Ижевск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ижевске?
Вы из ИЖЕВСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1518)
-
в магазинах торговой сети «„Вкусный дом“» большой недостаток в том что нету кондиционеров в торговых залах. При входе в зал попадаеш в невозможную духоту, товары даже с хорошим сроком годности начинают портится, на работников смотреть тоже жалко, да им просто тяжело, у некоторых полуобморочный вид, дышать нечем, а куда деваться им? Кушать хочется всегда, они терпят хотя в офисах хорошо и прохладно и работают до пяти, а сотрудникам магазинов что делать?! Где предоставление достойных условий труда?! Где уважение у покупателям, которые после работы бегут в магазин после работы и стоят в духоту в очереди с одним человеком Далее →
-
Вечер добрый. Я работала няней в семье, у некой Натальи, живущей в нашем городе по адресу: ул. И.Закирова, 5, кв. 160. Естественно, трудовой договор составлен не был, я работала неделю, по несколько часов в день, причём она каждый день меняла координаты и время, а с виду вся такая сама невинность. На следующей неделе в понедельник я ей отправила все координаты. номер карты, и стала ждать денежные средства, заработанные мной, но их я так и не получила. А Наталья трубку не берет и на мои сообщения не отвечает. Понятно, законно я её никак не накажу, но есть ли список нелегальных черных работодателей, чтобы других обезопасить? Далее →
-
Не платили зарплату никому. Круглые должники. Должны работникам на обществе слепых, инвалидам с того же производства не маленькие деньги. Руководитель Кудряшов Олег Владимирович сектант пытается всех завербовать в секту. Так же пытаются занимать у своих же работников, заставляя их брать кредит на своё имя. В общем сектанты. Далее →
-
Директор Никитина Анна Владимировна кидает всех, даже мастеров, не устраивает. Одни обещания. Завидуют этой штрафной вместе с мужем, сама она истеричка. Будьте осторожны! Далее →
-
Никому не советую устраиваться на работу в компанию Palizh г. Ижевск. Откровенное рабовладельческое отношение к сотрудникам, причем, начиная от фасовщиц и заканчивая маленькими начальниками. Планы ставят намеренно нереальные, чтобы люди не выполнив их, получили снижение коэффициентов, сказывающихся на премиальную часть зп. Каждый приближенный к начальнику подразделения — посаженный стукач, капает на коллег на каждой планерке. Руководители семейный подряд людей в возрасте, которые на свою безбедную старость уже заработали, поэтому проблемы работников, возникающие в процессе производства — это их прямые проблемы, не справился — получи снижение зп, справился — твой начальник получит за тебя премию, а ты возможно благодарность (при лучшем раскладе))) Про условия труда в двух словах (+32 градуса на производстве, кондеры и вентиляторы только у начальников в светлых и просторных кабинетах, грязь, пыль, шум, вредность не идет, в «собственной столовой» кормят по ценам как в кафе, с собой носить еду можно, но на рабочем месте кушать запрещают…это лишь сотая часть всех неудобств…) Если у них и получится выйти из кризисной ситуации, то отношение к людям не поменяется никогда! Далее →
-
Компания Отличник (Москва, Магадан, директор Олег, сайт http://otlichnik.guru/ Багуль) предлагает сотруднчиество авторам студенческих работ, но оплачивать выполненную работу не спешит, ссылаясь на разные схемы проплаты авторам работ. Работать с ними не советую — всегда придумают причину не оплатить работу. Сожалею о потерянном времени. Зарабатывают на пенсионерах — ни стыда, ни совести. Далее →
-
у меня такая история знакомства с телетрейдом, искала работу на дому (чтобы дома сидеть и подработать) оставила резюме на сайте по поиску работы. В тот же день, вернее через два часа позвонили предложили работу диспетчером на дому звонков немного 15−20 и з/п от 500 до 1000 в день, но нужно прийти и записаться на учебу, поскольку у них такая политика, что о финансовом рынке должны знать все сотрудники включая дворника и уборщицы. Пришла я первую лекцию послушала и ничего нового я для себя не узнала (поскольку опыт торговли на рынке ценных бумаг есть). Решила спросить сколько занятий нужно пройти мне, для того чтобы работать диспетчером, очень улыбчивая девушка менеджер ответила минимум 10 занятий. 5 уроков я уже отбегала и у меня сложилось такое мнение что они меня «не мытьем, а катаньем» уговаривают открыть свой счет (взяв при этом кредит 5 тыс$) при этом обещают и сулят ну прям золотые горы и что они эту сумму в 5 тыс долларов сразу удвоят, то бишь подарят доложат на мой счет (видите ли их компания ну очень щедрая, тем самым снизят риск провисания цены и защитят от потерь мои... Далее →
