Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74125 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74125)
-
Все остальное! На стройплощадке тебя гнобят и унижают пытаясь себя возвысить (это относиться к руководителю строительства). Обещанной ЗП нет! Т.К в договоре она минималка, а остальное премиальная часть которую они не платят, так же выплачивают с задержкой в полмесяца, а то и больше. За 2 месяца работы заплатили 60 тыс руб., если есть вопросы то трубку в офисе не берут. При увольнении расчёт пришёл через полмесяца не в полном размере. Крайне не рекомендую данную организацию. Далее →
-
Работодатель в вакансии пишет, что ЗП ОКЛАД 40 000 рублей в месяц, но! На собеседовании выясняется, что есть испытательный срок 1 месяц с оплатой 1500 за смену (смех) причем без заключения договора. Далее просто убило сообщение, что уборщицы у них нет и полы они моют сами разделяя 5к по очереди каждому в зп. Тоесть молодой сотрудник эти деньги не полут никогда. И в конце сообщи, что при окончании исп.срока продавцы решают нужен ли им новый сотрудник или найти нового раба. Далее →
-
Являюсь бывшим клиентом. Первый месяц продвигали по ключевым фраза, которые косвенно относятся к моей тематики бизнеса, а деньги — плати! На второй месяц хотел уйти, но мне мусолили, что буду продвигать пока не будет результата. Долго кормили завтраками и ощущение, что ребята не в курсе как вообще нужно продвигать, а чисто экспериментируют над клиентами. Если судить по отзыву ниже, то ему я верю больше. Далее →
-
Самое отвратительное и по-настоящему мерзкое, чего я нигде не видел и дай бог никому не увидеть это то псевдоначальство, которое плюет на своих работников относиться к ним как к дешевому ресурсу, а не живой силе, на которой держится вся компания. По настоящему мерзкие люди и чем больше работаешь, тем больше мерзости видишь. Зп даже в карантин, даже гоняй ты на велике или электро самокате все ровно будет как у стройщика, чаевые дают, но очень редко, максимум поесть себе взять на смене хватит. Эта тема с «vestabank», приложением куда приходит зп, тоже очередная грустная нота сыгранная их поломанным контрабасом. Крайне не рекомендую тем кому нервы и время дороже. Скорее для тех, кому уже реально есть хочется. Далее →
-
Врут с самого начала, нагло и в глаза. Улыбаются, понимающе кивают, говорят что зп в день от 4 до 6 тысяч! Сказки невероятные, даже перед новым годом не было 6тыс, а тут про обычные дни такое рассказывают. В салоне красиво, но неудобно. Для сотрудников маленькая комнатушка, постоянно кто-то сидит на твоих вещах, мне испортили инструменты таким образом, потому что положила их в пакет, чтобы забрать с собой. Есть холодильник и микроволновка, но из холодильника съедали мою еду, очень некрасивая ситуация. Даже кофе сотрудникам бесплатного нет, плати деньги. При том сначала мило предлагают, а потом про деньги сообщают. Тут тебе рассказываю сказки как ты быстро начнешь рубить бабло, а по факту тебя принижают. Топ мастером тут никогда не стать. Пообщавшись с коллективом, я поняла, что долго там никто не работает, абсолютно все плохого мнения о салоне и хотят уволиться, кто-то в процессе сваливания. Тут мастер всегда не прав, даже когда не прав клиент, неадекватных клиентов так много, я в жизни столько не видела таких. Все переделки оплачивает мастер. На сторону мастера никогда не встают, готовы понизить тебе зп в любой момент, как было и со мной. При том виноват... Далее →
-
После удачного прохождения собеседования, была назначена встреча с генеральным директором. Произошла вспышка коронавирусной инфекции, поэтому эта встреча немного затянулась. При всем этом было постоянное обновление вакансии на hh. Я писала [К.] [О.] [Б.] по поводу моей кандидатуры, в ответ мне было сказано «видела снова ваш отклик, пока мы на работу не принимаем, но как начнем принимать, я вам сообщу». Все вышли на работу, компании успешно работают, а в ландате только постоянное обновление вакансии… В очередной раз написала [К.] О.Б., раньше она хотя бы отвечала на сообщения, а сейчас просто игнорирует :) Далее →
