МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ОСНОВНАЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА 11: Нарушение медицинских осмотров и охраны труда.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное общеобразовательное учреждение основная общеобразовательная ШКОЛА 11 выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ивановской области
Адрес : 155 902 ивановская область РАЙОН шуйский ГОРОД ШУЯ УЛИЦА аникина 21
Проверяющий: заместитель начальника главный государственный инспектор труда отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде [М.] Ольга [В.]
Дата проверки: 01.06.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового праваерка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права
Причины проверки: Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Сведения о нарушении : учителя МК допущены к выполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического медицинского осмотра с целью определения соответствия состояния здоровья лица поступающего на работу поручаемой ему работе, а так же в целях в целях охраны здоровья населения предупреждения возникновения и распространения заболеваний предусмотренного п 25 Приложения к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового КодексаРоссийской Федерации утвержденному приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29нК проверке предоставлен Заключительный Акт от 8 082 019 о прохождении медицинских осмотров учителя МК противопоказаний к работе не имели Однако периодичность прохождения медицинского осмотра по указанному виду работ до 1 042 021 составляла 1 раз в год В связи с в ведением в действие Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров утв Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29н периодичность прохождения медицинского осмотра при работе в организациях деятельность которых связана с воспитанием и обучением детей1 раз в годучителя ТО социальный педагог К уборщик К заведующая хозяйством З техникпрограммист Ч допущены к выполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического медицинского осмотра с целью определения соответствия состояния здоровья лица поступающего на работу поручаемой ему работе, а так же в целях в целях охраны здоровья населения предупреждения возникновения и распространения заболеваний предусмотренного п 25 Приложения к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового Кодекса Российской Федерации утвержденному приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29нРоссийской Федерации утвержденному приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29нЗаключение о прохождении медицинских осмотров указанными работниками к проверке не представленыв МОУ ООШ 11не обеспечено функционирование Системы управления охраной труда Так в МОУ ООШ 11 утверждено Положение СУОТ в МОУ ООШ 11 утв директором Бодрягиной [censored] в котором определены опасности имеющие на рабочих местах общества, а также меры по исключению или снижению профессиональных рисков При этом не определены уровни опасности не оценены риски не разработаны меры по их снижении
Нарушенный правовой акт: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 122 001 197фзо защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля
Требование: Отстранить от работы и направить за счет средств работодателя в медицинское учреждение имеющие соответствующую лицензию учителей М К для прохождения обязательного периодического медицинского осмотра с целью определения соответствия состояния здоровья лица поступающего на работу поручаемой ему работе, а так же в целях в целях охраны здоровья населения предупреждения возникновения и распространения заболеваний предусмотренного п 25 Приложения к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового КодексаРоссийской Федерации утвержденному приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29нОснование ст 212 213 ТК РФОтстранить от работы и направить за счет средств работодателя в медицинское учреждение имеющие соответствующую лицензию учителя ТО социальный педагог К уборщик К заведующая хозяйством З техникпрограммист Ч для прохождения обязательного предварительного медицинского осмотра с целью определения соответствия состояния здоровья лица поступающего на работу поручаемой ему работе, а так же в целях в целях охраны здоровья населения предупреждения возникновения и распространения заболеваний предусмотренного п 25 Приложения к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового КодексаРоссийской Федерации утвержденному приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г N 29нОснование ст 212 213 ТК РФВ МОУ ООШ 11 обеспечить функционирование Системы управления охраной труда определив уровни опасностей имеющихся на рабочих местах учреждения оценив риски разработать меры по их сниженииОснование ст212 ТК РФ пп г п35 Типового положения о системе управления охраной труда утв Приказом Минтруда РФ от 19 082 016 N 438н
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, вовремя. Далее →✗ НедостаткиБезобразное отношение к сотрудникам. Прослушиваются личные телефоны, полученная информация обсуждается и высмеивается. В коллективе нет взаимовыручки. Бригадиры не в состоянии держать дисциплину, и над новичками издеваются, заставляют тяжёлые палеты разгружать в одиночку. Обратиться за помощью не к кому. Ни поддержки, ни нормального обучения! Далее →💬3 комментария
-
Работа стоя 12 часов. Хотя раскладывать печенье по пакетам можно бы и сидя. Во время работы можно покупать сигареты, а вот хлеб нельзя. Отовариваться для дома только после работы, однако после 12 часов стоячки идти в магазин уже нет сил. На еду выделено 10 минут, чаю попить только через ругань. Сравниваю условия труда с концлагерем. Больше никогда не свяжусь. Далее →