далее →
-
Негативных моментов нет, всё решается, всё обсуждается, всегда есть обратная связь от руководства. Единственная тонкость — нужно обладать навыком самостоятельного распределения и структурирования поставленных задач по сложности и по приоритету, сразу обсуждая эти моменты, т.к. задач много и можно в них «утонуть». Далее →
-
Пришёл на собеседование. Решил пойти посмотреть склад, где буду работать, поговорить с людьми. Работа на помойке. Оплата сдельная за кг. План нереальный. На окладе есть вялые грузчики, и им лень. Они не помогут. Они катают вату за деньги, которые вам придётся выстрадать. В атмосфере свалки вы будете кормить офис — кучу начальников, которые смотрят на вас по камерам. 3 человека, которые кормят 30. Планы, графики, премии от нереальной сделки. Офис нереально крутой и далекий от помойки, которая делает им деньги. Фешенебельная приёмка вторсырья. Крысы, грязь и две работающие лампы на складе. Выходите на подработку в ночь, чтобы выполнить план. Молвит офис. 10 тонн в день, поднимая картон с пола. Это твой день на этой работе. Сколько весит картонка? Харизматичный лидер говорит легко. А ты подумай, посмотри. Странно, но рабочие — хорошие люди. Как и всегда, простые работяги . Далее →
-
За полгода полностью потерял веру в себя и свои силы. Там правда, не просто хорошо умеют растоптать человека, но и внушить ему, что он в этом сам виноват. Самое смешное, что в это начинаешь сам верить. Не потому что П. плохо к тебе относится. А потому что он выстроил такую систему. Систему кидка людей на зарплаты. А если кинуть не всегда у него получается, то задержать зарплату всегда причина миллион найдется. При этом складывается ситуация, когда задержка вырастает на 2−3 месяца. И именно поэтому народ не увольняется. Боится, что при увольнении кинут. И кидают. Конечно, есть суды и прочее. Но для этого надо время, а ещё деньги, которых нет. Очень классная схема у П. При которой он получает только прибыль. Убытки же всегда он покроет за счет зарплаты работников. А ещё смешнее, что работники как раз и выступают у П. как его личные инвесторы, которые дают ему беспроцентные кредиты. На задержку зарплаты которых он и расширяет свою сеть. На мой век дураков хватит. Любимая поговорка П. Далее →
-
Не понятно, кто пишет положительные отзывы))) Раньше это была большая и стабильная компания, но сейчас не пошла бы туда, даже если бы это был единственный работодатель. К сотрудникам потребительское отношение, задержки заработной платы по всей группе компаний. Уволенным вообще не считают нужным выплачивать (не помогают даже жалобы в трудовую инспекцию и прокуратуру). Большая текучка кадров. Набирают пачками бесплатную рабочую силу. Далее →
-
Все в этой компании через одно место, отвратительное руководство, обязанностей много, а платить вообще не хотят! Обманывают и кидают на деньги! Далее →
-
1. Официальная зарплата минимальная, остальное — в конверте. 2. Рабочее место в офисе на Курской — подвальное помещение. 3. Но это всё можно было терпеть, были и плюсы, в том числе личные, субъективные, которые я не стала указывать, самое негативное впечатление осталось после того, как предложили уволиться в апреле 2020 года, в самый разгар коронавируса, когда другую работу найти было просто невозможно. Выплаты были, но из расчёта той самой минимальной официальной зарплаты. Урок, конечно, на всю жизнь получен. При этом незадолго до случившегося собственник компании (случайно услышала его разговор с коллегами) жаловался им, как он был в отпуске и, бедненький, устал кататься по замкам и дворцам со своей очередной любовницей. То есть деньги у компании были, но повели себя с сотрудником, который проработал у них 4 года, просто по-свински. Эта же ситуация показала и коллег с другой стороны, когда мой непосредственный руководитель, которым я все 4 года восхищалась и считала другом, не попытался никаким образом защитить своего сотрудника, защищал уже только своё место и подлизывался вышестоящему начальству, отвращение и презрение к этому человеку останется на всю жизнь, что очень печально для меня. Вывод: компания... Далее →
-
Если приходишь мидлом (как я), то через год здесь уже не сможешь научиться чему-то новому и выйти на новый уровень. Кроме того, в компании большие проблемы с нехваткой кадров, что приводит к периодическим переработкам (особенно весной и под конец года). За 2 года работы был один месяц, когда приходилось пахать 14 часов в день, за которые, естественно, никто даже спасибо не сказал. В среднем за два года рабочий день длился примерно 9 часов. Повышения з.п. проходят только по запросу сотрудника, очень вяло текуще и на очень небольшие суммы. Зарплаты ниже рынка. Далее →
-
Пришла я в компанию линия 7 (логист), прошла собеседование на отлично. Начала ходить на стажировку, проходила 4 дня, как положено. Через 4 дня мне позвонили и сказали, что рук [Н.] и у девочек сомнения насчёт меня, смогу ли я работать у них, и рук [Н.] сказала ещё 4 дня походить на стажировку, чтобы убедиться, подхожу я им или нет. Это кошмар, некомпетентность рук зашкаливает. Работать было не просто, водители вообще не хотят работать с линией 7, как только слышат эту компанию, либо бросают трубку, либо просят больше не беспокоить. Компания просто пользуется кандидатами. За 4 дня моей стажировки не было ни одного новенького. Не советую данную компанию для трудоустройства. Далее →