ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТОСИТИ": Нарушение условий продления трудового отпуска.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «автосити».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Астраханской области

Адрес : 414057, область, астраханская, город, астрахань, улица, николая островского, ДОМ 148, 300 000 010 001 262

Дата проверки: 07.02.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Астраханской области поступила жалоба [Л.] [И.] [П.] о нарушении Трудового законодательства со стороны ООО «автосити». В адрес ООО «автосити» направлен запрос о предоставлении пояснений касаемо доводов, указанных в жалобе [Л] И.П. с целью проверки достоверности сведений, указанных в обращении. Из пояснений Генерального директора ООО «автосити» Д.О. [Н.] следует, что Лыков И.П. согласно приказа о предоставлении отпуска от 07.09.2022г. №АОАО-000097 официально находился в очередном отпуске с 19.09.2022 по 03.10.2022г., больничный лист открыт с 03.10.2022 по 14.10.2022г., по решению Работодателя без учета пожеланий [Л] И.П. отпуск работнику был продлен на 1 (один) календарный день до 15.10.2022г., что подтверждается табелем. Между тем из смысла ст. 124 ТК РФ следует, что Работодатель может продлить отпуск, только в случае пожелания работника, в остальных случаях, Работодатель обязан перенести дни отпуска в случае временной нетрудоспособности работника на другой период с учетом пожелания работника. Таким образом, на основании вышеизложенного ООО «автосити» нарушены требования ст. 124 ТК рф.