БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ДЛЯ ДЕТЕЙСИРОТ И ДЕТЕЙ ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ ВОЛОГОДСКИЙ ЦЕНТР ПОМОЩИ ДЕТЯМ ОСТАВШИМСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ 2: Отсутствие оснований для срочного трудового договора.

12.04.2021 ВологдаИНН: 3525080570

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в бюджетное учреждение социального обслуживания ДЛЯ детейсирот И ДЕТЕЙ оставшихся БЕЗ попечения родителей вологодской области вологодский ЦЕНТР помощи ДЕТЯМ оставшимся БЕЗ попечения родителей 2 выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Вологодской области

Адрес : ул Ветошкина д 52А г Вологда Вологодская область 160 011

Проверяющий: Начальник отдела главный государственный инспектор труда по правовым вопросам [С.] Дарья [В.]

Дата проверки: 13.04.2021

Цель: Настоящая проверка проводится с цельювсестороннее объективное и полное рассмотрение обращения работника вх 35754921ОБзадачами настоящей проверки являются надзор за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права В случае выявления нарушений принятие мер к их устранению, а также по привлечению лиц допустивших нарушения к ответственности Проведение мероприятий по предотвращению нарушений норм Трудового права и защите прав гражданПредмет проверкисоблюдение обязательных требований и или требований установленныхмуниципальными правовыми актами

Причины проверки: обращения работника вх 35754921об

Сведения о нарушении : В срочном трудовом договоре 709 от 30 062 020 г отсутствует указание на основание причину заключения срочного Трудового договора документы подтверждающие соглашение между работником и работодателем в ходе проверки не представлены отсутствуют

Нарушенный правовой акт: статья 59 ТК РФ статья 57 ТК РФКонвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ ст 357 360 Трудового Кодекса Российской Федерации подпункт, а пункта 2 части 2 статьи 10 ст 11 Федерального закона от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 34500

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 11.11.2025 Вологдабухгалтер
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Не выплачивает зарплату. Далее →
  • 10.09.2025 Вологда
    ооо «дорожно-строительное управление» (https://ofcheck.ru/organization/3528267181/352501001/dsu) организация с хорошим устойчивым позиционированием на рынке, т.к. «заточена» под вологодскую (городскую и областную) администрацию. С тендерами проблем нет. На всех ключевых должностях по состоянию на 2025 г. женские персонажи с функционалом «смотрящих»: чистейшее «бабье» царство. Причем, у директора (в.н.) отсутствует строительное образование (специалитет и магистратура: • Костромской государственный университет им. Н. А. Некрасова (год окончания — 1999) • Костромской государственный технологический университет (год окончания — 2009)), как и у предыдущих директоров. Видимо, есть иные достижения. а.с.д. — суперперсонаж, «смотрящая» за ПТО, она же (https://ofcheck.ru/search?query=Анастасия+Сергеевна+Довгоказ) председатель правления ТСЖ «тихие зори». В специфике работы ПТО не ориентируется от слова совсем, несмотря на наличие строительного образования: полнейшее незнание нормативной базы, оценки качества стройматериалов, порядка формирования РД и ИД, работы ПО. Представляется как Анастасия без имени и отчества в сорокалетнем возрасте на европейский манер! На собеседовании по вакансии не задала ни одного предметного вопроса, т.к. ориентируется в строительстве по направлению «0−0», вся беседа проходила в формате «оно, что-либо не кое-что, в целом и в общем». По окончании беседы заявила о ожидании «обратной» связи, и, после очередного согласования с «бабьим царством» (6 просмотров резюме!) в этот же день выставила... Далее →