Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74134 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74134)
-
Пригласили на руководящую должность, первоначально беседовала с сотрудниками из отдела персонала [О.] и [М.] впечатление только положительное. Девочки работают на благо компании пытаются найти профессионалов на рынке для компании. Вроде все отлично, я даже не сомневалась со своим громадным опытом работы, только для меня предлагали маленькую з/п, да и это не так важно. Следующее собеседование было с руководителем отдела продаж [Н.] [Г.] Один взгляд и как начала разговор эта женщина, это мало сказать, что это королевишна…это прям владычица морская! Задаст вам вопрос так, что вы никогда не поймете о чем идет речь, если вы попытаетесь ответить, всегда прервет, скажет что ее не интересует ваш предыдущий опыт или еще круче, скажет: " Быстрее говорите!». В терминах вообще путается, это трешь…А когда она сказала, что много бумажной работы, но это лучше со стороны службы безопасности, мне показалось, что эта женщина не в себе! Ведет себя по хамски, постоянное выражение: " Что вы можете дать компании?» или, еще лучше «Ну продайте себя!» Это из серии.."Ну возьмите меня»… Я в шоке от такого руководителя и вообще, как эта дама может проводить собеседование, да и вообще, как руководство не видит этого человека.... Далее →
-
Ужаснейшее руководство в виде Натальи [Б.] Грустная и жестокая женщина, пугающаяся всем своим видом и гонящая в глубокие места всех подряд. Ладно меня (возможно в чем-то и накосячил), но реально толковых людей, у которых горят глаза и они хотят все сделать как можно лучше. Слишком много вранья и неадекватной речи от неё Далее →
-
Пришла на эту фирму работать перед праздниками, был набор, 3 дня обучение далее оформление по трудовой. Но, под видом постоянного трудоустройства и испытательного срока 3 месяца — набирают на вахту 3 месяца. Похоже на то, что в аврал на праздники на новеньких переводят линию разовых пустых звонков, а звонки линии с постоянной базой клиентов поступают постоянным сотрудникам (которых мало в этой организации). Больше почасовки заработать не возможно. Предполагаю разблюдовку звонков. Менторы и супервайзеры толком не обучают — работают «кнутом». Что можно говорить постоянным сотрудникам, новеньким запрещают. В процессе работы, часто выяснялось, что ментор не договаривает и затягивает объяснения к определенным ситуациям, подводит тем самым под увольнение. Сложилось впечатление, что менторы зарабатывают на текучке и постоянном обучении, набирая людей без опыта работы. Около 500 человек в месяц год за годом проходят через фирму — в итоге остается человек 10 и их вынуждают уйти через 3 месяца. Если менторы и супервайзеры такие опытные сотрудники, почему они сами не справляются с праздничным авралом. Подозреваю, что с постоянными набором людей на якобы постоянную работу по трудовой книжке — собираются паспортные данные. Или заманивают работой по трудовой — временно работать, по договору просто... Далее →
-
Неплохой график, мне он подходит. Деньги всегда вовремя. % от продаж тоже всегда есть. Так что можно нормальные суммы получать, если работу понимаешь правильно)) С руководством трабблов никогда не было, все адекватно. Оформление по трудовому кодексу, есть соц.пакет. В Дятьково вполне можно реализовать свои таланты, есть шанс на повышение. Далее →
-
Много заказов и на дорогах все еще сложно из-за пробок. Столько придумали, и платную парковку и дороги новые, а проблем все равно по пути много. Не успел во время и клиенты нервные, ты тоже, за нервы никто не оплачивает, надо иметь крепкие тут работать. Далее →
-
Из минусов: Бонусы не платят уже два года подряд, хотя были обещания со стороны руководства. Ясности в будущем нет, доверие к менеджменту снижается, оно и так, почти на уровне нуля Периодические задержки ЗП без объяснения причин и хоть каких-то планов. Стабильности и уверенности почти нет. Дикая ротация и утечка экспертизы, руководство компании, видимо, мало заинтересовано в удержании ценных кадров, выживают только приспособленцы и кто умеет красиво говорить-обещать, а не делать Постоянные (как минимум раз в год) изменения в руководстве и перетряхивание команд сводят на нет все предыдущие достижения и наработки, постоянный стресс для всех Постоянная нехватка рук, перегруженность. В итоге люди выгорают и уходят. Безопасники завернули гайки по самые … так что эффективность работы стремится к нулю. Тотальное недоверие к инженерам. Далее →
-
Из минусов: Бонусы не платят уже два года подряд, хотя были обещания со стороны руководства. Ясности в будущем нет, доверие к менеджменту снижается, оно и так, почти на уровне нуля Периодические задержки ЗП без объяснения причин и хоть каких-то планов. Стабильности и уверенности почти нет. Дикая ротация и утечка экспертизы, руководство компании, видимо, мало заинтересовано в удержании ценных кадров, выживают только приспособленцы и кто умеет красиво говорить-обещать, а не делать Постоянные (как минимум раз в год) изменения в руководстве и перетряхивание команд сводят на нет все предыдущие достижения и наработки, постоянный стресс для всех Постоянная нехватка рук, перегруженность. В итоге люди выгорают и уходят. Безопасники завернули гайки по самые …. так что эффективность работы стремится к нулю. Тотальное недоверие к инженерам. Далее →
