МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "АЛЕКСАНДРОВСКИЕ ТЕПЛОВЫЕ СИСТЕМЫ" АЛЕКСАНДРОВСКОГО РАЙОНА: Нарушение информирования и охраны труда работников.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное унитарное предприятие «александровские тепловые системы» александровского района выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской области

Адрес : 601651, владимирская область, александровский район, ГОРОД александров, УЛИЦА маяковского, дом ДОМ 30, 33, 330 020 010 000 110

Проверяющий: Государственный инспектор труда [К.] [Д.] [Ю.]

Дата проверки: 12.01.2021

Цель: Проверка информации из органов государственной власти (должностного лица федеральной инспекции труда) о фактах нарушений работодателем требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников (№ 33/8−29−21-И от 11.01.2021)

Причины проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Иное : Согласно ст. 212 Трудового Кодекса РФ Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить: информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты Согласно п. 2 ст. 4 ФЗ № 426 от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда» Работодатель обязан знакомить в письменной форме работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте. Однако, слесари по ремонту и обслуживанию тепловых сетей 5 разряда [П.] И.В., [Л.] В.Н. совмещающие сновную должность с должностью электрогазосварщика не ознакомлен с результатами проведения СОУТ (Карта СОУТ рабочего места электрогазосварщика №3327.02.2017г)

Нарушенный правовой акт: ст. 212 Трудового Кодекса РФКонвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права» от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-фз.

Требование: Необходимо устранить нарушение -Согласно ст. 212 Трудового Кодекса РФ Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить: информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты Согласно п. 2 ст. 4 ФЗ № 426 от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда» Работодатель обязан знакомить в письменной форме работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте. Однако, слесари по ремонту и обслуживанию тепловых сетей 5 разряда [П.] И.В., [Л.] В.Н. совмещающие сновную должность с должностью электрогазосварщика не ознакомлен с результатами проведения СОУТ (Карта СОУТ рабочего места электрогазосварщика №3327.02.2017г)