ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЕГИОНАВТО": Непредоставление или искажение сведений о работниках.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «РЕГИОНАВТО».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Приморском крае
Адрес: 692916, Приморский край, Г. находка, УЛ. чернышевского, Д. Д.6,
Дата проверки: 09.03.2023
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Приморском крае (далее Гострудинспекция) из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации поступили сведения о допускаемых нарушениях трудовых прав работников, выразившихся в непредоставлении в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» срок либо предоставлении неполных и (или) недостоверных сведений о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в системе обязательного пенсионного страхования Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Частью 1 статьи 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Порядок представления информации, указанной в части 1 статьи 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации, определен Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ. В соответствии с подпунктом 4 пункта 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу, приостановления и возобновления действия Трудового договора и увольнения, подачи зарегистрированными лицами заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового Кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации следующие сведения: 1) страховой номер индивидуального лицевого счета; 2) фамилию, имя, отчество; 3) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 Федерального закона № 27-ФЗ. Согласно пункту 5 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ указанные в подпункте 4 пункта 2 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются: — в случаях перевода зарегистрированного лица на другую постоянную работу, подачи указанным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового Кодекса Российской Федерации либо о предоставлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации — не позднее 25-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором изданы приказ (распоряжение), документ или принято иное решение, которые подтверждают оформление перевода на другую постоянную работу, либо подано соответствующее заявление; — в случаях приема на работу, приостановления и возобновления действия Трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового Кодекса Российской Федерации, увольнения зарегистрированного лица — не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иного документа, принятия решения, которые подтверждают оформление, приостановление, возобновление или прекращение трудовых отношений. Нарушение вышеуказанных требований является нарушением установленных законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования порядка и сроков представления сведений (документов) в территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, влечет привлечение к административной ответственности по части 2 статьи 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Работать приходиться по 14 часов ежедневно в шестидневку. Совмещаешь работу с грузчиком и тягаешь весь день окна. За месяц получаешь 40 тыр за 500 часов работы. Придумана нелепая система роста зарплаты при которой все делают одну работу, а новенький получает зарплату в два раза меньше и так месяца три. Наверно специально потому что текучка огромная за три месяца пришло человек 40 и ушло столько же. Тачки никто не делает-дорого и работать некому. Заставляют работать на неисправной. Я неделю работал без поворотов и это по городу. Бытовых условий просто нет. Грузчики переодеваются на улице даже зимой. Кстати грузчики это вообще песня. У них тоже беспредел, даже еще хуже. Не тратьте время и силы. Не ходите туда. Далее →
-
Всем привет. Хочу написать о компании «РегионАвто». Компания-посредник,занимается доставкой оконных систем. Начальству на персонал наплевать с высокой колокольни. Логистика на нуле, никакого уважения к персоналу. Деньги обещают одни, на выходе другие (не в вашу пользу, естесственно).Переработки никого не волнуют, никто за это не доплачивает. Водители загружаются в семь утра, дома появляются в час, два ночи- в семь опять на загрузке. Отсюда аварии, штрафы и т.д. Текучка и как следствие бардак полный на лицо. Так называемая «стажировка» не оплачивается. Находятся на территории Южного рынка. Поэтому берегите себя и не попадайтесь на их удочку. Их телефон:- +7 812 325 7074.Всем удачи! Далее →