-
Поменять HR менеджера и администратора ресепшн! Девушка писала мне целую неделю, пропадая переодически на несколько дней. Я не особенно была заинтересованна в вакансии сначала, и ее настойчивость удивила. Видимо, другие кандидаты так же как и я в итоге слились. — Договорившись о времени собеседования, менеджер по персоналу некая [О.] (+7…18–48) написала «…если будете опаздывать или захотите перенести встречу на другой день/время — напишите… время летит быстро и его очень жаль терять». В итоге, я пришла на собеседование минута в минуту по адресу Рочдельская, 30. Девушка брюнетка с ресепшн проводила меня в комнату для собеседований (крайне удивило ее хамство и откровенная грубость. От такого «лица компании» все клиенты разбегутся). Ждала 30 минут и ушла. Естественно, меня никто не предупредил о задержке, не попросил подождать. Я просто сидела в комнате 30 минут. Ни извинений ни дальнейшей информации от HR [О.] не последовало. Девушка на ресепшене продолжала играть в телефон. Как же грустно, когда «лицами компании» выбирают тех, кто только отталкивает от компании. Само мнение о компании не изменилось, но работать сюда больше не хочется идти. Далее →
-
-
[П.] любовь глупый и некомпетентный сотрудник! Устраивает 3 этапа собеседований.. гоняет людей впустую. И даже не удосуживается позвонить и сообщить, что руководство отсутствует, чтобы люди не ехали просто так. Не советую ходить на собеседование по ее приглашению. Берегите свое время и нервы Далее →
-
Ужасная компания, хамское и тупое руководство которое само не знает всю специфику работы, но от тебя требуют, плохое качество изделий. Почти каждую смену приходили недовольные клиенты, которые купив месяц назад изделие за бешеные деньги сообщают что у них выпали бриллианты, потускнело золото, началась аллергия. Коллектив ужасный, работают одни недоразвитые девушки или женщины преклонного возраста которым просто больше некуда идти, и все из них крысы, которые будут вас обманывать, а в глаза улыбаться и хорошо с вами общаться, но при удобном случае обязательно отнимут у вас клиента и продажу и вы можете нежополучить 5−10 тыс. Также может быть ситуация что кто-то из недалёких продавцов потеряет украшение и вы будете платить за него всем коллективом. Никто разбираться не будет, недстачу повесят на всех. А возможно даже такое что продавцы сами могут украсть, но никто не признается и кидают стрелки друг на друга. Никому не советую там работать. Далее →
-
Работала вахтой первый раз. Увидела Стандарт в объявлении на авито. Позвонила, пригласили в офис. Там заключили договор и я сразу поехала в общежитие. Ночью уже вышла на работу. Коллектив попался хороший. Для меня первая вахта удалась. И еще плюс когда зарплату выплачивали, мне даже премию дали, зато что хорошо работала. Так приятно было! Стандар стафф приеду к тебе еще.! Далее →
-
Сразу не прочел отзывы о данном работодателе, прошел собеседование с гражданином [К.] на собеседовании вел себя адекватно и вежливо, договорились о достойной заработной плате и была намечена дата выхода на работу. В день трудоустройства просидел за столом, изучая документацию техническую, трудоустраивать меня никто не спешил. На второй день ситуация повторилась. Все это время [К.] был занят. На тертий день я познакомился с некоторомы членами коллектива, рассказы о компании которых резко расходились с рассказами [К.] после чего я начал подмечать откровенную ложь со стороны Исполнительного директора, которая утверждала, что работает в компании давно, знает [К.] тоже давно, но я выяснил, что она пришла работать совсем недавно. После всех этих несостыковок я нашел много негативных отзывов о данном работодателе, решил поговорить об этом с [К.] он меня слушать не стал, накричал, сказал, чтобы больше он от меня об этом не слышал и вообще я плохо работаю (к слову это был третий день и я так и не был оформлен в штат). Забрал документы, ушел. Предупреждаю, лучше не связываться с этой шарагой. Далее →
-
Как может юрист компании, оставивший тут свой коммент, писать с рабочего имейла такие формулировки? такой лексикой? позорище. просто ДНО. и уже никакие плюсы работы в компании не перебьют этого непрофессмионализма. своим хамством и непозволительным для юриста жаргона, Каримова настолько уронила компанию в лицен и бывших и будущих работников, что ниже некуда…дно дно и позор Далее →
-
Пригласили на собеседование сами. 1,5 месяца заняли все собеседования с ними, так как очень долгая обратная связь. В итоге отказали, сказав, что выбрали другого человека. При этом вакансия так и висит и постоянно обновляется. То есть никто им не нужен, они собирают презентации, которые являются заданием для одного из этапов и используют для себя эту информацию. Очень удобно, что сказать. Далее →
