Ростов-на-Дону — глазами сотрудников. Что пишут в 5304 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ростове-на-дону?
Вы из РОСТОВА-НА-ДОНУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5304)
-
Данная компания откликнулась на мой отклик спустя несколько дней. Пригласили на Собеседование на должность администратора, даже не озвучив название своей фирмы и не рассказав чем они занимаются. Сказали приехать в БЦ «Белый слон» на [Т.] 234. Я предварительно позвонила сказав, что возможно немного задержусь. Задержалась в итоге на пять минут, поднялась на 9 этаж, в итоге там так и не нашла кабинета данной фирмы, звонила им 7 раз с разных номеров, никто так и на удосужился ответить. Обидно, что пришлось потратить время, силы и деньги на этих жалких аферистов! Далее →
-
Данная организация кидает своих работяг на деньги. Учитесь на опыте других, либо сами станете горьким опытом для кого-то! Набирают менеджеров которые приносят организации деньги, не выполняя план и получая за это голый оклад в размере 15 000 руб. (Золотые менеджеры — так называют новичков, которые нарабатывают базу, для тех кто работает уже давно…А сами так не реализовав себя уходят, так как за 15 000 работать мало кому интересно! Далее →
-
Позвонили, предложив управление менеджерами. Адрес красноармейская 50/87 Со двора там только жилой дом, я знаю отлично это место) Настойчивость сразу с первых же слов, быстро говорил, половину я и разобрать не успевал) Явно было видно, что что-то не то. Почитав отзывы могу только подтвердить разводилово Номер телефона звонивших 9 897 243 262. Далее →
-
работала в этой компании, впечатления не очень, начнем с з/п-она составляет 10 т.р., остальное добираешь сам бонусами, которые состоят из 1% от выручки магазина, причем она делится на всех работников магазина (где-то 4−5 тыс каждому)+% от твоих личных продаж (в среднем от1500 до 3500), вот и считайте, в среднем з\п по магазинам 21−23 т.р, и как не старайтесь, больше не получите, т.к.во всех магазинах, кроме горсоветской низкая проходимость и надо зубами цепляться за клиента, чтобы получить эти несчастные 20 т тыс. Да, в центральном магазине на горсоветской продавцы получают гораздо больше, т.к.это самый старый и известный магазин, в остальных хочешь оставайся, хочешь увольняйся, текучка постоянная, всегда требуются продавцы. Кстати руководство нарушает закон, т.к.мин.оклад повысили весной, а у них он остался 10 тыс, хотя по договору, который с тобой заключат ты должен получать 15тыс, короче полный мрак. Многие магазины не вытягивают план (если не вытянишь на 80%)шиш получишь, а не бонус, поэтому приходилось идти на всякие ухищрения, чтоб добрать до бонуса.2 магазина вообще на грани закрытия. Теперь по ценам на товар-из за того, что у них куча магазинов и большинство из них работают или в ноль или с минимальной... Далее →
-
Если бы вовремя ознакомился с отзывами о работе в данной компании на этом сайте, возможно, сложившейся ситуации не возникло. Качественно и в срок выполненная работа не оплачивается руководством. Придумываются постоянные отговорки, отмазки и пр., вплоть до того, что рассказывается о несчастной личной жизни — лишь бы не платить. Очень жаль потраченного времени, вложенных сил, как моральных, так и физических. Надеюсь, люди будут более ответственно и благоразумно подходить к выбору рабочего места и эту «шарашкину контору» будут обходить стороной. За счет чего существует фирма — непонятно… Надеюсь, все что делало и делает руководство этой недофирмы, вернется им с лихвой! Далее →
-
лох организация…только бичам работать.если жить негде тогда вперед… Далее →
-
Ни в коем случае не стоит трудоустраиваться в это злачное место. Заработную плату в полном объеме не увидите никогда. Будут отдавать по маленьким частям. Официального оформления тоже не дождетесь. И плюс к этому останешься еще должен энную сумму денег. Далее →
