МБДОУ ДС №47 "Елочка" комбинированного вида г.Улан-Удэ: Нарушения трудового законодательства и охраны труда.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в МБДОУ ДС №47 «Елочка» комбинированного вида г.Улан-Удэ выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Бурятия
Место нахождения юридического лица: г.Улан-Удэ, ул. Совхозная, 69б
:
Дата проверки: 2019−08−19T00:00:00.0
Цель: защиты прав и интересов работников соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля
Причины проверки: жалоба гражданина
Сведения о нарушении: нарушения труд. зак-ва
Требование: Необходимо устранить нарушение ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, п. 2.1.1, 2.1.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденное Постановление Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 — разработать программу первичного инструктажа на рабочем месте. Необходимо устранить нарушение части 3 статьи 226 Трудового Кодекса РФ — в представленном плане мероприятий по улучшению условий охраны труда от 09.01.2019 г. проставить отметки об их исполнении.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО Бьюэль размещает вакансии продавца-консультанта парфюмерии в г. Минске. Пригласили меня на собеседование, я съездила на островок в ТЦ Валерьяново (за МКАДом). Там я узнала, что сотрудница решила подзаработать денег и поработать 5/2, а на трудоустройство им нужен сотрудник в июне. Далее я прошла телефонное интервью с управляющей, которая минут 20 «лила воду» не по теме, и в телефон орал её ребёнок (мне кажется, что условия работы можно и в Вайбере написать). Так вот, договорились, что я тогда определяюсь, готова ли ждать до июня или буду рассматривать других работодателей и дам обратную связь. Далее я ей написала через день, что готова приступить к обучению и подожду до июня, отказав другим работодателям. Она отправила мне материалы по продукции для изучения. Спустя 2 дня она пишет мне, что сотрудница, которая уволилась, решила вернуться к ним, т.к. не может найти место работы лучше. (Причём это не первый раз, т.к. сотрудница на островке рассказала, что она увольнялась и возвращалась на островок, более того, она снова собирается уходить в конце лета и искать место с зарплатой побольше). На последнем скриншоте их управляющая подтвердила, что в курсе, что сотрудница собирается опять уходить в конце лета. Я так понимаю, что им «в прикол»... Далее →💬1 комментарий
-
Не суйтесь туда, там быт и работа хуже некуда: обман и грязь. Если приедете, то пожалеете, что приехали. Далее →