-
Прогнившая насквозь шарашка, как и телетрейд. Главный там у них Антон Никитин; пудрит мозги только так. Граждане, НЕ ходите НИ В КОЕМ случае! Работал там, через месяц, понял чем занимаются — развод на деньги. Та же ситуация как в фильме «Волк с Уоллл-Стрит» и «Бойлерная». Потом, разобравшись, начал сливать клиентов, после чего и уволили. Как вспомню, блевать охота. Есть же еще такие [censored] на свете. Далее →
-
-
Работал у них грузчиком, директор ни во что не ставит сотрудников, зарплату постоянно задерживает, не советовал бы туда идти. Постоянные отмазки что у компании какие-то долги, и мол это приоритетнее чем выплата зарплаты, зарплату приходится каждый раз выпрашивать. Далее →
-
Пишу без эмоций голые факты. Очень жду опровержения от работодателя ;) Офис в дальнем углу гагарина, без каких-либо вывесок и опознавательных знаков на последнем этаже трехэтажки (хотя 2гис знает о существовании этой фирмы в этом доме). Деревянные двери (как в общагах) без табличек. Большая переговорка совмещенная (!) с отделом продаж в которой 2 (! два компьютера), покосившийся вентилятор и СВЧ. Нет даже банального флипчарта в переговорке. Кондиционеров нет даже в кабинете директора. Кабинет украшен рукотворными снежинками на использованных листах формата А4 (ну типа не успели в июне убрать новогодние декорации, видимо такая царит атомсфера что всем на все по…). Человек 20 сидит в переговорке заполняют анкеты и тесты. Часть людей минут через 5 выходит матерясь и посылая данную компанию, т.к. объем тестов и анкет значительный (вполоть до места работы членов семьи и номера автомобиля которым управляешь), и различно-направленных тестов. Далее заходят «два под 150 кг» (типа директора) и «один под 45» (типа главный по продажам). Директор начинает речь мы так растак супер контора, средний возраст работников 27 лет, география наших поставщиков от Москвы до Владивостока, немерено увеличиваем продажи... Далее →
-
в ТК «Вкусный дом» при расчете сотрудника оплату за последний месяц выплачивают из расчета только оклада. Я отработала перед расчетом полный календарный месяц, нарушений,замечаний и претензий ко мне не было, тем более я обучила на свое рабочее место нового сотрудника. Никто из администрации мне не сообщал, что при расчете в любом случае выплачивается только оклад. Но это неправильно. Далее →
-
кз Богатырь, ООО Проект Групп Директор – Благодатских А.В. (в ООО Проект Групп де юре директор – другое лицо): •задерживает выплату зар.платы; •не выдает расчетные листки (зар.плата за месяц); •снижает зар.плату без предупреждения (узнаешь об этом только через два месяца после окончания расчетного месяца, т.к. задержка зар.платы); •отпускные выдаются только после отпуска; •при расторжении трудового договора по инициативе работника окончательный расчет не выдает несколько месяцев; •издает на предприятии локальные акты, абсолютно не соответствующие ТК РФ, за невыполнение которых предусмотрены общественные работы; •увольняет за опоздание, не потребовав при этом никаких объяснительных; •при увольнении намеренно задерживает трудовую книжку, не сообщая, что ее можно забрать, если работник находится в это время в отпуске; •назначенная им исполнительный директор Позднякова Н.В. собирает сведения обо всех работниках, исправно докладывает директору в своей интерпритации; она же издевается над сотрудниками, используя свой административный ресурс, когда личная жизнь сотрудников не вписывается в рамки её понимания и морали; беспардонно интересуется диагнозом после выхода работника с больничного. Далее →
-
Люди,хочу узнать Ваше мнение. Уволился с работы по собственному желанию 1 числа, т.е отработал полный месяц, нареканий по работе не было, обучил нового сотрудника на свое место, но оплатили за месяц только оклад. Считаю это современным беспределом работодателей! Как с этим бороться? Далее →
-
в ООО Дом за сезон, они же 7 ключей, зарплату задерживают, платят копейки. Руководитель самодур – говорит про себя «я человек сложный», руководитель из него никакой, собственное эго зашкаливает выше некуда — работает только на себя, а не на компанию. При себе имеет прихвостня, который ему поддакивает. Организация работы никакая. Далее →