-
Организация имеет два офиса: легальный — [В.] 68, подпольный — [С.] 48а. Прекрасная организация! Таких уже мало осталось! Эта шарага прям старое доброе дно! Даже не дно… а эталонное днище! Если вам стало скучно жить или хочется проверить насколько стальные у вас яйца (не зависимо от пола) рекомендую связать небольшой этап жизни с «ОСБ Груп». Вашем распоряжении будут следующие основные бонусы: 1. Если вы рядовой специалист, то официально оформят вас минимум месяца через три. Если не оформят, уйдете просто без ЗП. 2. Исключительно черная заработная плата, официально платят МРОТ. 3. Задержки ЗП от двух месяцев и до бесконечности (если вы сбежите естественно черную ЗП не вернут). 4. Принят 12…14ти часовой рабочий день, выходные (по крайней мере один) тоже рабочие. Сверхурочные естественно не платят (хотя страстно обещают). 5. Отпускные считаются от официальной ЗП (от мрот). 6. Организация работ совершенно отсутствует, зато принято работать в режиме паники. 7. Коллективчик тот еще, большинство откровенные мрази, друг на друга стучат, жалуются. Еще конечно есть мелкие ништяки для гурманов такие как: кондиционеры стоят... Далее →
-
-
Берут на стажировку без сан книжки. И [censored] что человек может быть с любой болезнью. Если не проходишь стажировку, деньги не платят. Работа по 14−16 часов в бешенном ритме на ногах. Чёрная зп, отпуск [censored] увидишь. Текучка дикая. Да, зп не плохая за смену, но минусов намного больше и они затмевают все плюсы. Далее →
-
Бай [А.] [В.] дизайнер очень не добросовестная женщина. Не соблюдает за раннее заявленные сроки, не отвечает на телефон. Даешь аванс человеку 50% и потом начинается шантаж и какие-то доп. Работы. После нее проект приходилось переделывать. Сплошной негатив. Показывает красивые картинки, а дальше все очень печально. Я не довольна работой с этим дизайнером. Далее →
-
[Д.] [Б.] лично обещал что товар в наличии, а оказалось нет, на вопрос вернуть деньги рассмеялся в трубку, спустя неделю на почту написал товар привезу сегодня, мешок выкину у въезда. Ни документов, ничего. Просто животное какое тj Готов обращаться с коллективным заявлением в полицию и прокуратуру. Далее →💬4 комментария
-
ооо СК «Сибстрой» Пригласили на собеседование, не представив компанию, а только сказали название должности. По названию должности поняла о какой компании идёт речь. Начала искать какую-либо информацию об этой компании, но поиски не увенчались успехом. Полное отсутсвие информации, только множество вакансий на разных сайтах с указанием высокой зарплаты, чем и привлекают людей. Далее →
-
Недобросовестные партнеры ООО граноэкспорт ИНН 6 164 018 368 директор ушаков александр сергеевич! Осуществляли грузоперевозки по маршруту березники-кемерово 16. 10. 2017 по 18. 12. 2017г свои обязательства ИП. [Т] выполрил полностью и в срок за 9 месяцев так и не получили оплаты, два гарантийных письма, обещания и вранье! Задумайтесь о компании, которая не выполняет свои обязательства перед транспортной ИП [Т.] А. Н. Компанией! Долг составляет 425 000 р ИП. [Т] А. н. Далее →
-
Был кандидатом на вакансию разработчика в компании «Интеллектика». По телефону подробно расспросили об опыте, пригласили на интервью. По скайпу сразу сказали нельзя, нужно личное присутствие и только в рабочий день. Для меня это другой город, соответственно, пришлось брать отгул на текущей работе и ехать, о чём работодатель знал. После интервью заверили, что известят. Ни звонка, ни письма. Зря потраченное время, в компании без уважения относится к своим коллегам по ремеслу, считая их время недостаточно важным. Далее →
-
Глав. Бух отвратительно трусливый и недое*ный человек, в бухгалтерию даже не ИДИТЕ на собеседование, работать не даст. При чем в ее квалификации может усомниться любой опытный бухгалтер, так как на проф. [У.] она не тянет, а вот про кошек на любую тему ответит. Далее →