-
Просто [censored], а не сеть магазинов .товар голимый Китай. Продавцы в жтих магазинах не о чём набирают и алкашей, наркоманов и не поверите даже даунов, протитуток. Работать с людьми такие продавцы совершенно не умеют. Некоторые пью прям на рабочем месте. Естьтакая мастер [С.] Максимова это полный просто пи…ец. Одна е харя чего стоит. Рожа такая складывается впечатление, что она бухает или ширяется. Зубу гнилые половино нет. Курилка. На работу приходит это надо видеть с оголёным жирным пузомэто спортивный костюм такой. Волосы как сопли толи грязные толи всю ночь кто-то драл за за патлы её. Муж у неё зек похож на убийцу. Вообщем это надо видеть. График просто ужасный. Зарплата ни какая. А захочешь увалиться это целая проблема. Товарищи обходите этот магазин стороной. Далее →
-
Но до первого клиента (так и не получившего телефон). Первый куратор вообще не отреагировал на данные клиента, второй куратор никак не мог до клиента дозвониться якобы, после чего скинул свой номер телефона и попросил чтобы клиент сам его набрал. Действо продолжается, до сих пор от куратора никаких сообщений не поступает, а первый куратор [В.] вообще меня заблокировал после того-ка я в чате посетовал на медленную работу кураторов. Далее →
-
-
- Серая зп в конвертах — Генеральный директор не справляется со своими обязанности, что привело к увольнению большинства коллектива и самых топовых сотрудников, непонятно теперь кто там остался — При увольнении никаких компенсаций, [П.] просто давил на жалость, говоря, что нет денег Далее →
-
Директор [П.] М.А., зам.директора [Т.] Ю.Н., ГИПы [В.] А.В., [С.] Ю.Н, Принципы работы: постоянное вранье и сотрудникам, и заказчикам, несоблюдение договоренностей, невыплаты денег за выполненную работу. Не сильны в вопросах проектирования и строительства, особенно зам.директора-полный ноль, если не сказать-в минусе, при том, что профиль конторы-проектирование объектов капитального строительства. (школы, садики). Далее →
-
Советуем всем бежать из этого ада! В сети творится беспредел, не платят зарплату третий месяц. Вчера было совещание с управляющими на Арбате, госпожа [М.] наконец-то снизошла до простого сотрудника и что же вы думаете, оказывается виноваты сотрудники сами, что не получают зарплату, врали о том, что дотации от государства не дают, такие связи у [М.] и не дают. Напрашивается вопрос не получили ли они эти деньги, но на зарплаты не пустили, ну это уже работа прокуратуры, заявления написаны! Госпожа [Н.] просто не профессионал! Безграмотная дама, деревня из неё так и не вышла. Справки 2 ндфл и расчётные листы не выдают, боясь огласки, но это их не спасёт. Есть аудиозаписи разговоров! Так что улыбайтесь господа, улыбайтесь! Далее →
-
Работа на заводе организована на низком уровне. Организация качества, т.е. её руководство не понимает как организовать сам процес работы. Документы заполняются с большими нарушениями. К сотрудникам относятся как ку средству для своей личной выгоды. Складывается впечатление, откуда Вы взялись. Им бы поработать простыми контролёрами для начала, набраться опыта и знаний, а уж потом видно было бы кто на что способен. Руководители своих обещаний не выполняют, сплошное враньё. Это всё сказано в мягкой форме. Далее →
-
Идёт постоянная смена руководителей. Собственники не знют чего хотят, пустили все на самотек. Директором назначили бывшего завхоза, абсолютно неадекватного и психически неуравновешенного человека. Постоянно врет, сплетничает, бегает по офису и несёт чушь. Ни в чем не разбирается и по любому поводу закатывает истерики. Пытается максимально урезать обещанную зарплату. Грамотные и профессиональные сотрудники здесь не нужны и увольняются Далее →
-
