ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЗДЕХОД": Не провели специальную оценку условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ВЕЗДЕХОД».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Саратовской области
Адрес: 412316, область саратовская, ГОРОД балашов, УЛИЦА тупиковая, 3, 2
Дата проверки: 07.03.2023
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: О возможном нарушении Трудового законодательства, в части не проведения Специальной оценки условий труда (далее — соут), по адресу: 412316, область саратовская, ,город балашов, ,улица тупиковая, 3, 2 в соответствии со ст.ст. 22, 214 ТК РФ, Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 28.12.2022) «О специальной оценке условий труда».
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Случай, когда рыба гниет с головы. В любой компании, не достигшей успехов в 00-х — 10-х годах есть одна и та же проблема — управленцы. С высокой вероятностью они вышли из 90-х, кому-то досталась заправка, кому-то ларек, кому-то сервис, но современный бизнес остается только недосягаемым желанием в голове, а устоявшийся характер не позволяет саморазвиваться, их бизнесы продаются или продолжают тухнуть. Компания Вездеход-Шоп, WinAuto и тд многочисленные юр лица по списку — ярчайший пример бизнеса в единственном человеке — романове андрее юрьевиче. Данный индивид имеет склонность к биполярному расстройству личности, резкому изменению настроения, негативной неаргументированной матерной критике, унижения сотрудников. Все это идет от явных и ярких внутренних страхов и полного нежелания работать над собой. Соответственно руководители следующей степени могут иметь только определенный характер, быть посредственными работниками, несущими на себе гнет купца. Каждый из них найдет свое место в проф отделе, но ни в коем случае не сможет быть руководителем, как по знаниям, так и по складу характера. Весь бизнес наложил на себя отпечаток страхов из шкафа: постоянно меняющаяся структура бизнеса, формирование планов от дуновений ветра, просьбы повышать рейтинги бизнесов в яндекс картах каждому из сотрудников вместо улучшения бизнес-процессов. Далее →