КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "СОВЕТСКО-ГАВАНСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ: Нарушения трудового законодательства, задержка выплат при увольнении.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «советско-гаванская районная больница» министерства здравоохранения хабаровского КРАЯ.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Хабаровском крае

Адрес: 682800, хабаровский КРАЙ, Г. советская гавань, УЛ. ленина, Д. Д.8,

Дата проверки: 04.06.2024

Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ

Требование: — В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений.  — ч.1 ст. 140 ТК РФ При прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.