К сожалению, многие классные иностранные компании ушли с рынка РФ, а осталось такое, как колхоз имени ManpowerGroup. Достаточно низкий уровень оплаты труда, поэтому привлекают бывших выпускников, которым и платить нормально не надо и которых, в случае просчетов менеджеров, всегда можно сделать виноватыми. А так как руководство лажает регулярно, то крайним сделают какого-нибудь новенького сотрудника. Текучка кадров просто дикая. Среднее время работы в компании сотрудника — пол года. Далее →
-
Беседа с Герасевым [А.] (руководитель). Отсутствует обратная связь. Сотрудник отвечает за развитие продаж в компании))??? Возникает впечатление, что HR и руководитель — сотрудники разных компаний, а руководитель это ИП))) Описание вакансии, включая положительные отзывы, один за одним, это скорее всего — рисованные очерки сотрудников, которых попросили это сделать, Одни плюсы в компании, ни одного минуса, а главное, вакансии всегда есть))), даже смешно если честно, так предсказуемо… Итог: описание вакансии и компании не соответствует действительности-не серьёзное руководство. Далее →
-
Здравствуйте. Ваш интернет магазин взял у меня оплату и не высылает заказ. Почему я должна трепать свои нервы. Полный игнор на все мои сообщения на почту. По телефону врут, что проблемах в курьерской службе. Когда будет доставка никто не знает. А на самом деле ДПД через которую вы обещали отправить заказ не может получить от вашего магазина адрес, где осуществить забор моего заказа. Я требую немедленно предоставить информацию о моем заказе! Прошла неделя! Верните деньги. И это называется мировой бренд??? С таким хамским отношение к клиентам это просто ПОЗОР А теперь подумайте господа соискатели, если они так относятся к покупателям, то, что будет за о ношение к вам? Далее →
-
Наверное первым этапом собственного развития послужит тот факт, что мы сумеем осознать свои прошлые шаги и сделать из них выводы. Бывало разное на профессиональном пути: где-то контора считала меня вне своих интересов, где-то я считал контору вне своих интересов, но однажды судьба меня свела с Росинтером, и на этапе собеседований наши интересы сошлись в нужной точке. Безусловно офис в районе, считавшимся лет 15 назад неблагополучным, и почасовая гостиница и хостел с регионалами рядом, не внушал доверия, но вот я на месте. Охрана, hr, отделка из советского прошлого прошло мимо, хотя это был знак. Долгими путями собеседования я вышел на вполне обаятельную даму. Бывает такое часто, что вроде не современно одета, нет ничего модного, но природа наградила ее женской привлекательностью. В общем все вышеозначенные отрицательные впечатления были отвержены после беседы с [М.] [В.] Зря, очень зря. Время моей работы в Росинтере было пожалуй самым интересным, так как я имел сторонний заработок, превышающий свою зарплату, и была возможность наблюдать то, как внешне альфа-самцы пресмыкаются перед ней. [М.] молодец, конечно, умеет строить всех и вся. Строила пачками, особенно тех, кто вне компании был бы в лучшем... Далее →
-
Пригласили на работу в эту контору для раскрутки аккаунта.. coming_fashion_ интернет магазин в инстаграм мошенников. Все подписчики купленные. Фотографии товаров левые. Людей кидают на деньги. Остальным высалают с алиэкспресс вещи, которые стоят копейки, а продают их за несколько тысяч. Отзывы все левые. Сидела девчонка и полдня писала отзывы, вторые полдня выкладывала фотки. Карты постоянно меняют. Расчет на то, что люди не будут обращаться в полицию. Многих килают на деньги! Полный развод. Кто начинает высказывать недовольство — блокируют. Мне тоже не заплатили ничего. Далее →
-
Компании если так можно назвать этот гадюшник, все ровно на работников. Зарплату не платят обманывают и всем наплевать на работников. Скоро эта шарашка прикроется. Сотрудники плюют в заказ, клиенты не советую работают в этой компании все отсталые. Далее →
-
Кодовую базу, отношение начальства к сотрудникам, уровень ЗП и перестать нанимать ничего не умеющих студентов за 30 тыс) Далее →

