Тольятти 1580 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Тольятти и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ТОЛЬЯТТИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1580)
-
Пригласили в техническую поддержку на HH.ru, попросили перезвонить. Перезвонил. HR сказала, что, мол, подожди, посмотрю твоё резюме и через 10 минут позвоню. Ждал полчаса. Не перезвонила. Считаю это неуважением. Соискателям и будущим сотрудникам на заметку. Далее →
-
Про минусы могу сказать только местоположение. НО! Мы сами ставим себе рамки. Я являюсь ярким примером сотрудника, который сел за руль и каждый день ездит от одного конца города до другого. И знаете, это кайфово, когда ты в 2017 году ныл о том, что тратишь свою жизнь на рабгту…а в 2019 гордо можешь сказать — я трачу свою жизнь на работу, которая меня полностью устраивает! Всё дело в вашей голове и отношении к ситуации! Далее →
-
Большая текучка сотрудников, так как несоответствие объема работы и оплаты. Нужно постоянно быть на телефоне и читать 8−10 активных чатов. Рабочий телефон не выдается, только сим-карта. Очень странная система мотивации, хотя скорее это замаскированная система штрафов, что только демотивирует работать в данной компании. Штрафуют! Очень хорошая закалка, особенно если никогда не работали в российской компании, но роста никакого. Далее →
-
Всем привет! Если вы читаете этот отзыв, значит вам нужна информация о компании ЗМК Сталькомплект, он же ИП [К.] Р.Б., он же ИП [Н.] Ю.С.. Это организация, которая зарегистрирована в г. Нефтекамск, в Башкортостане. Как бывший сотрудник этой организации хочу поделиться информацией и предупредить, если кого-то не устроят такие условия работы. Вообще при трудоустройстве многое не говорят, понимаешь уже после того как начал работать. Вход и выход на работу, а равно как и отлучение с места работы, нужно отмечать отпечатком пальца на скане. Минута опоздания штраф, вообще штрафы в этой конторе за все-целый талмут, страниц на 30 формата а4, если расписать мелким шрифтом. А расписываться при трудоустройстве дают только на одном листе за несколько штрафов. Зарплата белая минимальная, да и чёрная копеечная, если штрафами все не съест. Обещают много, на деле ничего не дают, а только требуют. Качество производимой продукции обещает желать лучшего. Серый кардинал в компании Росляков О.В., который заведует всеми филиалами, он то и главный п…ол, от руководителей филиалов, коммерческих директоров ничего не зависит, все будет как он скажет. Сидит на откатах, например от наемных водителей. Регулярно с контролем с Нефтекамска приезжают башкиры, то ревизоры, то контролеры, короче там дохрена всяких... Далее →
-
Хочу уберечь желающих устроится в ресторан «порт моне" Удивляет, что ни одного отрицательного отзыва об этом местечке. Хотя нехороший слух про них ходит по городу. Наглое руководство (за исключением одного совладельца, который всегда относился к нам с уважением), которое не понимает ничего в ресторанном деле и управлении. настолько неорганизованной работы я еще не видел. Управляют рестораном два владельца и жена одного из владельцев. Многодетная мать, которая всю свою жизнь занималась воспитанием детей и ничем более. А тут решила стать управляющей без понимания как это управлять бизнесом и коллективом. Вся система управления это штрафы и удержания лишь бы не платить. Один из владельцев муж той самой 2управляющей» хам и быдло. Просто вкинул деньжат в бизнес ничего не понимая в ресторанном бизнесе. При разговорах с сотрудниками мат на мате. Зарплату задерживают, официально не оформляют. При увольнении чтоб получить расчет нужно еще побегать. к слову сказать текучка там полная. в сфере общепита уже сложилась картина о них. К ним никто не хочет идти. Уволился уже три недели назад, полный расчет так и не получили ни я ни другие сотрудники так называемго ресторана. оставляю этот отзыв в надежде на то что хоть какой-то части... Далее →
-
Работала в компании менеджером. С первого месяца работы стали задерживать зарплату. В последствии выплачивали не полную сумму. После увольнения сказали, что выплатят остаток долга в течении двух недель, а спустя месяц вообще отказались платить. Советую задуматься, если решите работать, а этой компании. Далее →
-