-
о данной компании тут ничего не написано, но не сомневайтесь, это все тоже Телетрейд. Мне позвонили и пригласили на собеседование, должность Администратор, в компанию «Экспертный центр Сигнус». По телефону сказали адрес ул. Пушкинская, 116, рядом вывеска Телетрейд. Сразу приступила к поиску информации в интернете. Странное дело, информации на Телетрейд много, а о компании ЭЦ Сигнус тишина. По адресу ул. Пушкинская,116 весит гордо вывеска Телетрейд, а на дверях банальная выклейка Сигнус. Внутри помещения творится хаос. Прямо у входа стол секретаря, 10 нетбуков по периметру, 2,5 человека за ними. Как фон шум из соседней комнаты, сложилось впечатление, что там смотрят футбол. Посередине помещения мягкие пуфы, на которых усаживают клиентов. Клиенты — бабушки с перепуганными глазами. 1.Приглашают на собеседование. Дают расплывчатыми фразами описание вакансии, даже кабинет могут пообещать))). 2.Отправляют на курсы «ознакомительные», которые по вакансии тебе точно не нужны. О компании сложилось впечатление, что это грандиозный спектакль, чтобы произвести впечатление на незнающего человека. У офиса ни одной приличной машины. Сотрудники все одеты в костюмчики с галстучками и блузочки с юбочками, но смотрится это так, будь-то наряжены. У мужчин не опрятные стрижки. Женщины на таких каблучищах с платформой еще... Далее →
-
Начальник лизоблюд. Не занимается продвижением своего контракта. Выживает нормальных сотрудников и оставляет тупых не способных развиватся людей. Директором склада сделал некчемного супервайзера, который был всегда якорем в компании. Так говорил сам павел. А сейчас он лучший сотрудник и выбился в директора. Сам павел занимается продвижением паленой водки. И ему [censored] на контракт. Самое главное чтобы водка продавалась. С сетями не работает, дебиторка висит по 3 месяца.а в томск и екат отписывает что манагеры не платят. Развалил дружный коллектив. Куда смотрит томск не понятно. Я и сам замучался с ним, но пожаловатся не кому. Был один супер который наступил ему на глодку и того сразу убрали.так где искать правды. ? НЕ понятно. Далее →
-
Вакансии Специалист тентового производства Требования к претенденту: опыт работы желателен (работа с промышленными фенами), выполнение полного цикла работ по раскрою и сварке тентовых изделий, работа с чертежами, нацеленность на результат, выполнение работ в установленные сроки, без вредных привычек, рассмотрим без опыта работы людей с высокой обучаемостью и ответственностью. Мы предлагаем: официальное трудоустройство, соц.пакет, график работы 5/2, с 9 до 18 ч, молодой дружный коллектив, оплата труда сдельная (от 15 до 30 тыс.руб.). Испытательный срок 1−3 месяца. Резюме просьба высылать на почту: pt18@bk.ru с пометкой «Резюме Специалист тентового производства ФИО», тел.55−35-45. Сварщик металлоконструкций Требования к претенденту: опыт работы, сварочные работы при сборке металло-каркасных изделий, выполнение работ в срок, без вредных привычек. Мы предлагаем: официальное трудоустройство, соц.пакет, график работы 5/2, с 9 до 18 ч, молодой дружный коллектив, оплата труда сдельная (от 15 до 30 тыс.руб.). Испытательный срок 1−3 месяца. Резюме просьба высылать на почту: pt18@bk.ru с пометкой «Резюме Сварщик металлоконструкций ФИО», тел.55−35-45 Слесарь механосборочных работ (помощник сварщика или специалиста... Далее →
-
Официально не устраивают, ТК нарушают как хотят, все законы по ТК какие только существуют. Деньги задерживают, человека могут выкинуть на улицу без выходного пособия. Расчёт ждёшь неделями и не известно получишь или нет. ходишь СВОИ деньги выпрашиваешь КАК милостыню. Словом: бардак. Далее →
-
Ни коем случае не ходите туда! В том году меня позвали на собеседование в эту контору, которая находится на ул. Ленина 45. Меня там встретили с высокомерием. И я очень рада тому, что все таки не согласилась там работать. После этого мне постоянно названивали и приглашали на процедуру «омолаживания»… Если Вас пригласят на собеседование или же на бесплатную процедуру, посылайте их не задумываясь… Далее →
-
Компания не надежная. В организации полный бардак. С зп обманывают и задерживают сильно. Привлекают специалистов ко всем работам, которые могут придумать. Приходит сварщик на работу, а его грузчиком на весь день. Нормы с потолка берут. Задерживают сильно оплаты организациям-подрядчикам. Далее →