Нижний Новгород 4421 отзывов сотрудников без купюр

Вспоминаю о своей работе в сей «чудной организации» с мурашками по коже. Это одно из самых ужасных мест моей работы. Сначала вроде ничего, все улыбаются. Но потом ты понимаешь, что попала в царство двуличия и лизоблюдства. Уволить могут быстро и даже если ты предпенсионного возраста, не смотря на копеечную зарплату, людей не ценят. Работает много молодых девочек, которым надо хоть где-то набраться опыта или уйти с «бюджетной работы» в декрет. Директор -трудоголик и дело и не в дело, но человек настроения. Главный бухгалтер — вообще большой уникум, каких редко встретишь. Заскоки на каждом шагу. Нормальную зарплату получает кучка приближенных и выше названные, остальные гребут гроши. В общем, это место для работы я совсем бы не советовала. Потеря времени и нервов! Но уж решать вам. Далее →

Работал там весьма непродолжительное время. В офис и ИЦ постоянно требуются люди. Набирают собственно с периферии, как обычно. Плюшек много, но в ИЦ повысили качество обслуживания и соответственно большая часть работников разбежалась. Премия выходит у 10% сотрудников. Оклад 20т.р., да и премия — 5 качество, 5 продажи, если выполняешь:) Не обучили совсем (несколько дней что-то там порассказывали, дома поучили, сами на работе почитали), сразу почти на линию. А объём информации на месяц доброго обучения. Соответственно первые 1−2 квартала ты будешь «в общем» изучать прямо на разговорах. Пару лет поработаешь, привыкнешь к интенсиву и мб) получишь какую-то премию. Система работает, ребята) Условия соответственно жёсткие, все косяки, и не только твои естественно ложатся на новичков. И т.д. Короче говоря, ребята, если хотите так работать — добро пожаловать! :). Далее →

Работа интересная, творческая, для детей, но абсолютно не оплачиваемая, обещают от тридцатки, по факту и двадцати не выходит, могут заплатить и пять тыс. И десять, кому как повезёт, выдернул аванс, считай молодец, оформления нет, выходные как повезет, инструмент ушатаный, текучка, ессно. Далее →

Все бы было хорошо, если бы не последний третий этап отбора претендента на вакансию. Типа беседа с топ менеджером. На деле — пузытый мужичок, который за 10 лет уже прикипел к своему креслу и принимает на работу только додиков, мечтающих всю жизнь сидеть на одном месте и не рыпаться к развитию. Ибо потенциальные сотрудники ему не нужны (подсидят еще его тепленькое место). Не вздумайте говорить на собеседование о своих планах по развитию — сразу переходите в черный список претендентов. Потерялно уйма времени на эту компанию, все начальные беседы и задания выполнены с блеском, а старый додик решил, что видите ли не подхожу я им, уж больно активный и инициативный челоек, таких им не надо. Своим поведением данный топ менеджер показывает только не уважение к своим подчиненным- которые очень хотели принять меня в штат, видели во мне сильные стороны и возможности карьерного роста, но мнение подчиненных для топ-менеджера гроша ломанного не стоят. Он же начальник- король и бог сея компании. Очень странно, что таких людей не гонят в шею из столь прекрасной и престижной компании, ибо ни к чему хорошему данный работник не только не хочет, а даже и НЕ сможет компанию привести. Далее →

[С.] [И.] [В.] являясь директором ООО «МПФ Практика», занимается незаконным обналом денежных средств. Обманывает людей, что у него есть фирма и он занимается строительством. Без моего ведома и разрешения провел через мой расчетный счет 22 000 000 рублей, повесив на меня свой НДС.Не доверяйте ему свои денежные средства!.У вас будут проблемы по налоговой и с полицией. [С.] ведет скрытный образ жизни. От всех прячется. Такие люди должны быть наказаны по закону! Далее →

Ужасный завод! Когда вы приходите на собеседование в самом начале, вас заставят проходить различные психологические тесты с кучей вопросов, как-будто вас берут в космонавты, потом вам говорят, что мы вам позвоним и через день перезванивают-это для тех кто сталкивался с русским хабардизмом. Когда вы приходите на участок перед вами встаёт картина из 1960 годов;стрёмное и убогое оборудование, грязь итд. Как они обещают недорогие обеды в своей столовой, так за это [censored] заплатишь минимум 150р. Что касается этих станков для сварки цепей на которые они набирают народ, они ломаются по три раза на дню и делать их нужно будет тебе лично, хотя в самом начале об этом ни слова, а так называемые «старички», которые работают за секретную зп, тебе с ходу заявляют при начальстве, что учить тебя никто не собирается и когда ты задаёшь рядом стоящему начальнику вопрос, а какого хрена меня тогда брали на эту вакансию и расписывали. Что здесь всё шоколадно они пожимают плечами и уходят. Короче, кто готов чмырится в данной организации в добрый путь, я расказал всё доходчиво и с чем сам столкнулся. И ещё, если вы пойдёте увольняться через пару дней, как делают многие вам... Далее →

Удивительная контора! Постоянно открыты вакансии! Работа для колхозников! Таких же как начальство зоопарка! Когда идешь устраиваться, обещают зарплату 20 000! Работаешь как раб у них. Они тебя увольняют и рассчитывают по минималке! Таким образом экономят свои деньги! Тюрьма по ним плачет! Далее →

Я проработала в данной компании кладовщиком 10 лет. Срок немалый, бывало всякое. Менялись начальники, проводились реорганизации, что на рядовых сотрудниках почти никак не сказывалось. В конце мая пришла новая старшая кладовщица, как оказалось двоюродная сестра генерального директора, и уволила 4 кладовщиков — пенсионерку, двоим три года до пенсии и меня. Как и во многих организациях, оклад составляет сущие копейки. В месяц увольнения весь склад (около 80-ти человек) был лишён премии, зарплата за месяц составила 12 тысяч рублей. В результате я получила рассчёт — 14 384 рублей с учётом неотгуленного отпуска. Из-за такой несправедливости я попала на больничный с неврологией, и не могу найти новую работу. У меня несовершеннолетний ребёнок, никто не поинтересовался, есть ли чем её кормить, есть ли деньги на лекарства? Потратив столько сил и лет своей жизни, оказалась на улице без средств к существованию. Неужели такая несправедливость никак не наказывается?! Далее →

Проработав 8 месяцев в ПНС (Покачи) не увидел положительных моментов в этой организации. Принимают работника по одной специальности, а работу можешь выполнять как стропаля, как уборщика, принцип там один — чем бы ты не занимался, лишь бы зае__лся. А про руководство в Покачах- это просто жесть, неадекватный гн Наджафов, а остальная мелач ему присмыкаются. Далее →

Если вы цените свое время — не теряйте его на отвратительного работодателя! Проработав там полгода — зп ни разу не была получена вовремя. Постоянные штрафы на каждом шагу, официального трудоустройства нет. 1000 раз подумайте, прежде чем туда пойти. На собеседовании вам нарисуют красивую картинку про компанию-производителя — все ложь. Далее →