МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КАЛИНИНГРАДА "ДВОРЕЦ СПОРТА ДЛЯ ДЕТЕЙ И ЮНОШЕСТВА"ЮНОСТЬ": Нарушение трудового законодательства, необходимы санкции.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное автономное учреждение дополнительного образования города калининграда «дворец спорта ДЛЯ ДЕТЕЙ И ЮНОШЕСТВА"ЮНОСТЬ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Калининградской области
Адрес: 236006, Калининградская область, Г. калининград, УЛ. маршала баграмяна, Д. Д.2,
Дата проверки: 23.05.2024
Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ
Требование: муниципальное автономное учреждение дополнительного образования города Калининграда „Дворец спорта для детей и юношества ‚Юность‘ ИНН 3 903 002 438 обеспечить исполнение требований ст. 22, 136 Трудового Кодекса РФ. Предупреждаю, что продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренное частью 6 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее — КоАП РФ), и повлечь применение следующих санкций: предупреждение или наложение административного штрафа.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Подрядчик Дозоров А.Г. в 2024 году подписал договор подряда на постройку дома.Взял первый транш в банке и первоначальный взнос и пропал.Прошло 2 года, дома нет, денег нет.Идут судебные заседания, на которые господин Дозоров приходит через раз и на том спасибо.Мы такие не одни, нас четверо пострадавших, которые вышли на связь.Не связывайтесь с этим человеком. Работает ооо Русская керамика, ещё открыл Алиса 39, обходите стороной его и его фирмы. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх мало. Место красивое, официальное оформление Далее →✗ НедостаткиУправляющая — неадекватная женщина, которая не контактирует с сотрудниками, слушает только свою секретаршу, которую назначила операционным директором, не разбирающуюся абсолютно ни в чем. Вся её заслуга — это имитация работы, собирание и придумывание сплетен о других сотрудниках и обсуждение с управляющей, какие все не такие. Более профессиональные сотрудники, имеющие своё мнение и указывающие на некомпетентность операционного директора, попадают в опалу, которых всячески пытаются уволить за любую мелочь. На счету Кайзерхофа уже два проигранных дела в суде по незаконному увольнению сотрудников. Приживаются только те, кто не работает, а вылизывает одно место этим дамам. Текучка кадров нереальная, особенно на кухне. Люди там работают обычно до зарплаты, в которую постоянно урезают бонусы без причин либо по надуманным причинам. Постоянно экономят на зарплатах сотрудников, которые как расходный материал, не экономят только на себе. Работать принимают на кухню лишь бы кого, чтобы дырки заткнуть, потому что никто не идёт работать в это место. Дошло до того, что люди с улицы приходят на пару смен без трудоустройства и медосмотров. Чтобы вам не говорили, обходите это место стороной. Непонятно куда смотрят собственники. Раньше эта управляющая была в Розе Хутор, время прошло, ничего не поменялось.. Далее →
