ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖЕМЧУЖИНА": Нарушения в выплатах заработной платы работникам.

12.03.2023 ЯкутскИНН: 1435235754

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ЖЕМЧУЖИНА».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Саха (Якутия)

Адрес: 677027, республика САХА /якутия/, Г. якутск, УЛ. ойунского, Д. Д.3, КВ.8

Дата проверки: 13.03.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: 1.Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, 1.1. Принять все исчерпывающие меры по обеспечению выплаты месячной заработной платы Работникам, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не ниже минимального размера оплаты труда, 1.2. Не допускать выплату месячной заработной платы Работникам, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) с применением районного коэффициента и процентных надбавок, ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике Саха (Якутия) за текущий год.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 18750

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 24.06.2020 Красноярск
    Пригласили на собеседование, когда пришла уже сидели 4 девушки на это же время и заполняли анкету на коленях. Оказывается по 5 человек пригласили на одно время. Никакого уважения. Далее собеседование проходит по громкой связи по телефону, при чем телефон держит мужчина в татуировках, который садится прямо рядом с вами, телефон в руки взять нельзя, при чем этот руководитель ещё и дополняет менеджеру что вы говорите. Говорит, что он директор. Трешак полный. На собеседовании оказывается что не смотря на то, что нужен персональщик, он должен якобы для проверки обзванивать их клиентов бесплатно, час или более. На что именно это проверка пояснить не смогли. Как складывается зарплата тоже ещё они не решили, чёрная естественно. Шараг таких я ещё не встречала. А почему не ногти кому-то сделать? Или подстричь? Тоже прекрасный тест, как и реклама вашей конторы бесплатными силами кандидатов. Что сказать… Жалко потраченного времени, работать я там точно не хочу Далее →
  • 17.10.2019 Москва
    Зарплатные ожидания ниже, чем указано в вакансии! ЗП серая. Эйчар [Л.] чем же вас так смутил мой возраст? Какое право вы мне имеете указывать на мой возраст как на недостаток? Я молода для вашей компании? Я правильно поняла, что по вашему мнению, люди до определенного возраста живут без мозга, а потом резко умнеют и становятся прекрасными специалистами? Вы уж извините, за мою неосведомленность в данных вопросах, сами понимаете, возраст не позволяет обладать столь ценнейшими знаниями… Мне далеко не 20, но такое хамское отношение к соискателям встречаю впервые. С чего вы вдруг решили, что имеете право при первичном телефонном собеседовании давать оценку соискателю? Вас этому в ПТУ на курсах учили? Вы не слышали про деловой этикет, и в конце концов тактичность? Или воспитание позволяет вежливо общаться только со сверстниками? Ваша фраза: «Ну приезжайте, мы на вас посмотрим», была сказано таким мерзким тоном, будто я должна не на собеседование прийти, а пропустила взнос за микрозайм и мне звонил коллектор. Впечатление от компании крайне отрицательное, уверена, что психологический комфорт сотрудников оставляет желать лучшего. В общем-не рекомендую. Далее →