ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГЕЛИОС": Отсутствие специальной оценки условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ГЕЛИОС».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ростовской области
Адрес: 344020, Ростовская область, Г. ростов-НА-ДОНУ, УЛ. пригородного лесничества, Д. Д.7/121,
Дата проверки: 22.11.2023
Требование: В соответствии с абз.13 ч.3 ст.214 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда. Согласно абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального закона. Игнорирование выше указанных требований образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ. Действия работодателя должны быть направлены на соблюдение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Однако, в ходе проведенного 19.04.2023г. Государственной инспекцией труда в Ростовской области мероприятия по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования ФГИС СОУТ установлено, что информация о проведении специальной оценки условий труда в ООО «гелиос» отсутствует.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаПлатили столько сколько было смен за месяц 23 смены отработал, 23 тыс. Получил (копейки я не считаю) до того как устроился на испытательный срок 3 месяца было супер админ один добрый всегда помогал, а второй пришёл только по сидеть и контролировать мерча и всё, заведующей толком не знал она ушла в отпуск пока я работал после испытательного срока устроился официально и тут началось… Далее →✗ НедостаткиКак устроился официально, начал смотреть за сроками воды и чипсов. 3 раза не увидел сроки, заставили купить просроченный товар. Полной суммой купил, как идиот, потом дома были проблемы: мог оплатить коммуналку, а оплатил просрок. По итогу дома скандал, а на работе деньги вернули, чтобы проблем не было. Потом сказали проверять ценники. Короче, выполнял кроме своей работы ещё админа и заведующей, и до сегодняшнего дня работал так. Потом меня накипело, высказал, что о них думаю. Заведующей сказал отдать форму и уходить, она долго меня терпела. Менеджер вообще ничего не знает (имя называть их не хочу), просто разговор в одну сторону до заведующей и потом мне обратно её же ответ: «Новенькие, обработайте 3 месяца и бегите от этой компании, ваши нервы и спина спасибо вам не скажут». Из-за этой работы я сейчас лежу дома и на успокоительных. Админ и заведующая постарались, вы выгружать должны. Упал товар с машины — вы виноваты, ещё разбили — тоже платить вам. Ул. Пушкинская номер сами узнаете говорить не буду. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПодойдет типа «гендиректор», и говорит: «Либо пишешь докладную на любого человека, который ей неприятен, либо сегодня тебе день не оплачиваем», за переработки не платят, а если не вышел работник на смену, то ты должен выполнить свой объем работы, так и за этого человека — иначе штраф. Можешь работать по два месяца без выходных — пока не найдут сотрудника. В отпуск не отпускают. Там вечная текучка персонала. В официанты набирают 16-летних и заставляют работать на смене выше положенного, а по идее, продавать этим лицам алкоголь запрещено, но продают же. Далее →