Почему вы удаляете Сообщения которые я пишу я не проплачен ни кем, я в этом [censored] варюсь уже с 2016 года… они перерабатывают брак со сливок в новый продукт, так же и со сроком годности вышедших начинок, в тонну по паре вёдер никто и не заметит… нормальная практика… на ваши положительные отзывы, если глянуть то за 1 день они набрали больше дизлайков, чем лайков… это уже о многом говорит. И о чудо в один день прям навалили отзывов. До этого были отзывы по сути и по делу, но их удалили как неугодные и назвали их проплаченными… хотя до этого висели больше месяца и не считались проплаченными! А тут резко прям стали проплаченными! Если что здесь и проплачено так это положительные отзывы! Ну как проплаченные… заставили кого-то, кто-то правит этой помойкой тоже плюсики написали, все пишут про дмс… вы чего сейчас это почти на каждом производстве… ремит ближайший тоже самое… и чем тут хвалится… так дмс стал отстойным зато подешевле… бумажки какие-то распечатанные … Далее →
-
Проходила стажировку 5 дней, на 6 день мне сказали что по итогам «стажировки» ну как бы нет… управл. [Л.] просто само воплощение низости, все спехнула на бедного менеджера! Не известно чем она обосновала фразу: -у тебя проблемы с дикцией и речью, что тоже пердеала мне менеджер! Что как по мне является дискриминацией) и естественно мне ни кто не заплатил (пока)! Просто в пустую потраченное время, в близжайшее время буду обращаться в надлежащие инстанции… Далее →
-
-
Ужасная компания, мерзкое отношение к сотрудникам Далее →
-
Руководство компании в лице Дронина [М.] [В.] не выполняет своих обязательств. [М.] не умеет планировать и организовывать рабочий день и обязанности сотрудника. Устраивалась на должность комплектовщика, в итоге выполняла и другие обязанности. Оговаривался график работы 5/2 с 9 до 18:00. Но приходилось работать и с 7утра, и до 22 часов, и по субботам. Также на собеседовании обсуждалось оформление по договору, чего в конечном итоге так и не произошло. Не платит зарплату. Пытаюсь выбить з/п за отработанные 2, 5 месяца, пока безрезультатно. Постоянно кормит «завтраками» и ноет, как у него у самого все плохо. На звонки и сообщения не отвечает. Далее →
-
Хочу предостеречь всех, кто планирует трудоустройство в эту компанию! На своем горьком опыте убедился, что эта фирма не соблюдает никакие договоренности ни перед сотрдниками, ни перед клиентами! Обещают одно, а на самом деле процветает система штрафов, которые благополучно вычитаются из черной части зарплаты! Это уже не говоря ни о каком соц. пакете и уважительном отношении! В этой фирме к работникам отношение как к рабам! Далее →
-
Магазины бренда акконд предприниматель [Е.] [Ю.] магазины на нахимова 4, на пр. Ленина и на Воровского. Не заплатили ни копейки за обучение 3 дня и работу за 3 дня. Поставщики едут постоянно, покупатели берут по 2 конфетки, так что много не заработаете, при условии что плятят только проценты, без оклада. На обед остается в лучшем случае 15 мин и то с перерывами. Останетесь без ног, у меня по 700 р в день получилось, таблетки дороже стоят. Перед новым годом будете работать без выходных, собирать подарки. Такая тяжёлая работа должна должна оплачивается в 2 раза дороже. Не ходите к ним работать, у них во все магазины требуются продавцы. Далее →
-
Неприятная и не совсем уравновешенная сотрудница отдела персонала [П.] [М.] [Л.] а также руководитель отдела продаж (имя не помню) -сонная муха. Пришла на собеседование чуть раньше назначенного времени. марина львовна дала тест для заполнения. Тест я полностью не стала заполнять, тк считаю, что по нему работодатель не сможет составить полный психологический портрет соискателя (в тесте были вопросы аля «меня раздражает…, в людях я не люблю это…, от жизни я хочу…). Начала общаться с [М.] Стала спрашивать с кем я живу и сколько плачу за квартиру (яснимаю жилье в Москве), я ей на этот вопрос не ответила, сказала, что это никак не относится к моим профессиональным качествам (между прочим, сотрудники hr не имеют права задавать личные вопросы). Это ладно. Но эта [М.] всё собеседование сидела и то волосы чесала, то дергалась, то руки выкручивала. Это очень отвлекало и мешало сосредоточиться на том, что она говорит. Пришла руководитель. Начала спрашивать о пред.месте работы. Спросила чем занимались менеджеры в моем отделе.я объяснила в кратце, она опять начала докапываться что они делали. Я сказала, что полного списка их обязанностей не знаю, знаю лишь отдаленно с чем они сталкивались (из того, какие задания мне они давали). Ей это не понравилось, было видно... Далее →
-
Гнать поганой метлой начальство, пришедшее из тануки, их же не просто так уволили от туда, а сейчас в кого не ткни пальцем, все из тануки. Опускают компанию да и только, опустили там, теперь взялись за Империю! Вводят такое меню-это тихий ужас. Далее →
