ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРОДАЛЬЯНС": Недоплата заработной платы и компенсаций работнику.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «продальянс» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Иркутской области
Адрес : 665730, область иркутская, ГОРОД братск, ЖИЛОЙ РАЙОН энергетик, УЛИЦА юбилейная, здание 14Б, строение 1
Проверяющий: Государственный инспектор труда [П.] [Я.] [Н.]
Дата проверки: 16.11.2020
Цель: Оценки соблюдения юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, Обращение №38/7−5172−20-ОБ от 15.09.2020, Мотивированное представление от 10.11.2020.
Причины проверки: Обращение №38/7−5172−20-ОБ от 15.09.2020, Мотивированное представление от 10.11.2020
Сведения о нарушении : В ходе проведения внеплановой документарной проверки, проведенной в отношении ООО «продальянс» на основании заявления Нудько З.В. установлено, что работодатель в период с 03.12.2019 по 31.07.2020 выплачивал работнику Нудько З.В. заработную плату в меньшем размере, чем это установлено трудовым законодательством, что является нарушением требований, установленных ч. 3 ст. 133, ч. 5 ст. 135 Трудового Кодекса Российской Федерации, не оплачивал работу, выполненную работником в его выходные и нерабочие праздничные дни, что является нарушением требований, установленных ст.ст. 149, 153 Трудового Кодекса РФ.
Требование: Устранить нарушение ч. 3 ст. 133, ч. 5 ст. 135 Трудового Кодекса РФ, Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», допущенное в отношении Нудько З.В. при начислении заработной платы за период с 03.12.2019 года по 31.07.2020 года. Устранить нарушение требований, установленных ст.ст. 149, 153 Трудового Кодекса РФ, при оплате Нудко З.В. работы, выполненной в выходные и нерабочие праздничные дни: 08.01.2020 года, 09.03.2020 года, 05.05.2020 года. Устранить нарушение требований ст. 140 Трудового Кодекса РФ, допущенное в отношении Нудько З.В. при выплате окончательного расчета при увольнении в меньшем размере, чем предусмотрено требованиями закона. В связи с допущенными нарушениями ч. 3 ст. 133, ч. 5 ст. 135, ч. 1 ст 140, ст. 149, ст. 153 Трудового Кодекса РФ, в порядке, установленном ст. 236 Трудового Кодекса РФ, произвести выплату Нудько З.В. денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаТеперь с юмором! :)))) Совершенно не жалею, что покинула это место! Близость к дому единственный плюс этой компании! Далее →✗ НедостаткиРаботала в отличной компании под руководством Д.Е., женщина отличная директрисa, всегда на связи онлайн, я иногда даже поражалась её чуткости. Всегда и на ежедневной основе слушает прослушки. Услышит не то слово, сразу позвонит и скажет, как нужно сделать. Так и мне однажды попало от неё, любовнице не угодила! А.У. не смогла удержать свою ревность и налетела на меня с оскорблениями. Ребят, ну кто ж знал, что они лесбиянки?! Д.Е. сразу же позвонила мне и сделала замечание! Наверняка перепугалась, что я могу глаз положить на её подружку! Ну, слава богу, у меня всё в порядке с ориентацией! Ну, это всё ерунда, самое главное, чтобы ваши зарплаты не воровали! Д.Е. и я А.У. так изрядно начали заботиться о своём будущем, что позабыли о других сотрудниках, которым тоже необходимо выплачивать заработную плату. Об этом факте известно немногим, а тем, кому становится известно, Д.Е. сразу ликвидирует, ясный перец кому свидетели нужны! И помогает ему всех ликвидировать его верная псина, четырехглазая собака И.Е., теперь за вами будут следить не 4 глаза, а целых 6 глаз: 2 глаза Д.Е. и 4 глаза И. Е. Девчонки мимо себя никого не пропустят.Если вы вдруг решили поработать за 50... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОткровенно говоря в этой компании было только одно преимущество — это близость к дому. Далее →✗ НедостаткиНедостатков выпало на их долю гораздо больше:Скотское отношение, сколько бы ты ни работал и как бы хорошо — этого никто не оценит никогда.Вас будут [censored] и унижать, если вы не являетесь миллионером, работать типа за полтинник, как сами признаются сотрудники, ну типа это очень очень стремно.Если вы хотите платить ипотеку директора Е., то вам сюда, честный порядочный ВОР, который ворует зарплаты всех сотрудников, и вы не станете этим исключением, дабы оплатить свою многомиллионную ипотеку. Вместе со своей любовницей У., они воруют деньги.У вас не будет права на свой голос, если вы хоть что-то скажете недомужчине Е., он сделает всё, чтобы от вас избавиться, будет бить по зарплате, будет подговаривать всех за вашей спиной, и его злобная четырехглазая собака И.Е. ему в этом поможет. Далее →