-
Работаю в этой ужасной компании менеджером. В компании ПихтинАвто нарушаются все законы ТК РФ: Отпуск только 2 недели. Рабочий день от 10−14 часов (и за это не доплачивают). Те кто уходят в декрет, они или увольняются или выходят на работу спустя 10 дей после рождения ребенка (декретные не платят, заставляют уволиться). Если нет клиентов, то в этом обвиняют менеджеров. Заставляют работать в Пасху и на Рождество (не говоря про 9 мая). Не советую работать в ПихтинАвто! Далее →
-
Компания «Санги Стиль» Отвратные условия труда, пол года проработала кассиром по документам, а по факту, кассир 5в1: грузчик, уборщица, охраник, консультант, промоутер. Написала заявление на увольнение, ревизию делать отказываются, потому что, ревизию делают, когда меняется 50% коллектива, по их словам. Но я материально ответственное лицо, другие девочки рассказывают, что даже если ты уволился и через некоторое время делают ревизию (в моем случае, это минимум месяцев 5 ещё до ревизии), то тебя все равно достанут и будут заставлять выплачивать, а если будешь отказываться, то подают в суд. Скажите, имеют ли право так делать, я требовала ревизию сейчас, но мне отказали. Откуда я знаю, что будет происходить в магазине потом, напарницы, мягко говоря, не те люди, которые следят за людьми, на моем опыте уже очень много поимок воров, а они работают несколько лет и никогда с таким не сталкивались. Что мне делать? Не хочется потом за них платить. Камер в магазине нет, устройства анти-вор тоже нет, всё вешают на продавцов! Далее →
-
Зам директора татуированый бабуин полный неадекват. Как он попал на свое место вообще не понятно. Пригласил на одну вакансию. На собеседовании выяснилось что оно еще не решило оказывется нужна ли вообще та вакансия на которую я пришел.! Какого хрена ты тогда меня позвал???. В фирме еще открыты другие вакансии причем люди там сейчас обрабатывают базу после чего их выгонят. Потом примут следующих и повториться тоже самое. Хотите быть расходным материалом- будьте любезны в эту шарагу. Далее →
-
Директора не ценят своих сотрудников, неуважительное отношение только потому что, во-первых не платят зп, ее постоянно задерживают (а тоесть, есть оклад 15т.р. у всех не зависимо на какой ты должности- 13% от этой суммы, остальное все чёрное и на карту, когда хотят тогда и сбрасывают по 3−4 месяца задержки, а делают это для того чтобы, когда сотрудник увольнялся просто напросто не платить ему деньги, которые он между прочим честно заработал), во-вторых, режим работы не соответсвует с договором, который ты подписываешь в самом начале (говорят одно, что работаешь 5/2 с 9 до 18, а потом тебе ставят и с 11 до 20 + выходить в выходные дни на дежурства, которые не оплачиваются по 2 ставке, а также предупреждают о выходах на праздники за 1−2 дня, и тоже не оплачиваются в двойне либо совсем не оплачиваются, постоянно приходится задерживаться после работы, потому что вечно надо что-то срочно доделать и за это тоже нет поощрения и переработка не учитывается), в третьих, это постоянна ложь (один директор вообще балабол, все что он говорит необходимо делить на 2,слова и обещания не держат), обливают грязью за спиной с другими сотрудникоми (а тоесть, с твоим же коллегой), сотрудник... Далее →
-
Руководитель аналитического отдела АО «СМУ-Дондорстрой» и по совместительству генеральный директор «ЮгСтройМонтаж» [Л.] А.Б. неоднократно превышала свои должностные полномочия. Позволяет себе срываться на сотрудниках, угрожает службой безопасности и увольнением по статье. При увольнении всеми силами пытается запугать сотрудника и испортить трудовую книжку. Заставляет работать больше нормы и по выходным, никак не оплачивая переработки. Далее →