ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОВЕРИЕ": Отсутствие специальной оценки условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ДОВЕРИЕ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ростовской области
Адрес: 344000, область, ростовская, город, ростов-НА-ДОНУ, улица, вятская, ДОМ 43, 610 000 010 000 434
Дата проверки: 03.07.2024
Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ
Требование: В соответствии со ст. 214 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. В соответствии с ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. Указанный срок исчисляется со дня внесения сведений о результатах проведения специальной оценки условий труда в информационную систему учета в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, а в отношении результатов проведения специальной оценки условий труда, содержащих сведения, составляющие государственную или иную охраняемую законом тайну, со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. На рабочих местах, указанных в части 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, в отношении которых действует декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, повторное проведение специальной оценки условий труда не требуется до наступления обстоятельств, установленных частью 5 статьи 11 настоящего Федерального закона. В соответствии с ч. 5.1 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013г. №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» работодатель в течение трех рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда обязан уведомить об этом организацию, проводившую специальную оценку условий труда, любым доступным способом, обеспечивающим возможность подтверждения факта такого уведомления, а также направить в ее адрес копию утвержденного отчета о проведении специальной оценки условий труда заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении либо в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью. При наличии в отчете о проведении специальной оценки условий труда сведений, составляющих государственную или иную охраняемую законом тайну, направление копии указанного отчета осуществляется с учетом требований законодательства Российской Федерации о государственной и иной охраняемой законом тайне. В соответствии с ч. 1 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013г. №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» сведения о результатах проведения специальной оценки условий труда, в том числе в отношении рабочих мест, условия труда на которых декларируются как соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, подлежат передаче в информационную систему учета, за исключением сведений, составляющих государственную или иную охраняемую законом тайну, с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных. Обязанность по передаче результатов проведения специальной оценки условий труда возлагается на организацию, проводящую специальную оценку условий труда. Однако в результате проверки данных установлено, что в ООО «доверие» ИНН: 6 161 078 030 имеются признаки нарушения требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права (отсутствие специальной оценки условий труда)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Здравствуйте. Я пишу о своем опыте собеседования в компании «Entrust», они же «Доверие» на вакансию менеджера-переводчика. Entrust (Доверие) — это международное брачное агентство. Офис у них в Москве, на Земляном Валу (метро Чкаловская/Курская). Подала заявку на вакансию, пригласили на собеседование. Собеседование проводила какая-то женщина «бальзаковского» возраста, как мне кажется она и является хозяйкой агентства. В процессе собеседования она задала мне несколько очень странных вопросов, как-то сколько стоило мое обучение и много ли у меня друзей. В итоге сказала, что я им не подхожу, на мой вопрос почему ответила «и вошли вы (в кабинет) как-то не так». Но также не забыла добавить что если я зарегистрируюсь на их сайте как девушка, которая ищет себе жениха (бесплатно), то может тогда они иногда будут меня звать в качестве внештатного переводчика, а там посмотрим. (Я этого делать не стала). Они что себе каталог для иностранных женихов таким образом набирают? В общем, впечатление, мягко говоря, отвратное, и очень не рекомендую никому идти туда работать. Далее →
-
Работал водителем на предприятии, потом нас сильно сократили, пришлось искать другую работу. среди кадровых агентств было Доверие, единственные кто за регистрацию берет такие деньги, не сказать чтобы символические. Обещали что работу найдут быстро, что к ним постоянно обращаются. И пропали на месяц, пока сам не позвонил. По телефону сказали что про меня помнят, что как только так сразу. Звоню еще через неделю, понял что их надо теребить — снова 0. Прождал три месяца, пока не нашел другую работу и плюнул уже на них ясно что толку не будет. Думаю что они и не искали никого, взяли деньги и досвидос Далее →