ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АНТРАЦИТ: Неуплата заработной платы, задолженность перед работником.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «антрацит выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Новосибирской области Место нахождения юридического лица : 630099, область. Новосибирская, город. Новосибирск, ул. Максима горького, д. 54, офис 204 Проверяющий: государственный инспектор труда, главный государственный инспектор труда [М.] [Ю.] [М.] [М.] [А.] [Л.] [Н.] [В.] [А.] Дата проверки: 2019−11−01t14:07:00.965 Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; Причины проверки: Письменное обращение граждан №54/7−5184−19-ОБ от 02.10.2019, №54/7−5185−19-ОБ от 02.10.2019 Сведения о нарушении : Рассмотрев документы по [Л.] [Е.] [Е.] Между [Л.] Е.Е. и ООО «антрацит» заключен трудовой договор № 30 от 21.06.2019, принята на должность диспетчер. Трудовой договор на руки получен 21.05.2019, ознакомление с локальными документами работодателя (правилами внутреннего Трудового распорядка, положения о защите персональных данных работников, положение о служебных командировках, положение об оплате труда) 21.05.2019. Приказ о приеме на работу №30-к от 21.05.2019 подпись об ознакомлении заявителя имеется. Заявитель подала заявление об увольнении по ч.3 ст. 77 Трудового Кодекса РФ с 07.08.2019, подписанное заявителем 05.08.2019, директору ООО «антрацит» Гнездилову Р. А. На основании поденного заявление издан приказ о прекращении Трудового договора с [Л] Е.Е. № 256-к от 05.08.2019 в котором указывается дата прекращения Трудового договора 07.08.2019, заявитель ознакомлена 05.08.2019 под подпись. Из представленных расчетных листков с мая по октябрь 2019 год видно: За май 2019 год начислено 19 387 рублей 50 копеек, но не выплачено. Долг за предприятием перед работником 16 867 рублей 50 копеек За июнь 2019 начислено 43 949 рублей 81 копейка, выплачено 16 847 рублей 50 копеек. Долг за предприятием перед работником 38 23 рублей 81 копейка За июль 2019 год начислено 42 241 рублей 29 копеек, выплачено 29 400 рублей 50 копеек. Долг за предприятием перед работником 45 585 рублей 60 копеек За август 2019 год начислено 21 270 рублей 27 копеек, выплачено 8 835 рублей 31 копейка. Долг за предприятием перед работником 55 255 рублей 56 копеек. За сентябрь 2019 года — октябрь 2019 года долг за предприятием перед работником 55 255 рублей 56 копеек. Согласно представленной записке-расчет № 256-к от 05.08.2019 к выплате сумма 18 505 рублей 27 копеек. По представленным расчетным листкам видно, что данная сумма числится как долг предприятия перед работником с августа 2019 года по октябрь 2019 года.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаСтоловая на 4 с плюсом Далее →✗ НедостаткиКомпания не надёжная, отношение не человеческое, а убогое. Начальство на участке армянское и два слова не вяжут по-русски, начальник участка с двумя классами образования, механик не механик, слесарь будет точнее. На участке армян хороший, русский плохой, ремзона вся на улице, на холоде. Медик А.А. под армян стелится, у неё всё чики-пуки. Чай не положено, сахар не положено, остановился — уже бегут с вопросами: что встал? В столовой русскому разговаривать нельзя, только армянин имеет право разговаривать. Одним словом, русскому человеку там делать нечего совсем — от слова вообще. Далее →