Ижевск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Сплошные недостатки:  — Не смог продать распродажу на определенную сумму — штраф.  — Что-то не понравилось по таймингу штраф день БС.  — Покупаешь свою технику чтоб работать (принтеры, компьютеры, телефоны).  — Зарплата белая минимальная, остальное в черную. Никогда не знаешь сколько ты получишь в месяц!  — Не смог вовремя отправить документы в офис премию (черную часть) получишь в следующем месяце и это несмотря на то, что черная выплачивается через месяц за прошедший месяц.  — Командировки за свой счет, если не оправдал по отгрузке командировку затраты не возмещают, если оправдал, то возместят через пару недель как отчитаешься по оригиналам доков.  — Закрылся или обанкротился магазин долг теперь на тебе, вычитают с каждой зарплаты, и не важно, что риски заложены в цене. Служба СБ может выполнить только одну функцию это подать заявление в суд, искать и взыскивать это не для них, для них сидеть слушать менеджеров (их разговоры по тел.) и ловить непонятно на чем и штрафовать!  — Сотовый оператор партнер ФИТа постоянно выставляет не обоснованные перерасходы, в компании даже не разбираются вычитаю с тебя. Если не проверять, то всегда будешь платить за сотовую связь, а счета приходят не меньше 1т.!  — Из-за постоянной текучки Менеджеров клиенты... Далее →

уууу, тут очень много вопросов! 1. Почему говорят одно, а в итоге на деле совсем другое?! Например почему при первом знакомстве с бизнес тренером говорят тарифная ставка 97р\ч, а потом выясняется что 90?! Почему говорят что испытательного срока нет, но в трудовом договоре он есть? При чем целый месяц?! Почему говорят что за обучение после сдачи экзамена выплатят 4600, но в итоге потом говорят что все будут считать по часовой ставке? И еще самый главный вопрос зачем писать заявления на неоплачиваемый (за свой счет) отпуск на то время что мы обучались? Две недели просто так? Хотя нам утверждают что завления мы пишем для того, чтобы нам же побольше заплатили, это очень странно! По ТК РФ отпуск дается спустя полгода непрерывного труда, что за дичь?! Далее →

Официально не трудоустраивают. Принцип-принеси бабло, а там посмотрим. Но! Даже если вы начнете продавать, то процентов не дождетесь. Обязательства на словах, которые не исполняются. Далее →

Проработала в этой гнилой конторе почти 6 лет. Такого самодура, дебила, не адекватного руководителя, в лице Кривоногова, в своей жизни не встречала больше нигде. Отношение к рабочим, как к быдлу. Говорит и обещает всё очень складно, просто заслушаешься. Любимое выражение :"Я знаю, как работать, я научу вас работать! *. Отчитывает офисных сотрудников как школьников. Очень много и долго можно перечислять все заскоки этого депутата (вот такие дебилы и сидят в думе). Штрафы за всё, даже для профилактики, зарплата всегда с огромной задержкой. При увольнении люди не могут получить рассчетные деньги, срочно выявляют брак задним числом. В итоге сотрудник остаётся ещё и должен. Мебель ужасного качества. Работая на складе фурнитуры в должности комплектовщицы, я должна была выполнять ещё и работу кладовщика, бухгалтера и грузчика. На наши возмущения был ответ: Мы команда, мы делаем одно дело. «А как только подходит день зарплаты, нам отвечают» Вы только о себе и думаете " Супер! А о ком я должна думать? Не о вашем ли благосостоянии, [К.] Много ещё чего можно рассказать. Вывод один — не связывайтесь с этим придурком депутатом [К.] Далее →

Есть такой господин [Л.] [Д.] [Н.] весь его бизнес держится только на том что он кидает всех, что своих работяг-что заказчиков. Например- Берет какой-нибудь заказ, обещает работу выполнить в кратчайшие сроки, но в итоге установка канализационных колодцев у него затягивается на целый день, по причине того что он якобы сам привезет эти кольца сразу в начале работы, в итоге кольца доставляют через 5часов, тем самым растягивается время установки колец, а его экскаватор стоит ждёт целый день. Эту работу можно выполнить максимум за 3 часа-а в итоге получается 8 часов и заказчику приходится платить за простой его техники за эти 8 часов. Люди платят 15тыс рублей в место 5ти тыс .Вот так он зарабатывает. Своим работягам зп не платит пока сами не уйдут, после он по новой набирает себе рабочих и опять по новой. Далее →

1.Мед.книжка за свой счет. 2. Хитрый договор, где по договору ты имеешь какие-то права, а в приложении к нему, тебе навязывают в обязательном порядке. 3 хотят, чтобы ты подписал соглашение об обработке персональных данных, где также все сведения о твоих ВСЕХ банковских счетах и контора может передавать их третьим лицам в течение 3-х лет. 4. Договор нельзя править или корректировать пункты… все сделано чтобы была только твоя ответственность перед ними, + право на слив всей твоей инфы [В.] [П.] 5. Сити менеджер неуравновешенная гражданка, может обложить матом, юридически [censored] руководить неумеет, если только коровами или людьми с 9-ю классами образования. Хорошо, чччто хватило ума не подписать договор с это шарашкиной конторой. Далее →

На собеседование мне сказали что есть возможность доп. заработка. И иногда выходы в больницы для дежурств. Как на самом деле. Доп заработок это оказались планы по ДМС. Которым по истечению 3 месячного испытательного срока тебе едят мозг. В договоре не прописано. На собеседовании об этом не скажут. Если план не выполняете то лишают надбавки. И получите оклад 15 000. Выходы в больницы… Это самое ужасное что есть в этой организации. Вы выходите в больницц, стоите у инфомата, помогаете старикам записаться к врачу, собираете анкеты, (которыми тоже едят мозг, тоже планы). Анкеты бесполезные не на что не влияют. В процессе вы слушаете от пациентов как все плохо и как у них что-то где-то болит. Руководство считает это самым важным в нашей работе. Далее, руководству не важно можешь или нет. Сделай. Значит сделай. Огромное количество документов которые надо ввести, большое количество людей которым нужно позвонить и взять анкету, так же вы при этом ведёте приём людей, и выполняете ещё кучу работы параллельно. И вами всегда будут недовольны. Отдел выдачи готовых полисов, там вообще что-то страшное, туда лучше даже не лезть. Коллектив весь и полностью ужасен. Все всегда на кого-то докладывают. Ну и конечно же клиента.... Далее →

Учебный центр «Эксперт"- это ужасная организация с неадекватным руководством, все время обманывают по зарплате, а то что ты заработал приходиться выбивать с боем. Зарплата состоит из двух частей белая и черная. Обучение проходит так себе. Учащиеся не в полном объеме получают материал. Чисто зарабатывают деньги, часто выдают документы которые не соответствуют требованиям Министерства образования. Далее →

Компания 1. Задерживают ЗП бывает и на месяц, бывает на два, сотрудников воспитывают так, что бы это для них стало нормой 2. Отношение начальства на работе как к ресурсу и только. 3. Большое количество «специалистов» — некомпетентны. Далее →

Сменить контр. мастера Пак О А- неэтичность, абсолютная невоспитанность, разговор на повышенных тонах, словно гопник с переулка. Более того-ходим на работе в выпившем состояний, либо с похмелья. Интересны прогибание, доложничество и подобное. Хамство и нежелание работать- на лицо. Нет никакого уважения к коллегам по работе, к старшему руководству, полная безграмотность в работе. Как таких людей ставят на руководящие должности? На просьбу помочь цеху сдать детали, ответ один-я не работяга, боимся ручки запачкать. Будем писать коллективную жалобу выше руководству. Далее →