ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АБСОЛЮТ": Нарушение минимального размера оплаты труда работников.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «АБСОЛЮТ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Омской области
Адрес: 644024, Омская область, Г. ОМСК, УЛ. т.к.щербанева, Д. Д. 35, ОФИС 803
Дата проверки: 19.04.2024
Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ
Требование: Из УФНС России по Омской области поступили сведения вх. № 55/8−1081−24-И от «03» апреля 2024 г. о следующих действиях (бездействии): В Вашей организации выплачивается доход работникам менее минимального размера оплаты труда за 4 квартал 2023 г. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с ч. 3 ст. 133 Трудового Кодекса Российской Федерации месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. 2) Согласно ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 19.12.2022) «О минимальном размере оплаты труда» минимальный размер оплаты труда с 1 января 2023 года был установлен сумме 16 242 рубля в месяц. Нарушение работодателем ч. 3 ст. 133 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 19.12.2022) «О минимальном размере оплаты труда» образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях «влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей». Предлагаю: 1) Принять меры по соблюдению ч. 3 ст. 133 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 19.12.2022) «О минимальном размере оплаты труда». 2) Направить уведомление об исполнении предостережения в Государственную инспекцию труда в Омской области по адресу 644099, г. Омск, ул. Певцова, д.13 или по электронной почте — zorkalcev.av@git55.rostrud.gov.ru
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Работал в городе Омске, если что, а так у них много объектов. Началось с того, что изначально, когда я пришел, мужики, которые там уже работали, начали рассказывать, как там у них хорошо, всё как классно, говорили, что было пару раз, что зарплату задерживали, а так якобы всё хорошо. Но спустя какое-то время, когда им зарплата не пришла, они сдались и рассказали, что это уже не первый раз. Кто-то и без зарплаты уже 3-й месяц сидит и верит, что заплатят. Начальство выходило и говорило, что денег нет вам платить, все деньги уходят на закупку материалов, вы потерпите немного. Из удобств абсолютно ничего нет: старая коморка, где и переодеваются, и едят, и ночуют охранники, всё происходит там. Взяли меня электромонтажником, но по факту это всё общестрой. Мы там и копали, и таскали, занимались всем, кроме электромонтажных работ. Куча нарушений по ТБ и ТО. Рабочий день был с 08:00 до 17:00, по факту работали с 08:00 до 18:00. Сказали, что всё проставят в табель, но табель по просьбе нам не показали. Обещали зарплату в 95 т. р., получилось... Далее →
-
Люди, дорогие не верьте ни одному слову [М.] и всем кто там работает. Они людей отправляют на ссылку, на выживание. Обещают горы, я своему мужу на дорогу домой отправляла деньги и не только я.Огромная ко всем просьба НЕ верьте ИМ. Даже не пробуйте связываться с ними. Мне по телефону [М.] обещал неделю горы, после того как мой муж уже находился в Чите, куда они отправили. В итоге Пока мужу я не выслала денег на дорогу. пожалуйста услышьте меня…не верьте им… Далее →