Лыткарино — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Лыткарино?
Вы из ЛЫТКАРИНО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (28)
-
На складе хаос, 90% гастробайтеры. Больше половины сотрудников неофициально работают. Штрафы бесконечные, грязь, отсутствие освещения, отсутствие минимальных условий. На складе людям приходится как обезьянам лазить на высоту 3−6 метров, чтобы достать необходимый товар. Далее →
-
На этом вредном заводе по производству смолы не платят зп. Людей уволяняют за надуманные грехи. Постоянная текучка. Трудоустройство не официальное. Бухгалтерия вся в блокноте у хозяина [О.] [Г.] На этой работе я заработал астму. Понты под закос завода, а бизнес ведут, как мелкие лавочники-барыги выходного дня. Далее →
-
Тупые менеджерихи, наглые кадровики, трусливый управляющий. Тупые менеджерихи косячат, кадровики хамят, а управляющий бегает, как заяц, чтобы за них не отвечать. Никто из Атака не слышал об оценке труда и «вредном производстве»: в пекарнях так жгут фритюрное масло, что никакой противогаз не спасет, а они даже респираторы не разрешают и не выдают. Под конец смены голова не то, что кружится, а в глазах темно! Уволился, так эти твари Трудовую не выдают. Далее →
-
В г.Лыткарино в промзоне Тураево, находится предприятие по производству алюминиевого и пластикового профиля. Зарплаты черные, которые вы будите ждать вечно и боляться спросить свое честно заработанное, отношение скотское. Обходите стороной данное заведение! Далее →
-
1) Затягивают оф. Трудоустройство 2) Задерживают выплату после увольнения на неопределенный срок. (Уволился 8 августа, должны еще 10, 5к на 19 сентября), кормят завтраками 3) ГСМ и мобильную связь не оплачивают 4) В офисе культурно общаться не умеют 5) Хотите геморроя-веллкам. Далее →
-
Поработал в маке, решил уволится, т.к. не понравилась зарплата. Сказали должен прийти расчет (10 мая), жду это число уже 2 месяца. Подскажите что делать? Знакомые предлагают прийти в отдел кадров и записать разговор на диктофон и выбить из них деньги через суд. Далее →
-
Богданов Григорий из г. Лыткарино Мос, Обл. заказал мне сделать сайт с бюджетом 25 000 — 30 000 руб. Я настоял на предоплате, сошлись что для начала 5 000 рублей будет достаточно для подтверждения его платежеспособности. Было сделано 3 варианта дизайна с логотипом. Он выбрал тот, что ему понравился, и начались дальнейшие работы. Когда сайт уже был сверстан и настроен на хостинге, он попросил настроить все на его хостинге, мотивировав это тем, что оплата будет произведена только после настройки на его хостинге, хотя сайт уже был полностью готов и настроен! Начались работы по настройке его хостинга. В результате 5 дней человек молчал, а спустя это время зайдя на сайт thstroy.com, я увидел что сайт с моим дизайном уже там. Видимо пока сайт был в доступе на моем хостинге Григорий по шустрому его скопировал себе. Все работы по сайту меню, наполнение, галерея, все было уже настроено и работало однако же Григорий решил видимо не выплачивать остаток бюджета и просто стащил дизайн. Так же Григорию был дан контакт копирайтера для написания статей, ему написали 5 статей из 10 .. и попросили произвести оплату. На что Григорий ответил,... Далее →
-
Не оплачена перевозка груза (02.02.2012 — 03.02.2012) — 6 000 руб. Представитель Руева Сергея Сергеевича Виталий м.т. 8(964) 539−00-11 на звонки отвечать перестал — сбрасывает. Несколько раз с задержками могут заплатить, потом кинут. Будьте внимательны! Далее →
-
-
Незаконное увольнение сотрудников в обход трудового законодательства. Далее →
-
Задержка и неполная выплата заработной платы, отсутствие компенсации за задержки. Далее →
-
Работодатель не выплачивает заработную плату своевременно и не компенсирует задержку. Далее →
-
Нарушены правила оформления увольнения и задержка выдачи трудовой книжки и расчетов. Далее →
-
Невыплата или частичная выплата зарплаты, отсутствие трудового договора с Чавгун П.А. Далее →
-
Не выплачены все причитающиеся суммы при увольнении. Далее →
-
Невыплата зарплаты и компенсации расходов на проезд сотруднику. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, невыдача расчетных листков, не оплата работы в праздники. Далее →
-
-
Несоответствие положения об оплате труда постановлению Правительства Московской области. Далее →
-
Нарушение условий оплаты труда по коллективному договору. Далее →
-
Нарушение режима труда и отдыха водителей Далее →
-
невыплата заработной платы в установленный законом срок Далее →