-
Зарплата наполовину серая. Ту часть которая в конверте вообще могут не выдать. Работают только пенсионеры. Все руководящие вакансии закрываются на 3–4 месяца, потом народ увольняется из этого балагана. При увольнение серую часть не выплачивают. Праздники не оплачиваются, отпускных нет. На таких должностях как начальник транспортного отдела, начальник охраны, начальник ахо, начальник цеха люди постоянно меняются. В компании бешеная текучка. В компании творится полный беспредел. Про трудовое законодательсто там вообще никто не слышал, вам даже трудовой договор на руки не отдадут. Работа там полный ад. Жаль потраченого времени. Далее →
-
Зайдя в офис, проходя по коридору похожему на бывшее общежитие гастарбайтеров и видя душные и изрядно замызганные кибитки, без окон, с кучей народу в каждой, гнал мысль, что офис не главное, но всё-таки лицо компании. Еле отыскав нужную из комнат, такую же по габаритным параметрам меня провели в более, тесное помещение называемое переговорной, с убитой мебелью, креслами в шерсти и грязными помутневшими стаканами на столе, в комнату вбежал юноша (РП) бесцеремонно обратившись на ты, без уточнения. Вступив вышеуказанный сотрудник устроил экзамен, с пристрастиями, на знание специальности, насмехаясь на пару с подключенным по скайпу Рекрутером (Алёна [Д.] которая прибывала на другой локации (Филиал), по звуку оказалось, что в соседней комнате. В свою очередь не давая им моего понимания сего обмана, отвечая на заданные вопросы правильно, своими словами, а не заимствованными американизмами, (РП) пришел к ярости и недовольству, от своей неудавшейся игры в эвфемизмы и попросту упёр свой взор в гаджет. Постоянное прерывание связи в процессе собеседования дало понять, что даже скайп здесь работает неудовлетворительно т.е. никак, хотя оппонент он же (РП) брызгая расхлистанно слюной убеждал, что они крупная ИТ компания. Заходящие за своим грязным стаканом, в момент непринуждённой беседы переговорную, члены того общества тоже не внушали адекватности... Далее →
-
Столкнувшись с дворецким, понял, что все кроме него тупые и необразованные. Он все знает и все умеет) хотя по факту кроме названий калькуляторов поскольку сам в прошлом какой-то бухгалтеришка ничего не знает. Очень красиво чешет языком. Оооочень. Нашел подход к сыну акционера… Покупает за егоже деньги машинки и вроде как работает… По факту полный ноль. Неумелый управленец. Занимается развалом организации. Рассказывает всем как все хорошо и отлично у них. Возможно и скорее всего у него самого все отлично. Квартирами обзавелся, машина хорошая за наш счёт… Зарплату не платит. Платит с задержками и обманом. Никогда не понимаешь что и сколько получишь… Слает все в аренду. Производством заниматься не хочет потому что не умеет… Можно ещё много говорить об этом дождике… Есть там ещё и [С.] тоооже грамотный и умный… Только не понятно в каком месте… Короче все страшно и больно… Уууужассссссс… Не ходите в эту компанию… Обманут, выдоят и высушат… Пока там работают эти умники, делать там нечего… Далее →💬1 комментарий
-
Здравствуйте, просто для информации вам хотел поведать про вашего сотрудника, насколько я помню, [Д.] он же операционный дирекотр магазинов Vans. Проходил у вас собеседование в 3 этапа на должность продавца-консультанта в магазин vans Атриум, где меня спрашивали одно и то же, в конце концов на третьем собеседовании со мной общался не очень приятный молодой человек [Д.] Общался он со мной надменно и с некой ухмылкой, когда я ведал ему о себе, по нему было видно, что на меня и мой рассказ ему абсолютно наплевать, смотрел в телефон, лазил в часах, никак не поддерживал диалог, грузил глупыми вопросами и по итогу сказал, что перезвонит в этот же день до 6 часов вечера вне зависимости от ответа. Естественно я ждал звонка, которого так и не дождался. На мой взгляд это очень странно, так как я потратил свое время, при чем не мало, прошел 2 собеседования, а на третьем мне тупо не перезвонили, чтоб сказать НЕТ. Я этого не понимаю, я вам уделил время, будьте добры уделить мне пару минут на звонок, на мой взгляд такое отношение к людям недопустимо. Далее →
-
Серая зарплата, оклада и мрот нет, соответственно больничные и отпуска не оплачиваются, как прописано по в трудовом кодексе, а по серой схеме. 7−9. Заказов за смену. (лада ларгус 235 р., за один 1 заказ, форд транзит 330 р.) Работаешь, также как и грузчик веса тяжёлые доплаты за грузчика нет. Груз мебель и продукция из икеа. Далее →
-
Первый телефон не ответил, по второму телефону взяла трубку [С.] [Ю.] Сразу стало понятно, что идет массовая рассылка вакансий, интереса в голосе не было никакого. Мое резюме она не видела и понятия обо мне не имеет. Первый вопрос был сколько мне лет и когда я готова приехать на собеседование. По телефону уточнить ничего не удалось, т.к.была очень занята очередным собеседование, разговаривать не стала. Далее →