-
Низкая з/п для таких условий труда, вредность, каждые 2 дня смена графика с ночи на день. Инструмент для работы приходится покупать самому, либо приносить из дома, либо выпрашивать у увольняющихся. Причем работа связана с обрезкой пластмассы, те от качества инструмента и его удобства зависит ваша скорость работы. Точат его во вт и чт, если что случилось в другой день (сломалось лезвие) и у тебя нет запасного — ходи по цеху с протянутой рукой, никто из руководства тебе не даст. Станки текут маслом, СОЖем и водой. Причем неоднократно получала порицание от руководителя за вставший станок (ни штрафов ни выговоров не было), ситуация — станок встал, наладчик где-то гуляет, в цеху его нет, ты взмокшая обегаешь весь цех, бригадир разводит руками, находишь наконец мастера и он звонит наладчику, наладчик приходит еще мин через 30, но за невыполнение плана получаешь ты. Тк наладчику некогда, мастер занят другими делами, а бригадиру тоже некогда обеспечить тебя работой на время поломки и если ты не нашел сам что поработать! (а бывают ситуации что есть работа — но ты не обучен ей, а знакомой работы нет) то получи по шапке. Также стандартная практика — работа дополнительно в выходные из-за текучки или срыва планов неработающиего оборудования.... Далее →
-
Работаю в транспортной компании «КамТранс» уже около года. Ради интереса заглянул, чтоб почитать отзывы от сотрудников, которые работали раньше. Присоединюсь ко всем, кто остался доволен работой. Коллектив, в котором я работаю, мне нравится. Условия работы хорошие. На предприятиях, которых доводилось работать ранее, не скажу, что были люди хуже, но все же встречался и негатив. В плане начальства отмечу, что без проблем можно обращаться и тебя всегда услышат. При необходимости можно взять выходной. З/п мне выплачивали без задержек, есть аванс. Автопарк еще не большой, машины в хорошем состоянии, отмечу своевременный ремонт в сервисе. В целом работой доволен, менять не планирую Далее →
-
Проходила только собеседование. Дальше дело не зашло. Компания располагается в довольно старом здании (задворовая промзона Москвы). Реально, для такой статусной фирмы нашли бы уже силы переехать в место посолиднее. Лифт на пятый этаж-страшный сон клаустрофобика. Собеседование проходило в нормальном порядке, я отвечала на вполне корректные вопросы, пока не пришла руководитель (довольно молодо выглядит) и не начала наезжать своими заморочками. Больше всего убил вопрос от нее кем я себя вижу через пять лет? Вызывает некоторое смущение, т. К. своих планов на будущее чужим людям я не привыкла раскрывать в принципе. Не ответила. Мне, конечно же, минус. Хотела ответить живой и дышащей, но передумала. У меня уже был опыт прохождения собеседования в ит-компанию, после чего появилось ощущение, что все руководители там неадекватные и с катушек поехавшие что ли… Мне лично попался женоненавистник и дискриминирующий мою квалификацию хам. Финализирую: свое время потратила зря, проездив туда на собеседование, но потом осознала, что оно к лучшему. Работа там не принесёт удовольствия. Далее →
-
[Б.] мясокомбинат и [Б] хлебокомбинат, юр лиц у них много. Постоянно увольняют сотрудников. Текучка. За черная. Всегда считают что ты обманываешь. Поэтому ЗП будет меньше чем обещали. На подарки ДР начальства удерживают с ЗП. Условия труда ужасные. Как говорит главный «вы должны радоваться, что я позволяю вам не умереть с голода, пока работаете у меня и я вас содержу» Далее →
-
Вишенкой на торте будет то, что если ты увольняешься, можешь забыть про ЗП: тебя либо обсчитают, либо будут сбрасывать телефон или кормить завтраками. Не рекомендую, потратите время, нервы и деньги. Далее →
-
Отвратительная тётка по подбору персонала — [Х.] [Ю.] [О.] Неадекватная, очень глупая, не образованная (с русским языком явные проблемы), омерзительная, не соображающая сотрудница, которая и предложения целиком и воедино связать не может. Есть точки с тараканами, где действильно работают одни чурбаны, без перчаток и действующих норм по Санпин. Суши не вкусные, рыба замороженная, и размороженная. Зарплата не совпадает в действительностью, указанной на многих площадках, типо hh. Нормы Санпин должны выполняться и по задачам в вакансии, но не выполняются, вакансии целенаправленновисят для вида, некий пиар ход, чтобы соискателе понимали, насколько там все серьёзно, что конечно, не так, совсем. Не рекомендую тратить время на поездки, «собеседования»! Далее →

